Stage prévention des déchets (H/F)
Offre n° O037260303001566
Publiée le 03/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
19 Rue Édouard Vaillant, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
20/04/2026
Date limite de candidature
06/04/2026
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Stage étudiant
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Gratification légale et remboursement des frais de déplacement
Descriptif de l'emploi
Le syndicat Touraine Propre
Touraine Propre est un syndicat mixte dédié à la prévention et la réduction des déchets en Indre-et-Loire. Nous œuvrons pour réduire la production de déchets en Indre-et-Loire, leurs impacts environnementaux et socio-économiques.
Notre objectif est de favoriser la collaboration entre les établissements publics ayant la compétence déchets et tous les acteurs du territoire afin de faire de l’Indre-et-Loire un modèle en matière de gestion des déchets.
Nous agissons pour que la prévention, la réduction, la valorisation des déchets et le réemploi soient au cœur des pratiques individuelles et collectives de notre territoire.
Dans le cadre de la mise en œuvre de son programme départemental « Cap 2030 », le syndicat mixte Touraine Propre recrute un ou une stagiaire « prévention des déchets ».
Touraine Propre est un syndicat mixte dédié à la prévention et la réduction des déchets en Indre-et-Loire. Nous œuvrons pour réduire la production de déchets en Indre-et-Loire, leurs impacts environnementaux et socio-économiques.
Notre objectif est de favoriser la collaboration entre les établissements publics ayant la compétence déchets et tous les acteurs du territoire afin de faire de l’Indre-et-Loire un modèle en matière de gestion des déchets.
Nous agissons pour que la prévention, la réduction, la valorisation des déchets et le réemploi soient au cœur des pratiques individuelles et collectives de notre territoire.
Dans le cadre de la mise en œuvre de son programme départemental « Cap 2030 », le syndicat mixte Touraine Propre recrute un ou une stagiaire « prévention des déchets ».
Missions / conditions d'exercice
Les activités du ou de la stagiaire porteront sur ces 2 axes clés :
- Evénementiel
o Organiser un temps fort de la réduction des déchets en Touraine, alliant la cérémonie des Trophées Touraine Propre 2026 à la commission d’évaluation et de suivi (CES) du programme Cap 2030 ;
o Organiser un temps fort public avec un auteur sur la thématique de la réduction des déchets et faire connaître la bibliothèque spécialisée de Touraine Propre ;
o Participer à l’organisation de visites de sites à destination du grand public, des élus et des techniciens du territoire de Touraine Propre ;
o Animer des opérations de sensibilisation auprès du grand public (stands lors d'événements locaux...).
- Veille et suivi technique
o Développer une veille médiatique ;
o Mettre en place une veille mutualisée en matière de recherche de financements ;
o Participer au suivi des campagnes de caractérisation mutualisée ;
o Suivre les animations scolaires 2026.
Certaines de ces missions pourront être réalisées partiellement en soirée ou en fin de semaine.
- Evénementiel
o Organiser un temps fort de la réduction des déchets en Touraine, alliant la cérémonie des Trophées Touraine Propre 2026 à la commission d’évaluation et de suivi (CES) du programme Cap 2030 ;
o Organiser un temps fort public avec un auteur sur la thématique de la réduction des déchets et faire connaître la bibliothèque spécialisée de Touraine Propre ;
o Participer à l’organisation de visites de sites à destination du grand public, des élus et des techniciens du territoire de Touraine Propre ;
o Animer des opérations de sensibilisation auprès du grand public (stands lors d'événements locaux...).
- Veille et suivi technique
o Développer une veille médiatique ;
o Mettre en place une veille mutualisée en matière de recherche de financements ;
o Participer au suivi des campagnes de caractérisation mutualisée ;
o Suivre les animations scolaires 2026.
Certaines de ces missions pourront être réalisées partiellement en soirée ou en fin de semaine.
Profils recherchés
Pour postuler à cette offre, les compétences suivantes sont nécessaires :
- Sensibilité environnementale, niveau Bac+3 minimum en environnement et gestion des déchets ;
- Excellentes capacités rédactionnelles ;
- Bon sens du relationnel, capacités d’animation et rigueur ;
- Maîtrise de la Suite Office ;
- Bonne maîtrise des outils de veille et de recherche ;
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe ;
- En possession du permis B.
- Sensibilité environnementale, niveau Bac+3 minimum en environnement et gestion des déchets ;
- Excellentes capacités rédactionnelles ;
- Bon sens du relationnel, capacités d’animation et rigueur ;
- Maîtrise de la Suite Office ;
- Bonne maîtrise des outils de veille et de recherche ;
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe ;
- En possession du permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247737200
Informations complémentaires
Les candidatures (CV obligatoirement accompagné d’une lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président du syndicat mixte Touraine Propre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.