Secrétaire de mairie (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230401018337
Publiée le 25/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Village, Le Percy (Isère (38))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, la/le secrétaire de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Poste sur deux communes: Monestier du Percy pour 22,5 heures et au Percy pour 12,5 heures
Possibilité de tuilage avec un CDD à partir du 1er juin 2023
Poste sur deux communes: Monestier du Percy pour 22,5 heures et au Percy pour 12,5 heures
Possibilité de tuilage avec un CDD à partir du 1er juin 2023
Missions / conditions d'exercice
Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de l'urbanisme, et ponctuellement sur l'état civil, les élections, l'aide sociale, le recensement militaire et l'agence postale de Monestier du Percy
Assister et conseiller les élus, préparer convocation de la réunion du conseil municipal, les délibérations, et le procès-verbal du compte rendu, et les arrêtés du maire
Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget
Gérer la comptabilité M57, M4 et M49: engagements de dépenses et titres de recettes
Facturation de l'eau
Gérer les cimetières
Gérer le personnel (gestion des temps, paies, cotisations sociales...)
Suivre les marchés publics et les subventions
Gérer le patrimoine communal
Gérer et développé les liens avec les structures intercommunales et les partenaires (CDC Trièves, SGC, CDG38...)
Assister et conseiller les élus, préparer convocation de la réunion du conseil municipal, les délibérations, et le procès-verbal du compte rendu, et les arrêtés du maire
Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget
Gérer la comptabilité M57, M4 et M49: engagements de dépenses et titres de recettes
Facturation de l'eau
Gérer les cimetières
Gérer le personnel (gestion des temps, paies, cotisations sociales...)
Suivre les marchés publics et les subventions
Gérer le patrimoine communal
Gérer et développé les liens avec les structures intercommunales et les partenaires (CDC Trièves, SGC, CDG38...)
Profils recherchés
- connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation
connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme
connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats
connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
respecter les délais réglementaires
savoir et gérer la polyvalence et les priorités
vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs
préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières
savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
bénéficier d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, discrétion et disponibilité
connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme
connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats
connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
respecter les délais réglementaires
savoir et gérer la polyvalence et les priorités
vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs
préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières
savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
bénéficier d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, discrétion et disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0476344604
Informations complémentaires
Poste sur deux communes: Monestier du Percy pour 22,5 heures et au Percy pour 12,5 heures
Possibilité de tuilage avec un CDD à partir du 1er juin 2023
lettre de motivation + CV
Possibilité de tuilage avec un CDD à partir du 1er juin 2023
lettre de motivation + CV
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PERCY (LE)
>Le Village
38930 LE PERCY
>Le Village
38930 LE PERCY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.