Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O038260108000598
Publiée le 08/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
33 bis, avenue du bourg, Domarin (Isère (38))
Poste à pourvoir le
10/02/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + CIA + Tickets Restaurant + Participation mutuelle santé et prévoyance
Descriptif de l'emploi
La Commune de Domarin recherche un gestionnaire comptable et ressources humaines à temps plein. Il assure les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes. Il participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie. Il assure la gestion administrative du personnel
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- traitement et saisie des mandats et titres courants pour l'ensemble des 2 budgets (Commune et CCAS)
- traitement et vérification de l'ensemble des factures et autres documents comptables pour leur transmission au trésor public
- régisseur (3 régies)
- bilans financiers
- demande et suivi des dossiers de subventions
- préparation, suivi et exécution du budget
- gestion des tiers et mise à jour des dossiers
- relances de facturations usagers si impayés
- réponse aux éventuelles relances des fournisseurs.
- rédaction délibérations à caractère financier
- point régulier avec le Maire
- ressources humaines : paies, formation, carrières....
Missions secondaires :
- accueil téléphonique pour le service et en soutien avec l'accueil général
- remplacement accueil et service état civil lors de congés
- traitement et saisie des mandats et titres courants pour l'ensemble des 2 budgets (Commune et CCAS)
- traitement et vérification de l'ensemble des factures et autres documents comptables pour leur transmission au trésor public
- régisseur (3 régies)
- bilans financiers
- demande et suivi des dossiers de subventions
- préparation, suivi et exécution du budget
- gestion des tiers et mise à jour des dossiers
- relances de facturations usagers si impayés
- réponse aux éventuelles relances des fournisseurs.
- rédaction délibérations à caractère financier
- point régulier avec le Maire
- ressources humaines : paies, formation, carrières....
Missions secondaires :
- accueil téléphonique pour le service et en soutien avec l'accueil général
- remplacement accueil et service état civil lors de congés
Profils recherchés
Profil recherché Formation et expérience en comptabilité publique
Bonne connaissance de la comptabilité publique M57 (ou déjà bonnes connaissances des principes de la M14) et des procédures comptables et administratives.
Connaissance des logiciels de gestion financière E-Magnus/Berger Levrault exigée
Bonnes connaissances des outils classiques de bureautique requises : word - excel - power point
Rigueur, esprit d'équipe et sens de la communication
Disponibilité.
Notre gestionnaire comptable sera placé(e) sous la direction du Maire. Il (elle) s'adaptera aux besoins du service, sera réactif(ve) et à l'aise avec l'outil informatique.
Il (elle) aura un sens aigu du service public et du devoir de réserve et saura respecter les délais et règles afférentes aux finances publiques.
Au travers de son activité, il (elle) sera en relation avec l'ensemble des services de la collectivité et les parties prenantes extérieures.
Bonne connaissance de la comptabilité publique M57 (ou déjà bonnes connaissances des principes de la M14) et des procédures comptables et administratives.
Connaissance des logiciels de gestion financière E-Magnus/Berger Levrault exigée
Bonnes connaissances des outils classiques de bureautique requises : word - excel - power point
Rigueur, esprit d'équipe et sens de la communication
Disponibilité.
Notre gestionnaire comptable sera placé(e) sous la direction du Maire. Il (elle) s'adaptera aux besoins du service, sera réactif(ve) et à l'aise avec l'outil informatique.
Il (elle) aura un sens aigu du service public et du devoir de réserve et saura respecter les délais et règles afférentes aux finances publiques.
Au travers de son activité, il (elle) sera en relation avec l'ensemble des services de la collectivité et les parties prenantes extérieures.
Contact et modalités de candidature
Contact
0474931867
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.