Jardinier polyvalent (h/f)
Offre n° O037260409001157
Publiée le 28/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Château de Candé, Monts (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Domaine de Candé est un monument historique comprenant un parc de 230 hectares, classé Espace Naturel Sensible (ENS), incluant un potager biologique avec une serre de production de plants, un verger de sauvegarde de variétés anciennes et des espaces naturels boisés parcourus de sentiers de randonnées. Le site est ouvert au public et accueille en sus de sa fréquentation touristique classique, des manifestations culturelles, touristiques et sportives. Sa fréquentation annuelle en 2025 s’élève à 70 000 personnes.
En tant que jardinier polyvalent, vous assurerez l’entretien des espaces verts et du potager du Domaine de Candé.
En tant que jardinier polyvalent, vous assurerez l’entretien des espaces verts et du potager du Domaine de Candé.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez en charge :
L’entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques du site (80% du temps de travail environ)
• d'exécuter des chantiers d’entretien et d’aménagement à partir d’un programme de travail établi par le coordinateur des espaces verts ou du site,
• d’effectuer l'entretien général du clos du potager dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site et de sa vocation biologique,
• de gérer la serre et ses productions en collaboration avec les autres jardiniers du site,
• de définir un programme de plantation annualisé en fonction des animations et événements,
• de réaliser des tailles saisonnières, des entretiens forestiers,
• de tondre les pelouses et de broyer les prairies et les chemins forestiers,
• d’entretenir les surfaces minérales tels que les désherbages manuel, mécanique et thermique ; l’enlèvement des feuilles mortes,
• de favoriser et de valoriser la flore indigène et la biodiversité,
• de produire des plants potagers et floraux,
• de semer, de planter et d’entretenir les plantes vivaces, annuelles, bulbeuses et les jachères fleuries,
• d’assurer la préparation du bois coupé avant la mise en vente,
• de gérer les déchets produits sur le site et de les valoriser dans les filières appropriées ou du compostage,
• de relever les incidents et les dysfonctionnements et d’en alerter les responsables,
Les opérations de maintenance sur le site (20% du temps de travail environ)
• de participer au montage des expositions temporaires et permanentes, des évènements ou de location du site (manutention, transports, montages de structures muséographiques),
• d’entretenir le mobilier de jardin.
Dans le cadre de l’exercice de ses fonctions dans un site recevant du public, vous devrez appliquer les obligations réglementaires liées à un parc classé au titre paysager, contrôler les équipements et les accès, mais aussi assurer un rôle de prévention des risques naturels et travailler en collaboration avec l’équipe de médiation du site. Par ailleurs, vous pourrez être amené(e) à renseigner le public.
L’entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques du site (80% du temps de travail environ)
• d'exécuter des chantiers d’entretien et d’aménagement à partir d’un programme de travail établi par le coordinateur des espaces verts ou du site,
• d’effectuer l'entretien général du clos du potager dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site et de sa vocation biologique,
• de gérer la serre et ses productions en collaboration avec les autres jardiniers du site,
• de définir un programme de plantation annualisé en fonction des animations et événements,
• de réaliser des tailles saisonnières, des entretiens forestiers,
• de tondre les pelouses et de broyer les prairies et les chemins forestiers,
• d’entretenir les surfaces minérales tels que les désherbages manuel, mécanique et thermique ; l’enlèvement des feuilles mortes,
• de favoriser et de valoriser la flore indigène et la biodiversité,
• de produire des plants potagers et floraux,
• de semer, de planter et d’entretenir les plantes vivaces, annuelles, bulbeuses et les jachères fleuries,
• d’assurer la préparation du bois coupé avant la mise en vente,
• de gérer les déchets produits sur le site et de les valoriser dans les filières appropriées ou du compostage,
• de relever les incidents et les dysfonctionnements et d’en alerter les responsables,
Les opérations de maintenance sur le site (20% du temps de travail environ)
• de participer au montage des expositions temporaires et permanentes, des évènements ou de location du site (manutention, transports, montages de structures muséographiques),
• d’entretenir le mobilier de jardin.
Dans le cadre de l’exercice de ses fonctions dans un site recevant du public, vous devrez appliquer les obligations réglementaires liées à un parc classé au titre paysager, contrôler les équipements et les accès, mais aussi assurer un rôle de prévention des risques naturels et travailler en collaboration avec l’équipe de médiation du site. Par ailleurs, vous pourrez être amené(e) à renseigner le public.
Profils recherchés
• expérience professionnelle réussie de le domaine horticole et maraichère demandée,
• formations souhaitées : débroussaillage et tronçonnage, habilitation électrique (B1), certiphyto,
• permis B, EB souhaités,
• CACES souhaité : tondeuse autoportée et tracteur > 50 CV avec option bras de fauchage et chargeur, grue auxiliaire de chargement véhicule,
• attestation 1er secours souhaitée,
• aptitude au travail en extérieur quelle que soit la saison, en équipe et à la polyvalence des tâches,
• intelligence des situations permettant d’adapter le travail bruyant à la présence ou non des visiteurs et les flux de véhicules à la présence de nombreux scolaires,
• relative autonomie dans l’organisation du travail dynamisme, respect du secret professionnel et discrétion requis.
• formations souhaitées : débroussaillage et tronçonnage, habilitation électrique (B1), certiphyto,
• permis B, EB souhaités,
• CACES souhaité : tondeuse autoportée et tracteur > 50 CV avec option bras de fauchage et chargeur, grue auxiliaire de chargement véhicule,
• attestation 1er secours souhaitée,
• aptitude au travail en extérieur quelle que soit la saison, en équipe et à la polyvalence des tâches,
• intelligence des situations permettant d’adapter le travail bruyant à la présence ou non des visiteurs et les flux de véhicules à la présence de nombreux scolaires,
• relative autonomie dans l’organisation du travail dynamisme, respect du secret professionnel et discrétion requis.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247314731
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ et de la copie de votre dernier arrêté de position administrative
Madame la Présidente du Conseil départemental
Direction des Ressources Humaines
Place de la Préfecture - 37927 TOURS CEDEX 9
ou par mail à recrute@departement-touraine.fr
Renseignements : Service Recrutement -Attractivité- Prospective au 02.47.31.49.22
Madame la Présidente du Conseil départemental
Direction des Ressources Humaines
Place de la Préfecture - 37927 TOURS CEDEX 9
ou par mail à recrute@departement-touraine.fr
Renseignements : Service Recrutement -Attractivité- Prospective au 02.47.31.49.22
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.