Chef du bureau des risques particuliers
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038231201288996
Publiée le 12/12/2023
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
24, Rue René Camphin, Fontaine (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
07/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Capitaine de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste ouvert au lieutenant nommable capitaine à Capitaine
Le service étude et doctrine fait partie du groupement opération au sein de la division métier. Composé de 5 personnes répartis sur 2 bureaux : risques courants et risques particuliers, il a pour mission de produire la doctrine opérationnelle (hors domaine SUAP) mais également d'organiser des exercices et des manifestations sportives et culturelles. Il collabore avec les services opérationnels partenaires également d'organiser des exercices et des manifestations sportives et culturelles
Le service étude et doctrine fait partie du groupement opération au sein de la division métier. Composé de 5 personnes répartis sur 2 bureaux : risques courants et risques particuliers, il a pour mission de produire la doctrine opérationnelle (hors domaine SUAP) mais également d'organiser des exercices et des manifestations sportives et culturelles. Il collabore avec les services opérationnels partenaires également d'organiser des exercices et des manifestations sportives et culturelles
Missions / conditions d'exercice
Offre intégrale sur le site du SDIS de l'Isère / Rubrique "Rejoindre le SDIS"
Le SDIS de l'Isère (catégorie A), assure plus de 80 000 interventions par an, sur un territoire aussi vaste que varié faisant ainsi appel aux multiples équipes opérationnelles spécialisées. 4 300 établissements recevant du public, 7 barrages, 48 établissements classés Seveso dont les plateformes chimiques de Pont-de-Claix, de Péage de Roussillon et la plateforme logistique de Saint-Quentin Fallavier sont implantés sur le territoire.
Intégrer le SDIS de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents oeuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours.
Missions principales
- D'instruire les dossiers relatifs aux manifestations sportives et culturelles en relation avec les groupements territoriaux, les CIS, les services extérieurs et les autorités et les demandes de service sécurité ou de prestations diverses
- En lien avec les CTD, superviser le fonctionnement des équipes spécialisées du SDIS notamment la gestion administrative et financière.
- Participer à la réalisation des retours d'expérience et des exercices
- Participer aux différentes missions du service étude et doctrine
Missions secondaires
- Animer la collaboration avec les services partenaires opérateurs de gaz et d'électricité, associations agréées de sécurité civile, etc.)
- Piloter ponctuellement des groupes de travail relatifs à doctrine opérationnelle (nouveau risque ou mise à jour de la doctrine existante), faire des propositions à la hiérarchie puis rédiger la documentation qui découle des décisions prises.
- Contribuer à la préparation et à l'animation des exercices de prise d'astreinte de la chaîne de commandement
- Participer à des retours d'expérience
- Réaliser la planification du personnel pour les colonnes de renfort extra-départemental SERA.
Missions opérationnelles : En fonction du grade détenu, chef de groupe ou chef de colonne dans la chaine de commandement
Le SDIS de l'Isère (catégorie A), assure plus de 80 000 interventions par an, sur un territoire aussi vaste que varié faisant ainsi appel aux multiples équipes opérationnelles spécialisées. 4 300 établissements recevant du public, 7 barrages, 48 établissements classés Seveso dont les plateformes chimiques de Pont-de-Claix, de Péage de Roussillon et la plateforme logistique de Saint-Quentin Fallavier sont implantés sur le territoire.
Intégrer le SDIS de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents oeuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours.
Missions principales
- D'instruire les dossiers relatifs aux manifestations sportives et culturelles en relation avec les groupements territoriaux, les CIS, les services extérieurs et les autorités et les demandes de service sécurité ou de prestations diverses
- En lien avec les CTD, superviser le fonctionnement des équipes spécialisées du SDIS notamment la gestion administrative et financière.
- Participer à la réalisation des retours d'expérience et des exercices
- Participer aux différentes missions du service étude et doctrine
Missions secondaires
- Animer la collaboration avec les services partenaires opérateurs de gaz et d'électricité, associations agréées de sécurité civile, etc.)
- Piloter ponctuellement des groupes de travail relatifs à doctrine opérationnelle (nouveau risque ou mise à jour de la doctrine existante), faire des propositions à la hiérarchie puis rédiger la documentation qui découle des décisions prises.
- Contribuer à la préparation et à l'animation des exercices de prise d'astreinte de la chaîne de commandement
- Participer à des retours d'expérience
- Réaliser la planification du personnel pour les colonnes de renfort extra-départemental SERA.
Missions opérationnelles : En fonction du grade détenu, chef de groupe ou chef de colonne dans la chaine de commandement
Profils recherchés
Officier de sapeur-pompier professionnel, vous possédez les connaissances du cadre réglementaire en matière de grands rassemblements et de DPS. Vous maîtrisez les missions opérationnelles du SDIS de l'Isère ainsi que des équipes spécialisées du département et de leur référentiels.
Maîtrisant les principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics, vous serez amené représenter le service devant l'autorité préfectorale mais également à travailler en inter-service.
Votre solide expérience opérationnelle en tant que chef de colonne associée à celle de coordonnateur et d'encadrant de proximité sera un atout pour ce poste.
Autonome, rigoureux et organisé, vous savez prioriser vos activités et les dossiers et êtes en capacité d'apporter votre expertise. Une aisance avec les outils informatiques spécifiques au SDIS de l'lsère est souhaitable.
Formations : Formation initiale d'officier de sapeur-pompier
Maîtrisant les principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics, vous serez amené représenter le service devant l'autorité préfectorale mais également à travailler en inter-service.
Votre solide expérience opérationnelle en tant que chef de colonne associée à celle de coordonnateur et d'encadrant de proximité sera un atout pour ce poste.
Autonome, rigoureux et organisé, vous savez prioriser vos activités et les dossiers et êtes en capacité d'apporter votre expertise. Une aisance avec les outils informatiques spécifiques au SDIS de l'lsère est souhaitable.
Formations : Formation initiale d'officier de sapeur-pompier
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération et prestations sociales
* Rémunération statutaire + Régime indemnitaire en fonction du grade
* Prime annuelle (1 mois brut indice moyen du grade)
* Tickets restaurants
* Poste à temps complet (1607 h effectives par an)
* Comité des oeuvres sociales
* Mutuelle et prévoyance : participation financière suivant conditions de ressources
Mode de recrutement : Recrutement externe
Candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser à Mme la Présidente du Conseil d'administration :
- soit par courrier à SDIS 38, Etat-major, 24 rue René Camphin, CS 60068, 38602 Fontaine cedex
- soit par mail à l'adresse : grh.recrutement@sdis38.fr
Pour les agents titulaires de la fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative, vos trois dernières évaluations professionnelles et votre dernier bulletin de salaire.
La commission de recrutement aura lieu courant février 2024
* Rémunération statutaire + Régime indemnitaire en fonction du grade
* Prime annuelle (1 mois brut indice moyen du grade)
* Tickets restaurants
* Poste à temps complet (1607 h effectives par an)
* Comité des oeuvres sociales
* Mutuelle et prévoyance : participation financière suivant conditions de ressources
Mode de recrutement : Recrutement externe
Candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser à Mme la Présidente du Conseil d'administration :
- soit par courrier à SDIS 38, Etat-major, 24 rue René Camphin, CS 60068, 38602 Fontaine cedex
- soit par mail à l'adresse : grh.recrutement@sdis38.fr
Pour les agents titulaires de la fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative, vos trois dernières évaluations professionnelles et votre dernier bulletin de salaire.
La commission de recrutement aura lieu courant février 2024
Adresse de l'employeur
SDIS de l'Isère
>24, Rue René Camphin
38600 FONTAINE
>24, Rue René Camphin
38600 FONTAINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
