Chef d'équipe Espaces verts (H/F)
Offre n° O037260220001147
Publiée le 20/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
46 Rue Gustave Eiffel, Chinon (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
22/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes Chinon Vienne et Loire (CC CVL) située au sud-ouest de l’agglomération tourangelle est un territoire dynamique et attractif grâce à son cadre de vie privilégié, ses offres culturelles, sportives et touristiques développées, et ses équipements publics de qualité (Médical, Enfance, Petite-Enfance, …).
Au sein du service technique, commun à la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire et à la Ville de CHINON, sous l’autorité du responsable du pôle " Environnement et Cadre de Vie", vous serez en charge de participer au développement et à la mise en œuvre de la politique en matière d'espaces verts.
Au sein du service technique, commun à la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire et à la Ville de CHINON, sous l’autorité du responsable du pôle " Environnement et Cadre de Vie", vous serez en charge de participer au développement et à la mise en œuvre de la politique en matière d'espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
- Manager et encadrer les 9 agents en charge des espaces verts de la CC CVL et des stades : coordination du travail, réalisation et gestion des plannings, validation des temps de travail hebdomadaires.
- Assurer la planification, la réalisation, le suivi et le contrôle des travaux d’entretien des espaces verts pour offrir au public un patrimoine vert et paysager de qualité.
- Suivre la mise en place de la gestion différenciée.
- Coordonner et contrôler les travaux réalisés par les entreprises prestataires ainsi que les travaux réalisés en régie (réunions d'avancement, visites de chantier, comptes-rendus, etc).
- Participer activement aux travaux avec les agents, conformément aux règles de l'art.
- Étudier les demandes d'intervention et vérifier leur faisabilité.
- Gérer les stocks, assurer les approvisionnements, prévoir les besoins en matériel et veiller à son entretien.
- Participer, organiser, encadrer et évaluer l’ensemble des tâches nécessaires à l’entretien des complexes sportifs sur la CC CVL.
- Veiller à l’entretien des chemins de randonnées de la CC CVL
- Participer et faire participer l’équipe aux différents groupes de travail.
- Entretenir et veiller sur le patrimoine arboré.
- Effectuer, en lien avec le N+1, les consultations du matériel pour le service en investissement.
- Participer à la gestion de la viabilité hivernale et de la GEMAPI (Gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations).
- Assurer la planification, la réalisation, le suivi et le contrôle des travaux d’entretien des espaces verts pour offrir au public un patrimoine vert et paysager de qualité.
- Suivre la mise en place de la gestion différenciée.
- Coordonner et contrôler les travaux réalisés par les entreprises prestataires ainsi que les travaux réalisés en régie (réunions d'avancement, visites de chantier, comptes-rendus, etc).
- Participer activement aux travaux avec les agents, conformément aux règles de l'art.
- Étudier les demandes d'intervention et vérifier leur faisabilité.
- Gérer les stocks, assurer les approvisionnements, prévoir les besoins en matériel et veiller à son entretien.
- Participer, organiser, encadrer et évaluer l’ensemble des tâches nécessaires à l’entretien des complexes sportifs sur la CC CVL.
- Veiller à l’entretien des chemins de randonnées de la CC CVL
- Participer et faire participer l’équipe aux différents groupes de travail.
- Entretenir et veiller sur le patrimoine arboré.
- Effectuer, en lien avec le N+1, les consultations du matériel pour le service en investissement.
- Participer à la gestion de la viabilité hivernale et de la GEMAPI (Gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations).
Profils recherchés
- De formation en aménagement et entretien des espaces verts, vous disposez de connaissances importantes dans ce domaine et avez une expérience significative sur un poste similaire.
- Vous maîtrisez les techniques liées aux espaces verts et au terrains de sport, à la gestion différenciée et écologique, au développement durable, à la gestion de l’eau et connaissez le fonctionnement d’une collectivité territoriale.
- Disponible, rigoureux, réactif et autonome, vous faites preuve d’un sens de l’organisation, de discrétion professionnelle et savez encadrer une équipe.
- Vous appréhendez les outils bureautiques (Word et Excel).
- Permis B et EB obligatoires.
- La possession du permis C et EC serait un plus.
- Vous maîtrisez les techniques liées aux espaces verts et au terrains de sport, à la gestion différenciée et écologique, au développement durable, à la gestion de l’eau et connaissez le fonctionnement d’une collectivité territoriale.
- Disponible, rigoureux, réactif et autonome, vous faites preuve d’un sens de l’organisation, de discrétion professionnelle et savez encadrer une équipe.
- Vous appréhendez les outils bureautiques (Word et Excel).
- Permis B et EB obligatoires.
- La possession du permis C et EC serait un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247937889
Informations complémentaires
Transmettre votre candidature (lettre de motivation et CV) au plus tard le 22 mars 2026 :
- Soit en vous connectant sur chinonvienneloire.nos-recrutements.fr
- Soit par courrier à :
M. Le Président - Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire
32 rue Marcel Vignaud – 37420 AVOINE
Renseignements complémentaires :
Pôle Environnement-Espaces verts et propreté :
Monsieur COUTAREL - 02.18.07.90.08 – y.coutarel@cc-cvl.fr
Service recrutement et mobilité professionnelle :
Madame MORICEAU-MAGUY - 02.47.98.78.89 – recrutement@cc-cvl.fr
- Soit en vous connectant sur chinonvienneloire.nos-recrutements.fr
- Soit par courrier à :
M. Le Président - Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire
32 rue Marcel Vignaud – 37420 AVOINE
Renseignements complémentaires :
Pôle Environnement-Espaces verts et propreté :
Monsieur COUTAREL - 02.18.07.90.08 – y.coutarel@cc-cvl.fr
Service recrutement et mobilité professionnelle :
Madame MORICEAU-MAGUY - 02.47.98.78.89 – recrutement@cc-cvl.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.