Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038241010000518
Publiée le 10/10/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1965 RTE DU GRAND VEYMONT, Gresse-en-Vercors (Isère)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
27/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Président, vous assistez le conseil d'administration. Vous êtes responsable du budget et des ressources humaines. Vous assurez la direction d'exploitation du domaine skiable et sa sécurisation.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre :
Vous préparez et mettez en oeuvre les décisions du conseil d'administration.
En tant qu'ordonnateur des dépenses et des recettes, vous maîtrisez les règles des finances publiques et établissez le budget prévisionnel en fonction des axes stratégiques décidés en amont.
Vous êtes responsables des recrutements et des licenciements des emplois permanents.
Ce poste peut être cumulé avec le contrat DSF privé suivant :
- Sous la responsabilité du Président, vous êtes le garant du bon fonctionnement des remontées mécaniques, de la sécurité des pistes et participez au développement commercial de la station.
- Vous assurez le bon fonctionnement des remontées mécaniques durant l'exploitation et garantissez la sécurité des pistes pour les usagers comme pour vos collaborateurs dans le respect de la règlementation en vigueur. Pour ce faire, vous êtes en charge d'un PIDA technique du fait de l'environnement de la station.
- Vous veillez à respecter le budget prévisionnel par une maitrise des coûts et par l'optimisation des moyens humains et matériels nécessaires. Vous passez et exécutez les actes, contrats et marchés.
- Vous êtes le référent SGS (système de gestion de la sécurité) et le garant de l'entretien des remontées mécaniques (1TSF - 1 tapis - 9 TK) ainsi que des différents chantiers d'amélioration ou de remise en état du domaine skiable (pistes, réseaux neige de culture, bâtiments...). A ce titre vous participez vous même à la maintenance en fonction de vos compétences techniques.
- Responsable des équipes de la station (4 permanents - 22 saisonniers), vous menez un management de terrain au plus près de vos collaborateurs que vous saurez faire monter en compétences.
- En tant que directeur d'exploitation de l'EPIC vous êtes impliqués dans l'ensemble des sujets portés par la commune et qui impactent de près ou de loin le domaine skiable dont le domaine de ski nordique étroitement lié au fonctionnement de l'alpin.
Votre vision globale et votre connaissance du tourisme de montagne, vous permettent de participer aux réflexions sur le développement commercial de la station. Vous y êtes associé en tant qu'un des principaux acteurs de la station (OT, propriétaires, hébergeurs, école de ski...).
Ces missions sont bien entendu remplies dans le respect des règles de sécurité, de qualité et environnementales inhérentes au poste.
Vous préparez et mettez en oeuvre les décisions du conseil d'administration.
En tant qu'ordonnateur des dépenses et des recettes, vous maîtrisez les règles des finances publiques et établissez le budget prévisionnel en fonction des axes stratégiques décidés en amont.
Vous êtes responsables des recrutements et des licenciements des emplois permanents.
Ce poste peut être cumulé avec le contrat DSF privé suivant :
- Sous la responsabilité du Président, vous êtes le garant du bon fonctionnement des remontées mécaniques, de la sécurité des pistes et participez au développement commercial de la station.
- Vous assurez le bon fonctionnement des remontées mécaniques durant l'exploitation et garantissez la sécurité des pistes pour les usagers comme pour vos collaborateurs dans le respect de la règlementation en vigueur. Pour ce faire, vous êtes en charge d'un PIDA technique du fait de l'environnement de la station.
- Vous veillez à respecter le budget prévisionnel par une maitrise des coûts et par l'optimisation des moyens humains et matériels nécessaires. Vous passez et exécutez les actes, contrats et marchés.
- Vous êtes le référent SGS (système de gestion de la sécurité) et le garant de l'entretien des remontées mécaniques (1TSF - 1 tapis - 9 TK) ainsi que des différents chantiers d'amélioration ou de remise en état du domaine skiable (pistes, réseaux neige de culture, bâtiments...). A ce titre vous participez vous même à la maintenance en fonction de vos compétences techniques.
- Responsable des équipes de la station (4 permanents - 22 saisonniers), vous menez un management de terrain au plus près de vos collaborateurs que vous saurez faire monter en compétences.
- En tant que directeur d'exploitation de l'EPIC vous êtes impliqués dans l'ensemble des sujets portés par la commune et qui impactent de près ou de loin le domaine skiable dont le domaine de ski nordique étroitement lié au fonctionnement de l'alpin.
Votre vision globale et votre connaissance du tourisme de montagne, vous permettent de participer aux réflexions sur le développement commercial de la station. Vous y êtes associé en tant qu'un des principaux acteurs de la station (OT, propriétaires, hébergeurs, école de ski...).
Ces missions sont bien entendu remplies dans le respect des règles de sécurité, de qualité et environnementales inhérentes au poste.
Profils recherchés
Vous connaissez les bases des finances publiques, de la comptabilité publiques et des marchés publics.
Si vous souhaitez cumuler ce poste avec celui de directeur d'exploitation, voici le profil recherché :
De formation supérieure, technicien ou ingénieur, vous pouvez justifier d'une expérience réussie d'au moins 5 années sur un poste de chef ou directeur d'exploitation.
Manager reconnu, proche de vos salariés, vos compétences RH ne sont plus à démontrer. Vous placez l'humain au coeur de vos préoccupations et maîtrisez les différents métiers exercés dans une station de ski - Vous maîtrisez la technique RM, l'électricité sera un véritable plus.
Vous impliquez l'ensemble de vos collaborateurs et interlocuteurs de la station dans une démarche de satisfaction clientèle.
Vos missions peuvent se décliner en deux contrats :
1) un contrat de droit public de 4 heures hebdomadaires afin de se conformer aux statuts de l'EPIC qui impose que le directeur soit de droit public. Vous n'avez pas besoin d'être fonctionnaire pour candidater mais si vous l'êtes et que vous avez les compétences, vous serez prioritaire sur ce poste.
2) (optionnel) un contrat de droit privé sous convention collective DSF de 31 heures hebdomadaires afin d'assurer également les missions de directeur d'exploitation.
Si vous souhaitez cumuler ce poste avec celui de directeur d'exploitation, voici le profil recherché :
De formation supérieure, technicien ou ingénieur, vous pouvez justifier d'une expérience réussie d'au moins 5 années sur un poste de chef ou directeur d'exploitation.
Manager reconnu, proche de vos salariés, vos compétences RH ne sont plus à démontrer. Vous placez l'humain au coeur de vos préoccupations et maîtrisez les différents métiers exercés dans une station de ski - Vous maîtrisez la technique RM, l'électricité sera un véritable plus.
Vous impliquez l'ensemble de vos collaborateurs et interlocuteurs de la station dans une démarche de satisfaction clientèle.
Vos missions peuvent se décliner en deux contrats :
1) un contrat de droit public de 4 heures hebdomadaires afin de se conformer aux statuts de l'EPIC qui impose que le directeur soit de droit public. Vous n'avez pas besoin d'être fonctionnaire pour candidater mais si vous l'êtes et que vous avez les compétences, vous serez prioritaire sur ce poste.
2) (optionnel) un contrat de droit privé sous convention collective DSF de 31 heures hebdomadaires afin d'assurer également les missions de directeur d'exploitation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0476343004
Informations complémentaires
Si vous pensez que ce projet peut être le vôtre merci de transmettre votre dossier de candidature (CV - LM - Prétentions salariales) à :
domaineskiable@gresse-en-vercors.fr
remontees-mecaniques@gresse-en-vercors.fr
direction@gresse-en-vercors.fr
domaineskiable@gresse-en-vercors.fr
remontees-mecaniques@gresse-en-vercors.fr
direction@gresse-en-vercors.fr
Adresse de l'employeur
REGIE DU DOMAINE SKIABLE DE GRESSE EN VERCORS
>1965 RTE DU GRAND VEYMONT
38650 GRESSE-EN-VERCORS
>1965 RTE DU GRAND VEYMONT
38650 GRESSE-EN-VERCORS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.