Un(e) responsable de gestion budgétaire – financière et ressources humaines
Offre n° O038260203000160
Publiée le 03/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
40 Place des Tilleuls, Eclose-Badinières (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
06/03/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP)
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du Maire, l'agent est en charge de la gestion des services comptable-financière et ressources-humaines.
Durée de la mission : 6 mois minimum avec la possibilité de déboucher sur un mi-temps par la suite.
Durée de la mission : 6 mois minimum avec la possibilité de déboucher sur un mi-temps par la suite.
Missions / conditions d'exercice
Secrétariat :
- Assurer l’accueil du public (ponctuellement en cas d’absence de l’autre agent),
- Préparation et présence au conseil municipal (1 fois par mois),
- Réalisation et suivi des archives (registres, classement, etc),
Comptabilité :
- Traitements financiers (dépenses/recettes) des sections investissement/fonctionnement (FCTVA, emprunts, titres, mandats, CCAS),
- Assurer le suivi comptable des régies en charge,
- Facturation du service périscolaire (logiciel Cantine de France),
- Suivi financier des marchés publics,
- Monter et suivre les dossiers de demande de subventions,
- Production de documents comptables et financiers,
- Être le lien avec le SGC,
Ressources-Humaines :
- Réaliser la paie et les déclarations de cotisations,
- Etablir les arrêtés municipaux relatifs à la gestion de carrière des agents,
- Gestion des absences et les fins de contrats (contractuels, emploi saisonniers),
- Inscriptions des agents aux formations,
- Être le lien avec le CDG 38, COS 38,
- Assurer l’accueil du public (ponctuellement en cas d’absence de l’autre agent),
- Préparation et présence au conseil municipal (1 fois par mois),
- Réalisation et suivi des archives (registres, classement, etc),
Comptabilité :
- Traitements financiers (dépenses/recettes) des sections investissement/fonctionnement (FCTVA, emprunts, titres, mandats, CCAS),
- Assurer le suivi comptable des régies en charge,
- Facturation du service périscolaire (logiciel Cantine de France),
- Suivi financier des marchés publics,
- Monter et suivre les dossiers de demande de subventions,
- Production de documents comptables et financiers,
- Être le lien avec le SGC,
Ressources-Humaines :
- Réaliser la paie et les déclarations de cotisations,
- Etablir les arrêtés municipaux relatifs à la gestion de carrière des agents,
- Gestion des absences et les fins de contrats (contractuels, emploi saisonniers),
- Inscriptions des agents aux formations,
- Être le lien avec le CDG 38, COS 38,
Profils recherchés
- Expérience en collectivité souhaitée (norme comptable M.57),
- Connaissance des logiciels métiers serait un plus (Berger Levrault, chorus pro, Hélios, DGFIP, Cantine de France),
- Respecter les règles et procédures pour chacun des services,
- Assurer la polyvalence et la continuité du service public,
- Discrétion et respect de la confidentialité,
- Connaissance des logiciels métiers serait un plus (Berger Levrault, chorus pro, Hélios, DGFIP, Cantine de France),
- Respecter les règles et procédures pour chacun des services,
- Assurer la polyvalence et la continuité du service public,
- Discrétion et respect de la confidentialité,
Contact et modalités de candidature
Contact
0474920021
Informations complémentaires
Transmettre votre candidature : CV + lettre de motivation
→ Adresse postale :
40 Place des Tilleuls,
38300 ECLOSE-BADINIERES
(courrier à l’attention de Monsieur le Maire : Alain BERGER)
→ E-mail :
mairie@eclose-badinières.fr
→ Adresse postale :
40 Place des Tilleuls,
38300 ECLOSE-BADINIERES
(courrier à l’attention de Monsieur le Maire : Alain BERGER)
→ E-mail :
mairie@eclose-badinières.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE D'ECLOSE-BADINIERES
>Place des Tilleuls
38300 ECLOSE -LABADINIERES
>Place des Tilleuls
38300 ECLOSE -LABADINIERES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.