Préventionniste
Offre n° O037260716000732
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
RTE DE SAINT ROCH, Fondettes (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
15/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d’incendie et de secours d’Indre-et-Loire recrute au groupement prévention et prévision des risques – service prévention : un officier de sapeurs-pompiers professionnels du cadre d’emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels ou du grade de capitaine de sapeurs-pompiers professionnels pour assurer l’emploi de Préventionniste.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du chef du service prévention, vous serez chargé(e) de remplir les missions suivantes :
- Missions de préventionniste conformément au guide national de référence de la prévention et au décret n°95-260
- Représenter le directeur départemental lors de jurys d’examen SSIAP
- Conseiller les maires, services instructeurs, maîtres d’œuvre et maîtres d’ouvrage dans le domaine de la sécurité incendie et de l’urbanisme
- Participer aux actions de formation dans le domaine de la prévention
- Participer au fonctionnement de la chaîne de commandement départementale
- Missions de préventionniste conformément au guide national de référence de la prévention et au décret n°95-260
- Représenter le directeur départemental lors de jurys d’examen SSIAP
- Conseiller les maires, services instructeurs, maîtres d’œuvre et maîtres d’ouvrage dans le domaine de la sécurité incendie et de l’urbanisme
- Participer aux actions de formation dans le domaine de la prévention
- Participer au fonctionnement de la chaîne de commandement départementale
Profils recherchés
Savoirs :
- Chef de groupe
- PRV 2
- Formateur de proximité, formateur accompagnateur
Savoir-faire :
- Rédiger des rapports d’étude et de visite
- Utilisation des outils informatiques
- Sens de l’observation et d’analyse
- Communiquer efficacement avec les autres membres des commissions de sécurité
Savoir-être :
- Adaptabilité, analyse, synthèse
- Travail en équipe, rigueur, maitrise de soi
- Capacité à convaincre, capacité à animer
- Sens de la hiérarchie
- Résistance au stress
- Travail en autonomie
Formations utiles pour accompagner l’évolution professionnelle de l’agent :
- Formations complémentaires au PRV2 (SSI, Droits et prévention, CTS, GN8…)
- Chef de groupe
- PRV 2
- Formateur de proximité, formateur accompagnateur
Savoir-faire :
- Rédiger des rapports d’étude et de visite
- Utilisation des outils informatiques
- Sens de l’observation et d’analyse
- Communiquer efficacement avec les autres membres des commissions de sécurité
Savoir-être :
- Adaptabilité, analyse, synthèse
- Travail en équipe, rigueur, maitrise de soi
- Capacité à convaincre, capacité à animer
- Sens de la hiérarchie
- Résistance au stress
- Travail en autonomie
Formations utiles pour accompagner l’évolution professionnelle de l’agent :
- Formations complémentaires au PRV2 (SSI, Droits et prévention, CTS, GN8…)
Contact et modalités de candidature
Contact
0247496881
Informations complémentaires
AFFECTATION
Direction départementale à Fondettes
CONDITIONS D’EXERCICE
Emploi permanent à temps complet
Régime de travail : service hors rang
ELEMENTS DE REMUNERATION
Rémunération statutaire
Régime indemnitaire en vigueur au SDIS 37
Vos avantages en rejoignant le SDIS 37 :
participation employeur : titres repas, à la prévoyance et à la santé (sous condition de la labellisation des contrats)
CNAS (tarifs privilégiés pour vacances, loisirs, aides aux familles, participation aux chèques vacances)
Les candidatures (lettre de motivation et CV), devront être rédigées à l’attention de madame la présidente du conseil d’administration du service départemental d'incendie et de secours d'Indre-et-Loire et déposées en ligne sur emploi territorial.
Tous renseignements complémentaires, et notamment la fiche de poste, peuvent être obtenus auprès du commandant Alain LIBER, chef du service prévention, au 02 47 49 69 35 ou 06 32 63 11 82 ou auprès de la commandante Rachel VERNA, cheffe du groupement prévention et prévision des risques, au 02 47 49 69 41 ou 06 28 64 37 67.
Direction départementale à Fondettes
CONDITIONS D’EXERCICE
Emploi permanent à temps complet
Régime de travail : service hors rang
ELEMENTS DE REMUNERATION
Rémunération statutaire
Régime indemnitaire en vigueur au SDIS 37
Vos avantages en rejoignant le SDIS 37 :
participation employeur : titres repas, à la prévoyance et à la santé (sous condition de la labellisation des contrats)
CNAS (tarifs privilégiés pour vacances, loisirs, aides aux familles, participation aux chèques vacances)
Les candidatures (lettre de motivation et CV), devront être rédigées à l’attention de madame la présidente du conseil d’administration du service départemental d'incendie et de secours d'Indre-et-Loire et déposées en ligne sur emploi territorial.
Tous renseignements complémentaires, et notamment la fiche de poste, peuvent être obtenus auprès du commandant Alain LIBER, chef du service prévention, au 02 47 49 69 35 ou 06 32 63 11 82 ou auprès de la commandante Rachel VERNA, cheffe du groupement prévention et prévision des risques, au 02 47 49 69 41 ou 06 28 64 37 67.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.