Responsable transports et Adjoint au responsable parc véhicules et transports (H/F)
Offre n° O037261102000500
Publiée le 03/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Joué-lès-Tours, 38 248 habitants, est, au coeur de Tours Métropole Val de Loire, la 2ème ville du département, et la 7ème ville de la Région centre.
D'une superficie de 32 km², la commune, très urbaine et industrielle dans sa partie nord, présente un caractère plus rural dans sa partie sud.
D'une superficie de 32 km², la commune, très urbaine et industrielle dans sa partie nord, présente un caractère plus rural dans sa partie sud.
Lieu de travail
Parvis Raymond Lory, Joué-lès-Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
03/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Joué-lès-Tours recrute un responsable transports et adjoint au responsable parc véhicules et transports (H/F) au sein de sa direction des ressources techniques, relevant de la filière technique, catégorie C. Le poste est à pourvoir à temps complet à compter du 1er janvier 2027.
Vos missions générales du poste :
· Organiser et gérer les transports de personnes réalisés en régie.
· Assurer le suivi de l'entretien et des visites techniques des véhicules de service.
· Encadrer et manager l'équipe de conducteurs.
· Assister le responsable du parc de véhicules et des transports dans ses missions.
· Assurer la conduite des bus pour répondre aux différents besoins du service, notamment en cas d'absence ou de congés d'un conducteur.
Vos activités principales détaillées :
Vous organisez, planifiez et priorisez les demandes de transport des différents services municipaux, en tenant compte des besoins et des capacités disponibles. Vous coordonnez les circuits scolaires, les navettes, les sorties et les déplacements ponctuels, assurez le suivi de l'activité et réalisez les bilans et états de coûts nécessaires à la facturation.
Vous assurez le suivi des entretiens, des réparations et des contrôles techniques des véhicules du service, en lien avec le responsable du parc automobile, et veillez à la conformité des équipements de sécurité.
Vous encadrez une équipe de trois conducteurs, élaborez les feuilles de route quotidiennes, gérez les absences et les congés, et veillez au bon déroulement de leur activité. Vous assurez également la continuité du service en prenant en charge les urgences en l'absence du responsable du parc véhicules et des transports.
Vous apportez un appui technique à l'évolution des circuits scolaires et remplacez ponctuellement les conducteurs pour répondre aux besoins du service. Vous pouvez également être amené à conduire des véhicules, à assurer leur convoyage ou à effectuer des déplacements pour les élus et les services municipaux.
Votre cadre de travail :
* Durée hebdomadaire : 38h45
* Réguliers : 8h00-12h00 / 13h30-17h15
* Scénario ARTT : 22 jours/an
Vos conditions de travail :
· Rémunération à partir de 2177.02€ bruts mensuels, selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale.
· Prise en charge à 75 % des frais de transports en commun.
· Participation mensuelle de l'employeur à la complémentaire santé (en cas d'adhésion au contrat de groupe).
· Participation mensuelle à un contrat de prévoyance labellisé incluant la garantie invalidité.
· Prime de fin d'année.
· Accès aux prestations sociales via le Comité National d'Action Sociale (CNAS) ou le COS (Comité des Oeuvres Sociales).
Pour découvrir nos engagements et notre environnement de travail, consultez la page dédiée : Travailler à Joué-lès-Tours - Joué-lès-Tours.
Vos atouts :
Vous disposez d'une expérience dans la conduite de transports collectifs de personnes et détenez les qualifications requises : permis de conduire adapté, FIMO et FCO à jour, visite médicale obligatoire valide et carte tachygraphe à jour.
Vous maîtrisez la réglementation du transport routier de personnes, les règles de sécurité et le Code de la route. Vous savez organiser et planifier les transports, encadrer une équipe, suivre l'entretien et les contrôles des véhicules, et appliquer les procédures administratives. Vous êtes attentif à la sécurité et au confort des usagers et savez adapter les transports aux conditions de circulation et aux aléas météorologiques.
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de réactivité et d'initiative. Vous avez le sens du service public, de bonnes qualités relationnelles, une capacité d'écoute et un esprit d'équipe. Vous savez rendre compte de votre activité, respecter le devoir de réserve et faire preuve de disponibilité.
Vos missions générales du poste :
· Organiser et gérer les transports de personnes réalisés en régie.
· Assurer le suivi de l'entretien et des visites techniques des véhicules de service.
· Encadrer et manager l'équipe de conducteurs.
· Assister le responsable du parc de véhicules et des transports dans ses missions.
· Assurer la conduite des bus pour répondre aux différents besoins du service, notamment en cas d'absence ou de congés d'un conducteur.
Vos activités principales détaillées :
Vous organisez, planifiez et priorisez les demandes de transport des différents services municipaux, en tenant compte des besoins et des capacités disponibles. Vous coordonnez les circuits scolaires, les navettes, les sorties et les déplacements ponctuels, assurez le suivi de l'activité et réalisez les bilans et états de coûts nécessaires à la facturation.
Vous assurez le suivi des entretiens, des réparations et des contrôles techniques des véhicules du service, en lien avec le responsable du parc automobile, et veillez à la conformité des équipements de sécurité.
Vous encadrez une équipe de trois conducteurs, élaborez les feuilles de route quotidiennes, gérez les absences et les congés, et veillez au bon déroulement de leur activité. Vous assurez également la continuité du service en prenant en charge les urgences en l'absence du responsable du parc véhicules et des transports.
Vous apportez un appui technique à l'évolution des circuits scolaires et remplacez ponctuellement les conducteurs pour répondre aux besoins du service. Vous pouvez également être amené à conduire des véhicules, à assurer leur convoyage ou à effectuer des déplacements pour les élus et les services municipaux.
Votre cadre de travail :
* Durée hebdomadaire : 38h45
* Réguliers : 8h00-12h00 / 13h30-17h15
* Scénario ARTT : 22 jours/an
Vos conditions de travail :
· Rémunération à partir de 2177.02€ bruts mensuels, selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale.
· Prise en charge à 75 % des frais de transports en commun.
· Participation mensuelle de l'employeur à la complémentaire santé (en cas d'adhésion au contrat de groupe).
· Participation mensuelle à un contrat de prévoyance labellisé incluant la garantie invalidité.
· Prime de fin d'année.
· Accès aux prestations sociales via le Comité National d'Action Sociale (CNAS) ou le COS (Comité des Oeuvres Sociales).
Pour découvrir nos engagements et notre environnement de travail, consultez la page dédiée : Travailler à Joué-lès-Tours - Joué-lès-Tours.
Vos atouts :
Vous disposez d'une expérience dans la conduite de transports collectifs de personnes et détenez les qualifications requises : permis de conduire adapté, FIMO et FCO à jour, visite médicale obligatoire valide et carte tachygraphe à jour.
Vous maîtrisez la réglementation du transport routier de personnes, les règles de sécurité et le Code de la route. Vous savez organiser et planifier les transports, encadrer une équipe, suivre l'entretien et les contrôles des véhicules, et appliquer les procédures administratives. Vous êtes attentif à la sécurité et au confort des usagers et savez adapter les transports aux conditions de circulation et aux aléas météorologiques.
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de réactivité et d'initiative. Vous avez le sens du service public, de bonnes qualités relationnelles, une capacité d'écoute et un esprit d'équipe. Vous savez rendre compte de votre activité, respecter le devoir de réserve et faire preuve de disponibilité.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions générales du poste :
· Organiser et gérer les transports de personnes réalisés en régie.
· Assurer le suivi de l'entretien et des visites techniques des véhicules de service.
· Encadrer et manager l'équipe de conducteurs.
· Assister le responsable du parc de véhicules et des transports dans ses missions.
· Assurer la conduite des bus pour répondre aux différents besoins du service, notamment en cas d'absence ou de congés d'un conducteur.
Vos activités principales détaillées :
Vous organisez, planifiez et priorisez les demandes de transport des différents services municipaux, en tenant compte des besoins et des capacités disponibles. Vous coordonnez les circuits scolaires, les navettes, les sorties et les déplacements ponctuels, assurez le suivi de l'activité et réalisez les bilans et états de coûts nécessaires à la facturation.
Vous assurez le suivi des entretiens, des réparations et des contrôles techniques des véhicules du service, en lien avec le responsable du parc automobile, et veillez à la conformité des équipements de sécurité.
Vous encadrez une équipe de trois conducteurs, élaborez les feuilles de route quotidiennes, gérez les absences et les congés, et veillez au bon déroulement de leur activité. Vous assurez également la continuité du service en prenant en charge les urgences en l'absence du responsable du parc véhicules et des transports.
Vous apportez un appui technique à l'évolution des circuits scolaires et remplacez ponctuellement les conducteurs pour répondre aux besoins du service. Vous pouvez également être amené à conduire des véhicules, à assurer leur convoyage ou à effectuer des déplacements pour les élus et les services municipaux.
Votre cadre de travail :
* Durée hebdomadaire : 38h45
* Réguliers : 8h00-12h00 / 13h30-17h15
* Scénario ARTT : 22 jours/an
Vos conditions de travail :
· Rémunération à partir de 2177.02€ bruts mensuels, selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale.
· Prise en charge à 75 % des frais de transports en commun.
· Participation mensuelle de l'employeur à la complémentaire santé (en cas d'adhésion au contrat de groupe).
· Participation mensuelle à un contrat de prévoyance labellisé incluant la garantie invalidité.
· Prime de fin d'année.
· Accès aux prestations sociales via le Comité National d'Action Sociale (CNAS) ou le COS (Comité des Oeuvres Sociales).
Pour découvrir nos engagements et notre environnement de travail, consultez la page dédiée : Travailler à Joué-lès-Tours - Joué-lès-Tours.
· Organiser et gérer les transports de personnes réalisés en régie.
· Assurer le suivi de l'entretien et des visites techniques des véhicules de service.
· Encadrer et manager l'équipe de conducteurs.
· Assister le responsable du parc de véhicules et des transports dans ses missions.
· Assurer la conduite des bus pour répondre aux différents besoins du service, notamment en cas d'absence ou de congés d'un conducteur.
Vos activités principales détaillées :
Vous organisez, planifiez et priorisez les demandes de transport des différents services municipaux, en tenant compte des besoins et des capacités disponibles. Vous coordonnez les circuits scolaires, les navettes, les sorties et les déplacements ponctuels, assurez le suivi de l'activité et réalisez les bilans et états de coûts nécessaires à la facturation.
Vous assurez le suivi des entretiens, des réparations et des contrôles techniques des véhicules du service, en lien avec le responsable du parc automobile, et veillez à la conformité des équipements de sécurité.
Vous encadrez une équipe de trois conducteurs, élaborez les feuilles de route quotidiennes, gérez les absences et les congés, et veillez au bon déroulement de leur activité. Vous assurez également la continuité du service en prenant en charge les urgences en l'absence du responsable du parc véhicules et des transports.
Vous apportez un appui technique à l'évolution des circuits scolaires et remplacez ponctuellement les conducteurs pour répondre aux besoins du service. Vous pouvez également être amené à conduire des véhicules, à assurer leur convoyage ou à effectuer des déplacements pour les élus et les services municipaux.
Votre cadre de travail :
* Durée hebdomadaire : 38h45
* Réguliers : 8h00-12h00 / 13h30-17h15
* Scénario ARTT : 22 jours/an
Vos conditions de travail :
· Rémunération à partir de 2177.02€ bruts mensuels, selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale.
· Prise en charge à 75 % des frais de transports en commun.
· Participation mensuelle de l'employeur à la complémentaire santé (en cas d'adhésion au contrat de groupe).
· Participation mensuelle à un contrat de prévoyance labellisé incluant la garantie invalidité.
· Prime de fin d'année.
· Accès aux prestations sociales via le Comité National d'Action Sociale (CNAS) ou le COS (Comité des Oeuvres Sociales).
Pour découvrir nos engagements et notre environnement de travail, consultez la page dédiée : Travailler à Joué-lès-Tours - Joué-lès-Tours.
Profils recherchés
Vos atouts :
Vous disposez d'une expérience dans la conduite de transports collectifs de personnes et détenez les qualifications requises : permis de conduire adapté, FIMO et FCO à jour, visite médicale obligatoire valide et carte tachygraphe à jour.
Vous maîtrisez la réglementation du transport routier de personnes, les règles de sécurité et le Code de la route. Vous savez organiser et planifier les transports, encadrer une équipe, suivre l'entretien et les contrôles des véhicules, et appliquer les procédures administratives. Vous êtes attentif à la sécurité et au confort des usagers et savez adapter les transports aux conditions de circulation et aux aléas météorologiques.
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de réactivité et d'initiative. Vous avez le sens du service public, de bonnes qualités relationnelles, une capacité d'écoute et un esprit d'équipe. Vous savez rendre compte de votre activité, respecter le devoir de réserve et faire preuve de disponibilité.
Vous disposez d'une expérience dans la conduite de transports collectifs de personnes et détenez les qualifications requises : permis de conduire adapté, FIMO et FCO à jour, visite médicale obligatoire valide et carte tachygraphe à jour.
Vous maîtrisez la réglementation du transport routier de personnes, les règles de sécurité et le Code de la route. Vous savez organiser et planifier les transports, encadrer une équipe, suivre l'entretien et les contrôles des véhicules, et appliquer les procédures administratives. Vous êtes attentif à la sécurité et au confort des usagers et savez adapter les transports aux conditions de circulation et aux aléas météorologiques.
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de réactivité et d'initiative. Vous avez le sens du service public, de bonnes qualités relationnelles, une capacité d'écoute et un esprit d'équipe. Vous savez rendre compte de votre activité, respecter le devoir de réserve et faire preuve de disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.