Responsable de Musée - Adjoint au chef de service

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038240530000324
Publiée le 30/05/2024

Synthèse de l'offre

Les services du département comptent 4600 agents.
1400 agents sont répartis dans 14
directions départementales :
- 8 directions thématiques animent les politiques publiques (solidarités, autonomie, éducation jeunesse et sports, développement, culture et patrimoine, mobilités, aménagement, constructions publiques et environnement de travail) ;
- 6 directions qui participent au bon fonctionnement de la collectivité (relations extérieures, performance et modernisation du service au public, finances, ressources humaines, commande publique et juridique, systèmes d'information)
3200 agents sont répartis dans 13 directions territoriales, qui mettent en œuvre le service public départemental dans les différents domaines d'action du département, et qui regroupent l'ensemble des agents en poste sur leur territoire (agents des routes, des collèges, personnels sociaux, assistants familiaux, etc.).
Pour piloter cet ensemble, un directeur général des services et 4 directeurs généraux adjoints forment l'équipe de direction générale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du Château, Vizille (Isère)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
30/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Conservateur du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Adjoint au Chef de service Domaine de Vizille (F/H)
Responsable du Musée de la Révolution
Missions / conditions d'exercice
Parmi les atouts de son attractivité, le Département de l'Isère confirme sa position d'institution phare sur les politiques culturelles grâce à ses 11 musées qui sont ouverts gratuitement au public, ses Archives départementales, sa Médiathèque départementale, ses actions sur le patrimoine, le développement culturel, ses projets transversaux et innovants.

MISSIONS :
Le Musée de la Révolution française, musée d'art et d'histoire, bénéficiant de l'appellation Musée de France, occupe une place majeure au sein du réseau des musées départementaux. Fréquenté par plus de 60 000 visiteurs par an, il jouit d'un positionnement très favorable installé au sein du château des Ducs de Lesdiguières, ancienne résidence des Présidents de la République, au cœur d'un domaine de 100 hectares, l'ensemble protégé au titre des monuments historiques et premier site touristique en Isère.
Constitué d'une collection unique sur la thématique de la Révolution française, développant une riche programmation annuelle : exposition temporaire, nombreux évènements culturels (concerts, conférences, etc.), médiation adaptée aux différents publics et doté d'un centre de ressource de 27 000 ouvrages, il est une référence dans les musées dédiés à une période historique.
Le Département de l'Isère recherche le responsable du musée de la Révolution française et chef de service adjoint associé à la gestion du Domaine et à la valorisation de ce patrimoine unique.

L'équipe du Musée de la Révolution française se compose, en plus d'une équipe technique, de 5 agents d'accueil, un agent chargé de projet attaché au Conservateur, et un agent chargé des collections.

Manager expérimenté, vous :
- Constituez un binôme d'encadrement avec le Chef de service, administrateur du Domaine de Vizille
- Avez la responsabilité du musée en tant que conservateur de ce dernier
- Assurez la gestion et la programmation du Musée
- Encadrez et animez l'équipe des 7 agents du Musée
- Assurez la conservation, l'étude et la mise en valeur des collections
- Veillez au rayonnement scientifique du musée et du centre de ressources "Albert Soboul", sa bibliothèque d'étude.
- Dirigez et concevez les orientations de la stratégie de médiation
- Menez la politique d'acquisition

ACTIVITÉS :
- Évaluer et mettre à jour le Projet Scientifique et Culturel du Musée de la Révolution
- Assurer l'encadrement hiérarchique et fonctionnel de 2 agents du pôle scientifique et 5 chargés d'accueil
- Conduire la conception des expositions
- Assurer l'inventaire, la conservation préventive, la restauration des collections et le suivi de la politique d'acquisition
- Impulser et valoriser les projets culturels de l'établissement au sein du réseau des 11 musées départementaux
- Expertiser et accompagner des projets culturels dans les domaines de la création, la diffusion et les pratiques artistiques
- Assurer l'intérim du Chef de service pendant ses périodes d'absence

Date prévue des entretiens : Lundi 22 juillet 2024
Profils recherchés
- Capacité à mobiliser, valoriser, et développer les compétences de ses collaborateurs
- Connaissances muséales : techniques et réglementation
- Connaissance du milieu culturel et artistique
- Méthodologie d'ingénierie de projet
- Sens de la médiation culturelle
- Capacité à appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

PRÉREQUIS :
- Titulaire du permis B
- Formation dans le domaine culturel
- Connaissance en histoire et/ ou histoire de l'art

Contact et modalités de candidature

Contact
0476003838
Informations complémentaires
Déposez votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère wwww.isere.fr : rubrique « offres d’emplois », ou par clic sur lien de candidature ci-dessus ensuite :
- Sélectionnez votre poste sur la référence : i2356-24HC42970A
- Téléchargez un curriculum vitae et une lettre de motivation (format word ou pdf)
- Complétez le formulaire
- Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.