Adjoint au directeur des finances en charge de l’exécution budgétaire (H/F)

Offre n° O037260225000624
Publiée le 25/02/2026

Synthèse de l'offre

VILLE DE SAINT CYR-SUR-LOIRE
16666 habitants - 3ème ville d'Indre-et-Loire
Site web de l'employeur
Lieu de travail
B.P. 139, Saint-Cyr-sur-Loire (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
14/04/2026
Date limite de candidature
27/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Saint-Cyr sur-Loire, 3ème ville du département, est une ville « jardin » qui cultive la qualité de vie, propose des projets urbains novateurs en conciliant développement économique, respect du cadre de vie et dynamisme économique.

Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine de 6 personnes, êtes motivé(e) et aimez relever des challenges de par les nombreux projets menés par la ville, rejoignez-nous sans tarder. Sous l’égide du Directeur des Finances, vous aurez pour missions d’être référent(e) du Pôle Comptabilité / Budget et ainsi de :
Missions / conditions d'exercice
- coordonner les missions du Pôle Comptabilité / Budget en assurant un lien entre le Directeur des Finances avec les agents en charge de la comptabilité,
- assurer la continuité et le suivi de missions comptables et budgétaires lors de l’absence du Directeur.

Par ailleurs, vous serez également en charge de :

Elaboration des documents budgétaires
- collecte des informations relatives à l’élaboration budgétaire
- participer à la construction du budget

Suivi de la dette et de la trésorerie
- mandatements des échéances des emprunts
- suivi de la trésorerie

Suivi du patrimoine et mise à jour de l’inventaire :
- passation des écritures comptables (amortissement, sortie, et entrée d’actifs…)
- mise à jour du patrimoine
- élaboration des états liés au patrimoine
- suivi des acquisitions et cessions de l’ensemble des budgets
- gestion des opérations de stock du foncier (budgets annexes ZAC)

TVA :
- vérification des états du FCTVA (budget principal)
- déclaration de TVA pour les budgets annexes
Profils recherchés
Compétences requises :
- Connaissance de l’instruction budgétaire M57 – application de la réglementation financière
- Connaissance du fonctionnement et de l’environnement territorial
- Maitrise des procédures administratives et financières
- Bac + 2 minimum en finances / droit public
- 1ère expérience exigée en gestion des finances publiques
- Maîtrise Pack Office + connaissance du logiciel CIRIL Finances seraient un atout

Nous comptons sur votre rigueur, votre capacité d’organisation et d’analyse notamment des données financières et comptables. Nous apprécierons votre dynamisme, votre esprit d’équipe, votre confidentialité, votre efficacité, votre autonomie et prise d’initiative et votre capacité à synthétiser et à rédiger mais aussi à rendre compte pour mener à bien vos missions.

Rythme de travail : 37h30 actuellement du lundi au vendredi - RTT – horaires variables

Contact et modalités de candidature

Contact
0247428049
Informations complémentaires
Adresser une lettre de motivation et CV détaillé (photo souhaitée) :
Monsieur le Maire
Parc de la Perraudière - BP 50139 - 37541 Saint-Cyr-sur-Loire Cedex
Ou à : recrutement@saint-cyr-sur-loire.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.