Un gardien de marchés (F/H)

Offre n° O037260601000887
Publiée le 01/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE TOURS
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9
Lieu de travail
1 à 3 rue des Minimes, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
01/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Tours recrute :
Un gardien de marchés (F/H), à la Direction du Commerce
Lieu d'exercice du poste : Tours
Cadre d'emplois : Adjoints Techniques Territoriaux
Temps de travail : poste à temps complet (36h)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés

La Direction du Commerce assure la gestion et la valorisation de 26 marchés de plein air, 500 terrasses et 2 500 commerces. Elle coordonne également des événements majeurs et populaires – brocante mensuelle, vide-greniers, Foire à l’ail, Grande Braderie, contribuant à l’attractivité et au dynamisme du centre-ville et des quartiers.
Missions / conditions d'exercice
- Nettoyage des sanitaires publics,
- Ouverture et fermeture des installations de distribution électriques mises à disposition des exposants sur les marchés ou sur les manifestations commerciales,
- Contrôle de l'état de propreté des locaux,
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé,
- Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits,
- Accueil et contrôle des exposants sur les marchés ou sur les manifestations commerciales,
- Surveillance technique à partir de rondes et d'itinéraires,
- Veille relative à la protection des personnes,
- Assistance au marquage des emplacements, au placement et à l'encaissement des exposants à l'occasion des diverses manifestations commerciales.
Profils recherchés
Compétences et aptitudes requises :
- Ponctualité,
- Discrétion, rigueur et disponibilité,
- Autonomie,
- Adaptabilité à un travail extérieur.

Conditions d’exercice du poste :
- Travail chaque week-end,
- Permis B recommandé.

Nous rejoindre, c’est bénéficier des avantages suivants :
- Modalité de temps de travail : 36 heures hebdomadaires avec jours RTT,
- Participation mensuelle santé (contrats labellisés uniquement),
- Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement),
- Forfait mobilité durable,
- Avantages Comité des Œuvres Sociales.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Pour tout renseignement, veuillez-vous adresser à Madame Camille ROUAUX – Responsable administrative et financière 02.42.88.05.18.

Merci de joindre à votre candidature vos diplômes, et si vous êtes titulaire d’une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d’évaluation professionnelle.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.