Agent faisant fonction d'ATSEM et accompagnatrice de bus scolaire

Offre n° O038250630000216
Publiée le 01/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
41 PLACE DE LA REPUBLIQUE, La Chapelle-du-Bard (Isère)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
25/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 28h6 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Poste fonctions ATSEM
Accompagnatrice de bus
Missions / conditions d'exercice
Les missions d'une ATSEM de base
Accompagnatrice de bus
de 7h20 à 17h40 avec pose de 11h30 à 13h20
Contrat sur les semaines scolaires annualisé du 1er sept au 31 aout
et 25h d'heures complémentaires
Profils recherchés
Personne dynamique, sérieuse et motivée

Contact et modalités de candidature

Contact
0476975353
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.