Bibliothécaire et médiateur

Offre n° O038250910000270
Publiée le 12/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Nichée au cœur des montagnes, Grenoble est une ville dynamique et une terre d’engagement, réputée pour son esprit d’innovation, sa qualité de vie et son patrimoine culturel. Avec ses parcs verdoyants, son cœur de ville chaleureux et ses sommets enneigés à proximité, Grenoble offre un cadre de vie exceptionnel, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Que vous soyez passionné-e par les sports de montagne, l'art et la culture, ou simplement en quête d’une vie urbaine et citoyenne animée, Grenoble a tout pour vous séduire.
C’est grâce aux 4 000 femmes et hommes qui travaillent au sein de la Ville de Grenoble que le service public se déploie en proximité chaque jour auprès des enfants, des aîné-e-s, des citoyennes et citoyens, des personnes les plus fragiles. Dans les quartiers comme au cœur de la ville, dans nos équipements culturels et sportifs, dans nos parcs et nos rues, c’est grâce à ces femmes et ces hommes que se concrétisent les projets écologiques et sociaux qui font de Grenoble une ville avec un temps d’avance. Rejoignez-nous pour contribuer à ce projet collectif !
La VILLE DE GRENOBLE : c’est plus de 150 MÉTIERS, IL Y EN A FORCÉMENT UN POUR VOUS!
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 Boulevard Maréchal Lyautey, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
15/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La bibliothèque municipale de Grenoble (BMG) est composée de 12 bibliothèques. En 2019, la ville de Grenoble a délibéré sur un Plan lecture 2018-2025 ayant pour objectif principal d’élargir les publics. La bibliothèque d’étude et du patrimoine (BEP) a pour mission de conserver et de valoriser les collections patrimoniales et d’étude en développant au sein du réseau des bibliothèques, une dynamique d’ouverture vers un public élargi.

Au sein du pôle accueil, médiation et collections courantes et d’une équipe composée de 4 agents et sous la responsabilité de la responsable de l’équipe collections contemporaines, la-le bibliothécaire et médiateur-trice constitue, communique et met en valeur les collections courantes (livres empruntables), contribue à l’action culturelle de la bibliothèque et participe au fonctionnement de l’équipement.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir les publics pendant les heures d’ouverture de la bibliothèque
Accueillir l'ensemble des publics aux heures d’ouverture de la bibliothèque : renseignements, inscriptions, gestion des emprunts, des retours et des réservations, information sur les services et ressources de la bibliothèque municipale de Grenoble.
Faciliter l'accès pour tous aux ressources documentaires et à l'information sous toutes ses formes (papier, numérique…).
Faciliter les flux et les interactions avec le public.
Assurer la gestion et la valorisation des collections 
Faire des acquisitions, un suivi budgétaire et le traitement informatique d’un secteur documentaire (ouvrages documentaires à destination d’un public adulte)
Gérer un secteur documentaire (désherbage, évaluation, mise à jour de la fiche domaine liée).
Participer aux commissions thématiques du réseau et aux réflexions sur la politique documentaire dans le cadre du Plan lecture.
Mettre en valeur et assurer le rangement des collections dans la bibliothèque.
Signalement des collections patrimoniales 
Selon les chantiers définis par le responsable du pôle signalement et numérisation de la BEP.
Participer à la vie de l’équipement et à la vie du réseau 
Chantiers collectifs ou tâches transversales communes
Participer à des opérations ponctuelles liées notamment à la conservation (récolement dans les magasins), au signalement (rétro-conversion) ou à d'autres nécessités de service
Accueillir des stagiaires
Participer au plan de sauvegarde des biens culturels (sauvegarde des collections en cas de sinistre)
Participer à l'organisation d'animations et aux différentes animations en lien avec l'équipe de la bibliothèque, le réseau et les partenaires (accueils de scolaires, visites guidées des expositions de la bibliothèque, Journées européennes du patrimoine).
Profils recherchés
Savoir faire :
savoir travailler en partenariat et en mode projet (organisation, communication)
savoir gérer une collection depuis l’acquisition au catalogage
savoir donner du sens aux actions de la bibliothèque
savoir accueillir des publics très diversifiés, à comprendre et analyser les besoins et les attentes des publics

Savoir être :
avoir des capacités d’écoute, de la disponibilité et un sens du service et des relations humaines
avoir des aptitudes et intérêt pour le travail en équipe, en réseau et avec des partenaires
avoir des capacités rédactionnelles, rigueur et méthode
être capable de s’adapter aisément au changement, à se questionner et faire évoluer les pratiques professionnelles
curiosité, esprit d’ouverture et de prospective, goût pour le patrimoine

Connaissances/technicités attendues :
Maîtrise des outils informatiques et multimédia
Maîtrise des techniques de recherche documentaire, du système de gestion documentaire et catalogage, du processus d’acquisition de documents
Connaissance de l’environnement des bibliothèques, des collectivités territoriales

Contact et modalités de candidature

Contact
0476763636
Informations complémentaires
Via le site de la Ville de Grenoble : https://recrutement.grenoble.fr/fr/nos-offres/bibliothecaire-mediateur-trice-2757

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.