Directeur des études CRR

Offre n° O038240621001666
Publiée le 21/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE GRENOBLE
11, boulevard jean pain
38021 Grenoble
La Ville de Grenoble c'est plus d'un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement s'inscrit dans une démarche de modernisation en ayant à cœur de toujours faire évoluer ses pratiques (portail recrutement, exercices techniques, bureautique, mises en situations professionnelles, etc.), en lien avec les services recruteurs.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grenoble
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
21/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 1ère cat.
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat.
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La ville de Grenoble recrute pour son Conservatoire » un-e directeur-trice des études au sein du Conservatoire à Rayonnement Régional qui regroupe plus de 1800 élèves, près de 120 enseignants et 30 agent-es administratif-tives et techniques. Placé-e sous l’autorité de la directrice, il-elle fait partie de l’équipe de direction du Conservatoire. Amené-e à la représenter dans certaines instances ou d’agir par délégation, il-elle est chargé-e de la mise en œuvre des orientations pédagogiques de l’établissement. Il-elle assure le suivi et l’évaluation d’une partie des enseignant-es. Il-elle encadre aussi les 3 agent-es de la Vie scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Conception, organisation et mise en œuvre d’une offre complète d’enseignement artistique de l’éveil à la préparation à l’enseignement supérieur dans les trois spécialités, musique, danse et théâtre en lien avec le projet d’établissement
Mise en œuvre du projet d’établissement
Suivi pédagogique de tous les élèves, réparti entre les deux directeur-rice des études : orientation, évaluation et relation avec les familles
Participation et/ou animation aux instances de concertation ainsi qu’aux conseils de classe, examens et groupes de travail pédagogique
Encadrement, organisation, animation d’une partie de l’équipe pédagogique et de la Vie scolaire
Réalisation des entretiens professionnels
Préparation et participation aux recrutements des enseignant-es et des agent-es de la Vie scolaire
Veille sur l’enseignement artistique global au niveau national et réflexion sur l’innovation pédagogique
Création et animation de partenariats, de réseaux au niveau métropolitain, départemental et régional
Profils recherchés
Compétences artistiques et pédagogiques reconnues dans le domaine du spectacle vivant
Connaissance du fonctionnement d’un Établissement d’Enseignement Artistique
Expérience avérée en management et maîtrise des outils
Qualités relationnelles, d’autonomie et de diplomatie
Capacité de travailler en équipe et de façon transverse
Maîtrise de la conduite de projet
Maîtrise des outils informatiques (bureautiques et logiciels métiers)
Rigoureux, dynamique, réactif et force de proposition

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
Direction Générale Ville Émancipatrice
Direction Affaires Culturelles
Service Conservatoire à Rayonnement Régional

Catégorie A
Cadre d'emploi : Attachés, Professeurs d'enseignement artistique, Directeur d'établissement d'enseignement artistique
Fonction : Directeur-trice des études CRR

Temps de travail : 100 %
IFSE SGF 8-2 : 590 € brut/mensuel
Encadrement : Oui

Lieu des postes de travail : Conservatoire à rayonnement régional - 6 chemin de Gordes - 38100 Grenoble
Référence du poste à rappeler : 6_2024_A_P_75011
Date limite de candidature : 21-07-2024

Temps de travail annualisé : sur 5 jours, 40 h25 durant le temps scolaire et 32 h19 durant les vacances scolaires ou sur 4 jours 1/2, 37h47 durant le temps scolaire et 30 h sur 5 jours durant les vacances scolaires
Participation à des réunions extérieures, présidence de jurys, participation à différentes instances (Conseil Pédagogique, Conseil d’Établissement, Conseil de classe, Commission bourses …) notamment en fin de journée, présence à des évènements de la saison artistique et pédagogique du Conservatoire
Participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance (sauf contrat horaire)
Accès au restaurant municipal
Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements TAG, Transisère, SNCF et Métrovélo (ou autres services publics de location de vélos). Cumul possible avec le Forfait Mobilités Durables montant maximum de 300 € / an, en fonction du nombre de jours d'utilisation du moyen de transport.
Pour les contrats supérieurs à 6 mois :
                        - Prime fin d’année (13ème mois proratisée au nombre de mois du contrat)
                        - Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles)



Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec :


Nathalie MARKARIAN, Cheffe de service, Tél : 04 76 46 48 44

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.