Chargé de gestion comptable et financière (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230801145111
Publiée le 01/08/2023
Synthèse de l'offre
La Communauté d’Agglomération Porte de l’Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes, comptant 112 905 habitants. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l’est de Lyon) et dotée d’un excellent niveau d’accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes.
C’est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l’environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant.
Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d’équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement…
C’est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l’environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant.
Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d’équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement…
Lieu de travail
17 avenue du bourg, L'Isle-d'Abeau (Isère (38))
Poste à pourvoir le
25/09/2023
Date limite de candidature
03/09/2023
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes, comptant 111 727 habitants. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l'est de Lyon) et dotée d'un excellent niveau d'accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes.
C'est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l'environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant.
Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d'équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement...
La CAPI s'est dotée d'un programme ambitieux et prépare son passage à la M57. Pour accompagner sa stratégie, La Direction Finances et Achat Public, se renforce et se réorganise autour de 4 Pôles sous la responsabilité de la directrice Finances et Achat Public : Pôle Budgétaire, Pôle Exécution budgétaire et qualité comptable, Pôle Expertise Financière et Fiscale, Pôle Contrôle de Gestion. Rejoignez une équipe en pleine mutation pour relever ces nouveaux challenges ! Dans ce cadre, et avec l'appui du Responsable Exécution Budgétaire et qualité comptable, il y a lieu d'assurer des missions comptables relatives à l'exécution des différents budgets de la CAPI (9 budgets, M14, M4, M49), au suivi de la qualité des procédures d'exécution, en lien avec l'équipe du service Finances, les directions opérationnelles de la CAPI, les agents du Trésor et les prestataires.
Membre de l'équipe exécution budgétaire et qualité comptable, vous serez affecté(e) à différents services rattachés aux budgets de la CAPI pour en assurer la prise en charge comptable et financière dans le respect de la réglementation comme des processus de la CAPI. Adaptabilité, curiosité et rigueur seront les principaux atouts à mettre en œuvre.
Ainsi, avec l'appui du Responsable du Pôle Exécution Budgétaire, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi des dépenses, le suivi de l'exécution financière des marchés, le suivi des recettes et toutes les opérations afférentes.
C'est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l'environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant.
Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d'équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement...
La CAPI s'est dotée d'un programme ambitieux et prépare son passage à la M57. Pour accompagner sa stratégie, La Direction Finances et Achat Public, se renforce et se réorganise autour de 4 Pôles sous la responsabilité de la directrice Finances et Achat Public : Pôle Budgétaire, Pôle Exécution budgétaire et qualité comptable, Pôle Expertise Financière et Fiscale, Pôle Contrôle de Gestion. Rejoignez une équipe en pleine mutation pour relever ces nouveaux challenges ! Dans ce cadre, et avec l'appui du Responsable Exécution Budgétaire et qualité comptable, il y a lieu d'assurer des missions comptables relatives à l'exécution des différents budgets de la CAPI (9 budgets, M14, M4, M49), au suivi de la qualité des procédures d'exécution, en lien avec l'équipe du service Finances, les directions opérationnelles de la CAPI, les agents du Trésor et les prestataires.
Membre de l'équipe exécution budgétaire et qualité comptable, vous serez affecté(e) à différents services rattachés aux budgets de la CAPI pour en assurer la prise en charge comptable et financière dans le respect de la réglementation comme des processus de la CAPI. Adaptabilité, curiosité et rigueur seront les principaux atouts à mettre en œuvre.
Ainsi, avec l'appui du Responsable du Pôle Exécution Budgétaire, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi des dépenses, le suivi de l'exécution financière des marchés, le suivi des recettes et toutes les opérations afférentes.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vos activités seront :
Suivre l'exécution des dépenses et des recettes
* Vérifier les engagements préalables
* Vérifier le routage des factures dans le Système d'Information Financière (SIF)
* Effectuer les mandatements, titrages et contrôles y afférents, les écritures de régularisation après prélèvements ou encaissements,
* Suivre l'exécution budgétaire et l'encaissement des recettes de son périmètre
* Suivre les opérations de fin d'exercice du périmètre, actualisation régulière des engagements non soldés, établissement de la liste des rattachements et Restes à Réaliser en lien avec les référents opérationnels
Effectuer des activités comptables spécifiques
* Gérer les écritures comptables des régies de recettes et d'avances du périmètre en lien avec le régisseur concerné
* Effectuer la gestion de l'inventaire et le suivi des amortissements en lien avec les mandats d'investissement, et la création et mise à jour des fiches immobilisation dans le SIF lors de chaque acquisition
* Ventiler, en cas de besoin, des factures arrivées au courrier et participer à la gestion des permanences téléphoniques hebdomadaires
Participer aux relations internes et externes
* Effectuer des échanges réguliers avec les référents opérationnels du périmètre géré (accompagnement sur les aspects financiers et comptables)
* Echanger avec les interlocuteurs de la Trésorerie et les prestataires du périmètre
Suivre l'exécution financière des marchés
* Saisir les marchés et avenants dans le SIF CIRIL en concertation avec le service Achat Marchés Publics
* Effectuer l'exécution administrative et comptable des marchés publics
Suivre l'exécution des dépenses et des recettes
* Vérifier les engagements préalables
* Vérifier le routage des factures dans le Système d'Information Financière (SIF)
* Effectuer les mandatements, titrages et contrôles y afférents, les écritures de régularisation après prélèvements ou encaissements,
* Suivre l'exécution budgétaire et l'encaissement des recettes de son périmètre
* Suivre les opérations de fin d'exercice du périmètre, actualisation régulière des engagements non soldés, établissement de la liste des rattachements et Restes à Réaliser en lien avec les référents opérationnels
Effectuer des activités comptables spécifiques
* Gérer les écritures comptables des régies de recettes et d'avances du périmètre en lien avec le régisseur concerné
* Effectuer la gestion de l'inventaire et le suivi des amortissements en lien avec les mandats d'investissement, et la création et mise à jour des fiches immobilisation dans le SIF lors de chaque acquisition
* Ventiler, en cas de besoin, des factures arrivées au courrier et participer à la gestion des permanences téléphoniques hebdomadaires
Participer aux relations internes et externes
* Effectuer des échanges réguliers avec les référents opérationnels du périmètre géré (accompagnement sur les aspects financiers et comptables)
* Echanger avec les interlocuteurs de la Trésorerie et les prestataires du périmètre
Suivre l'exécution financière des marchés
* Saisir les marchés et avenants dans le SIF CIRIL en concertation avec le service Achat Marchés Publics
* Effectuer l'exécution administrative et comptable des marchés publics
Profils recherchés
Savoir et savoir-faire :
Connaissance de la comptabilité publique et des instructions comptables applicables M14, M4, M49 et à terme M57.
Connaissance des principales modalités d'exécution des marchés publics
Connaissance générale du fonctionnement des collectivités
Maîtriser les logiciels de gestion financière et de la dématérialisation de la chaîne comptable (Logiciels Métier CIRIL ou similaire, CHORUS, Hélios portail DGFIP)
Savoir assurer la gestion financière des marchés publics et l'établissement des pièces comptables et financières nécessaires à la clôture d'un marché
Savoir réaliser tout type de mandat et/ou de titre relatif à l'exécution courante
Savoir identifier, contrôler et analyser les éléments comptables et financiers des pièces justificatives
Maîtriser la réalisation d'un engagement
Savoir éditer des Etats et des Grands Livres
Maîtriser le suivi d'exécution de crédits et de recettes
Maîtriser le suivi des opérations de régies, gérer les éléments d'immobilisation afférents aux mandats et titres
Savoir être :
Avoir une grande rigueur
Avoir l'esprit d'équipe et le sens de la discrétion
Avoir une capacité à détecter des anomalies et les résoudre
Être pédagogue
Sens du relationnel
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@capi38.fr
Informations complémentaires
Votre rémunération :
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année.
Autres avantages : RTT+Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des œuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions.
Où adresser votre candidature :
Rappeler la référence 17314 sur votre candidature
Par courrier : 17 avenue du Bourg, 38081 L'Isle d'Abeau cedex Par mail : recrutement@capi38.fr
Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année.
Autres avantages : RTT+Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des œuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions.
Où adresser votre candidature :
Rappeler la référence 17314 sur votre candidature
Par courrier : 17 avenue du Bourg, 38081 L'Isle d'Abeau cedex Par mail : recrutement@capi38.fr
Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.