Chargé d'opération études et travaux eau et assainissement (h/f)
Offre n° O038260313001347
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Zone d’Activite du Tire Poix, Saint-Vincent-de-Mercuze (Isère (38))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
13/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Salaire minimum par mois de : 1 836.20 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération
Descriptif de l'emploi
Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
Au sein de la Direction de l’Eau et de l’Assainissement (100 agents), créée en 2018 lors du transfert des compétences eau et assainissement à la communauté de communes Le Grésivaudan, le Service Patrimoine Travaux (15 agents) est composé de trois pôles dont celle en charge du pilotage et du suivi des travaux d’eau potable et d’assainissement (7 agents).
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité de l’Adjoint Etudes et Travaux responsable des chargé(e)s d’opérations du service patrimoine travaux, le(la) chargé(e) d’opérations assure la conception, la construction et la réhabilitation des ouvrages d’eau potable et d’assainissement. Il (elle) contribue à décliner le programme pluriannuel d’investissements.
Spécificité(s) du poste : Nombreux déplacements sur chantiers
Réunions possibles en soirée
Planning : 8h00 – 17h00 possibilité d’organiser la semaine sur 4,5 jours
Rémunération : Salaire minimum par mois de : 1 836.20 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération
Avantages : • Aménagement du temps de travail
• Télétravail.
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe).
• Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
Au sein de la Direction de l’Eau et de l’Assainissement (100 agents), créée en 2018 lors du transfert des compétences eau et assainissement à la communauté de communes Le Grésivaudan, le Service Patrimoine Travaux (15 agents) est composé de trois pôles dont celle en charge du pilotage et du suivi des travaux d’eau potable et d’assainissement (7 agents).
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité de l’Adjoint Etudes et Travaux responsable des chargé(e)s d’opérations du service patrimoine travaux, le(la) chargé(e) d’opérations assure la conception, la construction et la réhabilitation des ouvrages d’eau potable et d’assainissement. Il (elle) contribue à décliner le programme pluriannuel d’investissements.
Spécificité(s) du poste : Nombreux déplacements sur chantiers
Réunions possibles en soirée
Planning : 8h00 – 17h00 possibilité d’organiser la semaine sur 4,5 jours
Rémunération : Salaire minimum par mois de : 1 836.20 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération
Avantages : • Aménagement du temps de travail
• Télétravail.
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe).
• Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.
Missions / conditions d'exercice
• Concevoir et/ou piloter un projet de renouvellement, de réhabilitation, de restructuration des réseaux d’eau potable et d’assainissement
• Définir et assurer le suivi des études préalables et de faisabilité (inclus recherche de financement)
• Assurer un travail collaboratif et en transversalité avec les services communaux, intercommunaux et de l’Etat.
• Superviser la conception et la réalisation des travaux (pilotage des maitres d’œuvres et entreprises)
• Assurer la maîtrise d’œuvre de projets courants
• Assurer le reporting sur l’avancement des projets
• Animer des réunions et comités de pilotage
• Assurer le suivi, la gestion administrative et l’exécution des marchés publics/consultations
• Mettre en œuvre les procédures de marchés publics
• Analyser des offres
• Rédiger des cahiers des charges
• Assurer les passations de commandes/ gestions de paiement
• Suivre les travaux (planification, réalisation, vérification, récolement, levée des réserves)
• Définir et assurer le suivi des études préalables et de faisabilité (inclus recherche de financement)
• Assurer un travail collaboratif et en transversalité avec les services communaux, intercommunaux et de l’Etat.
• Superviser la conception et la réalisation des travaux (pilotage des maitres d’œuvres et entreprises)
• Assurer la maîtrise d’œuvre de projets courants
• Assurer le reporting sur l’avancement des projets
• Animer des réunions et comités de pilotage
• Assurer le suivi, la gestion administrative et l’exécution des marchés publics/consultations
• Mettre en œuvre les procédures de marchés publics
• Analyser des offres
• Rédiger des cahiers des charges
• Assurer les passations de commandes/ gestions de paiement
• Suivre les travaux (planification, réalisation, vérification, récolement, levée des réserves)
Profils recherchés
Diplôme(s) : Formation supérieure niveau DUT, BTS et/ou Licence Professionnelle en hydraulique et/ou métiers de l’eau souhaitée
Connaissance(s) : • Métiers du secteur de l’eau potable /hydraulique urbaine
• Maîtrise des plans et connaissances topographiques
• Maîtrise informatique, et bureautique et Autocad
• Connaissance de modélisation hydraulique et des outils SIG appréciée
• Maîtrise de la conception et réalisation d’ouvrages et équipements des réseaux d’eaux usées et d’eau potable
• Maîtrise de l’organisation et de la gestion de projets jusqu’au suivi des travaux
• Connaissance des marchés publics et des collectivités territoriales
• Suivi de projet en tant que maître d’ouvrage et maître d’œuvre
Expérience(s) : Expérience souhaitée sur le même type de poste
Profil demandé :
Polyvalence, réactivité et adaptation
Esprit d’initiative et d’anticipation
Capacité d’organisation et savoir rendre compte
Rigueur, méthode
Fort goût pour le travail en équipe
Sens du service public
Permis et/ou habilitation(s) :
Permis B exigé
Habilitation AIPR souhaitée
Connaissance(s) : • Métiers du secteur de l’eau potable /hydraulique urbaine
• Maîtrise des plans et connaissances topographiques
• Maîtrise informatique, et bureautique et Autocad
• Connaissance de modélisation hydraulique et des outils SIG appréciée
• Maîtrise de la conception et réalisation d’ouvrages et équipements des réseaux d’eaux usées et d’eau potable
• Maîtrise de l’organisation et de la gestion de projets jusqu’au suivi des travaux
• Connaissance des marchés publics et des collectivités territoriales
• Suivi de projet en tant que maître d’ouvrage et maître d’œuvre
Expérience(s) : Expérience souhaitée sur le même type de poste
Profil demandé :
Polyvalence, réactivité et adaptation
Esprit d’initiative et d’anticipation
Capacité d’organisation et savoir rendre compte
Rigueur, méthode
Fort goût pour le travail en équipe
Sens du service public
Permis et/ou habilitation(s) :
Permis B exigé
Habilitation AIPR souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0476080457
Informations complémentaires
Envoyer candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.