Sauveteur aquatique - Equipements aquatiques intercommunaux
Offre n° O038260223000202
Publiée le 23/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
390 rue henri fabre, Crolles (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
06/03/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
16
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Salaire de 2141,41€ brut par mois + 0,74€/heure les dimanches et jours fériés.
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir : Dès début juin 2026
Type d’emploi :
Saisonnier (ouvert aux contractuels ou titulaires externes en disponibilité)
Type de recrutement :
CDD saisonnier de 1 à 4 mois
Lieu de travail :
Piscines intercommunales : Saint-Vincent de Mercuze, Allevard- les-Bains, Saint-Martin d’Uriage, Prapoutel - Les 7 Laux (commune des Adrets)
Affectation déterminée à l’issue des entretiens. En fonction des besoins et exceptionnellement le lieu d’affectation peut varier.
Un poste de BNSSA pourra être mobile sur les piscines d’été
Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du chef de bassin, vous assurez la surveillance et la sécurité des usagers.
Spécificités du poste :
Travail les weekends et jours fériés, jour de repos dans la semaine
Type d’emploi :
Saisonnier (ouvert aux contractuels ou titulaires externes en disponibilité)
Type de recrutement :
CDD saisonnier de 1 à 4 mois
Lieu de travail :
Piscines intercommunales : Saint-Vincent de Mercuze, Allevard- les-Bains, Saint-Martin d’Uriage, Prapoutel - Les 7 Laux (commune des Adrets)
Affectation déterminée à l’issue des entretiens. En fonction des besoins et exceptionnellement le lieu d’affectation peut varier.
Un poste de BNSSA pourra être mobile sur les piscines d’été
Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du chef de bassin, vous assurez la surveillance et la sécurité des usagers.
Spécificités du poste :
Travail les weekends et jours fériés, jour de repos dans la semaine
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Vérifier quotidiennement le matériel d’intervention et des secours, ainsi que les installations aquatiques et veiller à leur bon usage.
• Accueillir, renseigner et orienter les usagers, les groupes sur le site en réalisant les contrôles nécessaires et le rappel des règles
• Surveiller l’ensemble des bassins accessibles aux usagers et faire de la prévention
• Assurer la sécurité des usagers dans l’eau et sur les plages en veillant au respect du règlement intérieur
• Appliquer les procédures d’intervention conformément au Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
• Assurer le suivi des approvisionnements
• Alerter votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement
• Vérifier quotidiennement le matériel d’intervention et des secours, ainsi que les installations aquatiques et veiller à leur bon usage.
• Accueillir, renseigner et orienter les usagers, les groupes sur le site en réalisant les contrôles nécessaires et le rappel des règles
• Surveiller l’ensemble des bassins accessibles aux usagers et faire de la prévention
• Assurer la sécurité des usagers dans l’eau et sur les plages en veillant au respect du règlement intérieur
• Appliquer les procédures d’intervention conformément au Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
• Assurer le suivi des approvisionnements
• Alerter votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement
Profils recherchés
Profil demandé :
• Titulaire du BNSSA à jour
• Savoir anticiper, évaluer les risques.
• Réactivité, faire preuve d’initiative et d’autonomie
• Esprit d’équipe et dynamisme.
• Disponibilité
• Etre attentif/ve, diplomate et à l’écoute des usagers
• Titulaire du BNSSA à jour
• Savoir anticiper, évaluer les risques.
• Réactivité, faire preuve d’initiative et d’autonomie
• Esprit d’équipe et dynamisme.
• Disponibilité
• Etre attentif/ve, diplomate et à l’écoute des usagers
Contact et modalités de candidature
Contact
0476080457
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Veuillez indiquer la/les piscine(s), pour laquelle/lesquelles vous postulez prioritairement, dans votre lettre de motivation.
JOB DATING le 12/03/2026.
Merci d’indiquer votre présence à l’évènement le matin ou l’après-midi.
Veuillez indiquer la/les piscine(s), pour laquelle/lesquelles vous postulez prioritairement, dans votre lettre de motivation.
JOB DATING le 12/03/2026.
Merci d’indiquer votre présence à l’évènement le matin ou l’après-midi.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.