AGENT D’ANIMATION ACM PERISCOLAIRE

Offre n° O038260424000782
Publiée le 24/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
46, route de lyon, Apprieu (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
01/06/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
14 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 25h54 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune d’Apprieu, membre de la Communauté de communes de Bièvre Est (25 000 habitants), se situe au carrefour des territoires du Voironnais, de Bièvre Isère et de la CAPI. Elle bénéficie d’une dynamique liée au développement économique des zones d’activités et de projets de constructions en cours. La commune d’Apprieu est également soucieuse de préserver ses espaces agricoles, forestiers et naturels.

La commune d’Apprieu recherche un-une agent(e) d'animation ACM périscolaire dans le cadre d'un agent en disponibilité
Missions / conditions d'exercice
Missions principales

Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors des temps d’activités périscolaires / de la garderie du matin et de la pause méridienne
Affectation : école élémentaire Saint-Exupéry
- Surveiller les enfants
- Assurer les trajets entre la classe et la garderie (à terme)
- Assurer le comptage des présences
- Organiser des jeux, des activités selon les besoins et les envies des enfants
- Proposer des activités en lien avec le projet éducatif de territoire et le projet pédagogique,
- Assurer le lien avec les familles,

Participer au fonctionnement du restaurant scolaire
- Assurer le service des repas pour les enfants (en deux services distincts le cas échéant)
- Participer au débarrassage et au nettoyage des tables

Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la restauration scolaire
- Surveiller les enfants lors des trajets entre l’école et la restauration scolaire
- Assurer le comptage des présences
- Assurer l’hygiène des enfants
- Mettre en place des activités adaptées au temps du midi

Assurer la préparation des animations d’ACM périscolaire maternelle
- En lien avec la directrice de l’ACM périscolaire, selon son cahier des charges et celui des ATSEM-agents ACM ; et selon le projet éducatif et pédagogique,
- Lieu : en accord avec la directrice ACM
- Gestion des stocks ACM périscolaires élémentaire et maternelle

Missions secondaires

Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements,
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,
- Nettoyer et protéger les plaies légères,
- Suivre l'état général de l'enfant, repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant,
- Alerter les services compétents en cas d'accident,

Participer aux réunions d’animation ACM, sous couvert de la directrice.

Entretien des bâtiments à la demande.
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE
- CAP Petite Enfance, BAFA,
- Connaissance du développement de l'enfant (affectif, physique et moteur)
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissance de techniques d'animation

SAVOIR ETRE
- Ecouter
- Faire preuve de patience
- Savoir gérer les conflits
- Savoir communiquer
- Disposer d'un sens de l'organisation
- Etre autonome, discret-e, patient-e


Contrainte du Poste : Pas de congés pris pendant les semaines de fonctionnement des écoles.

Contact et modalités de candidature

Contact
0476651013
Informations complémentaires
Transmettre votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire via emploi territorial.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.