Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O037261002001336
Publiée le 02/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DES VICTOIRES BP 16, Luynes (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé (e) sous la responsabilité du Directeur Général des Services, l'agent chargé de l'urbanisme (H / F ) assure une assistance administrative en matière d'urbanisme.
Instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, dans le respect des règles d'occupation des sols définies dans le code de l'urbanisme. Peut faire procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements au regard des autorisations délivrées par la collectivité.
Instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, dans le respect des règles d'occupation des sols définies dans le code de l'urbanisme. Peut faire procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements au regard des autorisations délivrées par la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Enregistrement des dossiers papier d’urbanisme dans le logiciel en ligne
• Saisie de données papier en informatique
• Remplir les dossiers (tampons, numéros…)
• Scanner les pièces et les intégrer au logiciel informatique
Editer les avis municipaux et certificats d’affichage des dossiers d’urbanisme
• Préparation des commissions
• Scan des avis maire après commission pour intégration dans le dossier numérique
• Transmission des certificats d’affichage pour publication sur l’affichage numérique réglementaire
Mettre en page des actes et courriers et mise en signature papier
Gestion des envois de courriers et arrêtés aux pétitionnaires
• Tenir à jour le chrono courrier et chrono arrêté
• Transmettre les arrêtés pour publication sur l’affichage numérique réglementaire
• Transmission des arrêtés pour envoi en Préfecture
Traitement des demandes « simples » diverses : rédaction, mise en signature, envoi
Certificat de conformité
Extraits cadastraux
Demande de copie de dossier
Certificats d'urbanisme CUa et CUb
Déclaration d'intention d'aliéner (D.I.A)
Instruction des demandes des permis de construire
Instruction des déclarations préalables de travaux
Traitement des demandes de renseignements d’urbanisme (notaires)
• Certificat de numérotage et d’alignement
• Courriers de non-péril, d’hygiène et de salubrité
Accueil et renseignement du public sur les démarches d’urbanisme
Gestion de la boite mail
Conditions générales
Travail en bureau
Déplacements sur le territoire de la collectivité
Travail sur écran
Relations avec les services techniques, infrastructures et réseaux et l'ensemble des services consultés en interne
Relations avec les élues et élus, les personnes publiques associées, services et commissions intéressés pour lesquels un avis, accord ou décision est sollicité au titre de l'instruction (services déconcentrés de l'État, architecte des bâtiments de France, etc.)
Relation permanente avec les usagers (pétitionnaires et riverains)
Logiciels et applicatifs d'instruction et de gestion (Arcopol, Navigatis)
• Saisie de données papier en informatique
• Remplir les dossiers (tampons, numéros…)
• Scanner les pièces et les intégrer au logiciel informatique
Editer les avis municipaux et certificats d’affichage des dossiers d’urbanisme
• Préparation des commissions
• Scan des avis maire après commission pour intégration dans le dossier numérique
• Transmission des certificats d’affichage pour publication sur l’affichage numérique réglementaire
Mettre en page des actes et courriers et mise en signature papier
Gestion des envois de courriers et arrêtés aux pétitionnaires
• Tenir à jour le chrono courrier et chrono arrêté
• Transmettre les arrêtés pour publication sur l’affichage numérique réglementaire
• Transmission des arrêtés pour envoi en Préfecture
Traitement des demandes « simples » diverses : rédaction, mise en signature, envoi
Certificat de conformité
Extraits cadastraux
Demande de copie de dossier
Certificats d'urbanisme CUa et CUb
Déclaration d'intention d'aliéner (D.I.A)
Instruction des demandes des permis de construire
Instruction des déclarations préalables de travaux
Traitement des demandes de renseignements d’urbanisme (notaires)
• Certificat de numérotage et d’alignement
• Courriers de non-péril, d’hygiène et de salubrité
Accueil et renseignement du public sur les démarches d’urbanisme
Gestion de la boite mail
Conditions générales
Travail en bureau
Déplacements sur le territoire de la collectivité
Travail sur écran
Relations avec les services techniques, infrastructures et réseaux et l'ensemble des services consultés en interne
Relations avec les élues et élus, les personnes publiques associées, services et commissions intéressés pour lesquels un avis, accord ou décision est sollicité au titre de l'instruction (services déconcentrés de l'État, architecte des bâtiments de France, etc.)
Relation permanente avec les usagers (pétitionnaires et riverains)
Logiciels et applicatifs d'instruction et de gestion (Arcopol, Navigatis)
Profils recherchés
SAVOIRS :
- connaître les collectivités territoriales et leur organisation ;
- connaître les règles d'urbanisme ;
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités.
SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- préparer et mettre en forme les actes administratifs ;
SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
- connaître les collectivités territoriales et leur organisation ;
- connaître les règles d'urbanisme ;
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités.
SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- préparer et mettre en forme les actes administratifs ;
SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
Ressources humaines 02.47.55.35.55
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
MAIRIE DE LUYNES
PLACE DES VICTOIRES BP 16
37230 LUYNES
ou par mail à ressourceshumaines@luynes.fr
Monsieur le Maire
MAIRIE DE LUYNES
PLACE DES VICTOIRES BP 16
37230 LUYNES
ou par mail à ressourceshumaines@luynes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.