Jardinier des espaces verts et naturels - secteur Saint-Avertin (F/H)
Offre n° O037260507000081
Publiée le 07/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 Avenue Marcel Dassault, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
16/06/2026
Date limite de candidature
06/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Jardinier des espaces verts et naturels - secteur Saint-Avertin (F/H), à la Direction Territoires et Proximité
Lieu d'exercice du poste : Saint-Avertin
Classification RIFSEEP : C3
Cadre d'emploi : Adjoints techniques Territoriaux
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : Par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Lieu d'exercice du poste : Saint-Avertin
Classification RIFSEEP : C3
Cadre d'emploi : Adjoints techniques Territoriaux
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : Par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
* Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage
* Réalisation de travaux en régie : plantations de fleurs, d'arbres, d'arbustes et de vivace
* Arrosage
* Création de gazon
* Ramassage de feuilles
* Aménagement d'espaces verts
* Entretien du matériel technique (véhicules, outillage...) et des locaux
* Travaux en corrélation avec d'autres services (voirie)
* Conduite de camion, engins...
* Toute autre activité en cohérence avec le poste et le grade
MISSIONS SPECIFIQUES
* Réussite de l'embellissement de la ville
* Mise en place de déco évènementielle
* Participation à la démarche de développement durable et d'adaptation aux changements climatiques
* Salage et déneigement des voies et trottoirs
* Astreinte - 2 à 3 fois / an
* Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage
* Réalisation de travaux en régie : plantations de fleurs, d'arbres, d'arbustes et de vivace
* Arrosage
* Création de gazon
* Ramassage de feuilles
* Aménagement d'espaces verts
* Entretien du matériel technique (véhicules, outillage...) et des locaux
* Travaux en corrélation avec d'autres services (voirie)
* Conduite de camion, engins...
* Toute autre activité en cohérence avec le poste et le grade
MISSIONS SPECIFIQUES
* Réussite de l'embellissement de la ville
* Mise en place de déco évènementielle
* Participation à la démarche de développement durable et d'adaptation aux changements climatiques
* Salage et déneigement des voies et trottoirs
* Astreinte - 2 à 3 fois / an
Profils recherchés
COMPETENCES
* Avoir des notions botaniques et la connaissance du milieu naturel
* Avoir acquis de la technicité dans le métier par une expérience significative
* Avoir une bonne constitution physique
* Une expérience ou une formation en gestion arborée est encouragée (grimpe, élagage, abattage)
* Sens de l'observation
* Être autonome
* Être organisé
* Respect des consignes
* Savoir définir le besoin en outillage
* Être propre sur soi et sur le chantier
* Savoir-être avec les administrés et les élus
* Savoir travailler en sécurité
* Rigueur, ponctualité
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
* Activité exposée aux risques de dommage corporel
* Activité physique, travail en hauteur, travail isolé
* Utilisation d'engins et outils bruyants
* Horaires irréguliers ponctuels en fonction de l'organisation des activités et évènements, des aléas climatiques et des situations de crise (neige, inondations, sécheresse etc.)
* Port des EPI obligatoire
HABILITATIONS
* Permis B obligatoire, permis BE fortement apprécié
* Permis C ou CE encouragé
* CACES tondeuse autoportée encouragé
* CACES chargeur, tracteur agricole
* Avoir des notions botaniques et la connaissance du milieu naturel
* Avoir acquis de la technicité dans le métier par une expérience significative
* Avoir une bonne constitution physique
* Une expérience ou une formation en gestion arborée est encouragée (grimpe, élagage, abattage)
* Sens de l'observation
* Être autonome
* Être organisé
* Respect des consignes
* Savoir définir le besoin en outillage
* Être propre sur soi et sur le chantier
* Savoir-être avec les administrés et les élus
* Savoir travailler en sécurité
* Rigueur, ponctualité
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
* Activité exposée aux risques de dommage corporel
* Activité physique, travail en hauteur, travail isolé
* Utilisation d'engins et outils bruyants
* Horaires irréguliers ponctuels en fonction de l'organisation des activités et évènements, des aléas climatiques et des situations de crise (neige, inondations, sécheresse etc.)
* Port des EPI obligatoire
HABILITATIONS
* Permis B obligatoire, permis BE fortement apprécié
* Permis C ou CE encouragé
* CACES tondeuse autoportée encouragé
* CACES chargeur, tracteur agricole
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour toute information complémentaire contacter Madame GASTAUD, Responsable du service environnement, espaces verts pour le secteur de Saint-Avertin au 02.47.27.08.57.
Merci de joindre à votre candidature (CV + lettre de motivation) vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour toute information complémentaire contacter Madame GASTAUD, Responsable du service environnement, espaces verts pour le secteur de Saint-Avertin au 02.47.27.08.57.
Merci de joindre à votre candidature (CV + lettre de motivation) vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.