Gestionnaire administratif et financier à 50% H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230300976898
Publiée le 06/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
40, rue mainssieux, Voiron (Isère)
Poste à pourvoir le
17/05/2023
Date limite de candidature
06/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération du Pays Voironnais recherche pour son service Politiques contractuelles, un(e) gestionnaire administratif(ve) et financièr(e) H/F, poste permanent à temps non complet 50 %.
Le service politiques contractuelles a pour missions d'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer les contractualisations transversales établies avec l'État, la Région et le Département dans le cadre de la mise en œuvre de la feuille de route 2020 -2026 du Pays Voironnais.
Le service assure également l'animation du dispositif fonds de concours aux communes de moins de 3 500 habitants et développe un service d'ingénierie financière aux communes.
Le service politiques contractuelles a pour missions d'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer les contractualisations transversales établies avec l'État, la Région et le Département dans le cadre de la mise en œuvre de la feuille de route 2020 -2026 du Pays Voironnais.
Le service assure également l'animation du dispositif fonds de concours aux communes de moins de 3 500 habitants et développe un service d'ingénierie financière aux communes.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la directrice du service, en lien avec le Vice-Président aux politiques contractuelles et aux relations inter-territoriales, et en étroite collaboration avec les deux chargés de mission du service politiques contractuelles, le (la) gestionnaire assurera les missions suivantes :
1/ Assurer la gestion administrative et financière des dossiers de subventions :
- Procéder aux demandes de versements d'acomptes et de soldes pour les dossiers arrivant à caducité
- Renseigner des tableaux de bord, organiser et alimenter des bases de données
- Appui éventuel sur le montage des dossiers de demandes de subventions
- Travail en lien avec le service finances
2/ Assurer l'organisation administrative des instances : commissions, conseils, réunions et groupes de travail (secrétariat, préparation, compte-rendu le cas échéant )
3/ Assistance du service : gestion du courrier, rédaction de courrier administratif, organisation logistique des réunions (résa de salle ...), prise de bons de commande sur logiciel financier, référent Pl@net,...
1/ Assurer la gestion administrative et financière des dossiers de subventions :
- Procéder aux demandes de versements d'acomptes et de soldes pour les dossiers arrivant à caducité
- Renseigner des tableaux de bord, organiser et alimenter des bases de données
- Appui éventuel sur le montage des dossiers de demandes de subventions
- Travail en lien avec le service finances
2/ Assurer l'organisation administrative des instances : commissions, conseils, réunions et groupes de travail (secrétariat, préparation, compte-rendu le cas échéant )
3/ Assistance du service : gestion du courrier, rédaction de courrier administratif, organisation logistique des réunions (résa de salle ...), prise de bons de commande sur logiciel financier, référent Pl@net,...
Profils recherchés
Formation de niveau bac+2
Une première expérience souhaitable dans un domaine similaire
Excellentes capacités rédactionnelles + connaissances Excel/Calc
Bon relationnel, esprit d'équipe
Une première expérience souhaitable dans un domaine similaire
Excellentes capacités rédactionnelles + connaissances Excel/Calc
Bon relationnel, esprit d'équipe
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Poste permanent à temps non complet 50 %
Rémunération : statutaire catégorie B ou C de la fonction publique territoriale ; en fonction du profil
Lieu de travail : Voiron.
Date limite de dépôt des candidatures : 06/05/2023
Date de prise de poste : dès que possible
Transmettre CV et lettre de motivation en ligne sur www.paysvoironnais.com
Rémunération : statutaire catégorie B ou C de la fonction publique territoriale ; en fonction du profil
Lieu de travail : Voiron.
Date limite de dépôt des candidatures : 06/05/2023
Date de prise de poste : dès que possible
Transmettre CV et lettre de motivation en ligne sur www.paysvoironnais.com
Adresse de l'employeur
CA DU PAYS VOIRONNAIS
>40, rue mainssieux
38511 Voiron
>40, rue mainssieux
38511 Voiron
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.