Agent des espaces extérieurs
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230901185352
Publiée le 15/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de l'hôtel de ville, L'Isle-d'Abeau (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
16/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération proposée selon expérience et qualifications, en référence aux règles statutaires et locales Régime indemnitaire de la collectivité-Groupe de fonction 4.1 Tickets restaurant d'une valeur faciale de 9 € avec participation employeur de 60 %
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Responsable service Espaces extérieurs et du chef d'équipe, l'agent aura à charge d'assurer l'entretien général et la valorisation des espaces verts, des terrains de sports et des bords de voiries, d'assurer des travaux de plantation, de création d'espaces verts et de réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l'entretien général et la valorisation des espaces verts, des terrains de sports et des bords de voiries :
*Entretien des végétaux : tonte, taille,débroussailage et finition...
*Entretien des espaces minéralisés : maintenance des terrains et allées en sablés, du cimetière
*Entretien des massifs fleuris (bêchage, désherbage, paillage, taille et traitement...)
*Contribution à la création d'aménagement et de décoration événementiel
*Participation à la propreté des secteurs (ramassage papiers, encombrant, sac,dépots sauvage...)
*Arrosage manuel des jardinières, d'arbres et de certains massifs
*Participer aux actions de déneigement
- Assurer des travaux de plantation, de création d'espaces verts
*Participation à la conception du fleurissement et à la création d'aménagement évènementiel
*Définir les espaces et préparer les sols.
*Réalisation des travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité.
*Création de nouveaux espaces verts, semis de gazon.
*Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux
- Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
*Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage.
*Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition.
*Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux.
*Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
- Activités secondaires :
*Petites opérations de maçonnerie, de réseaux, de peinture... en lien avec les espaces extérieurs
*Renfort ponctuel sur les autres équipes des services techniques
*Entretien des végétaux : tonte, taille,débroussailage et finition...
*Entretien des espaces minéralisés : maintenance des terrains et allées en sablés, du cimetière
*Entretien des massifs fleuris (bêchage, désherbage, paillage, taille et traitement...)
*Contribution à la création d'aménagement et de décoration événementiel
*Participation à la propreté des secteurs (ramassage papiers, encombrant, sac,dépots sauvage...)
*Arrosage manuel des jardinières, d'arbres et de certains massifs
*Participer aux actions de déneigement
- Assurer des travaux de plantation, de création d'espaces verts
*Participation à la conception du fleurissement et à la création d'aménagement évènementiel
*Définir les espaces et préparer les sols.
*Réalisation des travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité.
*Création de nouveaux espaces verts, semis de gazon.
*Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux
- Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
*Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage.
*Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition.
*Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux.
*Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
- Activités secondaires :
*Petites opérations de maçonnerie, de réseaux, de peinture... en lien avec les espaces extérieurs
*Renfort ponctuel sur les autres équipes des services techniques
Profils recherchés
*Permis VL Obligatoire
*Port des EPI (équipement de protection individuelle)
*Respect des règles de sécurité et d'hygiène de travail
*Mise en sécurité des chantiers
*Travail en extérieur par tous les temps
*Capacité physique et manuelle
*Conduite de véhicule, engins ( tracteurs, tondeuse autoportée, machine agricole, possibilité de formation en interne)
*Règles de sécurité routière
*Port des EPI (équipement de protection individuelle)
*Respect des règles de sécurité et d'hygiène de travail
*Mise en sécurité des chantiers
*Travail en extérieur par tous les temps
*Capacité physique et manuelle
*Conduite de véhicule, engins ( tracteurs, tondeuse autoportée, machine agricole, possibilité de formation en interne)
*Règles de sécurité routière
Contact et modalités de candidature
Contact
0474182000
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, CV) devront être adressées avant le 16 octobre 2023 à Monsieur le Maire - CS 45006 - 38081 L'ISLE D'ABEAU Cedex ou par mail : contact@mairie-ida.com
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ISLE-D ABEAU (L')
>Rue de l'hôtel de ville
38080 L'isle-d'abeau
>Rue de l'hôtel de ville
38080 L'isle-d'abeau
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.