Directeur de la direction du développement économique
Offre n° O038260506000872
Publiée le 06/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
30 avenue général leclerc - bp 263, Vienne (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
12/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché hors classe
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché hors classe
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Rémunération indicative
Conditions de rémunération déterminées en fonction du profil du candidat
Descriptif de l'emploi
L’Agence économique
L’Agence économique s’inscrit dans une dynamique proche des entreprises dans son fonctionnement et dans sa réactivité.
L’Agence économique a pour principale mission la mise en œuvre des différentes stratégies sectorielles et l’animation du tissu économique et partenarial des acteurs du développement local.
Pour mener à bien les objectifs de ces différentes feuilles de route, l’Agence économique organise des manifestations à destination des entreprises du territoire et des actions de promotion économique du territoire.
L’exercice de la compétence Développement économique
L’Agglo est un territoire qui compte de nombreux projets, portés par un tissu économique varié et dynamique, qui sait innover et s’inscrire dans les projets régionaux et nationaux.
Vienne Condrieu Agglomération développe sa compétence économique dans de nombreux domaines au service des entreprises du territoire pour lesquelles elle se place comme l’interlocuteur privilégié de proximité.
L’Agglo dispose :
de plusieurs zones d’activités économiques et ou artisanales
d’une pépinière d’entreprises
d’un hôtel d’entreprises
Elle participe également à la mise en réseau et à la commercialisation de l’ensemble des fonciers économiques tels que des sites ferroviaires et portuaires, au cœur d’une dynamique de transition énergétique.
Le suivi effectué par l’Agence économique englobe un accompagnement dans le quotidien des entreprises, dans les projets de développement ou les difficultés.
Partenaire incontournable, l’Agence économique a vocation à animer un réseau de partenaires institutionnels et privés pour apporter la meilleure réponse aux enjeux des entreprises de son territoire.
Cette ambition nécessite une proximité forte entre les entreprises et l’Agglo, ses élus et ses équipes. Poursuivant l’objectif d’accompagnement général, l’Agglo souhaite de plus en plus s’impliquer dans l’emploi et la formation pour les entreprises et les artisans et souhaite faciliter les recrutements sur son territoire. La politique économique de l’Agglo se décline en stratégies sectorielles.
Ainsi, l’Agglo dispose de documents stratégiques en matière d’accueil des entreprises, de commerces, de tourisme et d’agriculture. Ces feuilles de route rendent lisible la trajectoire souhaitée pour le territoire, structurent les orientations et les actions mises en œuvre et participent ainsi à une lisibilité de son action.
Infos complémentaires et bonnes raisons de nous rejoindre
Sens de la mission :
• Satisfaire l’intérêt général
• Travailler sur un territoire dynamique
Conditions de recrutement :
• Type de recrutement : titulaire ou contractuel
• Poste à pourvoir en septembre 2026
• Cycle de travail : à définir conjointement
Conditions de travail :
• Forfait annuel de télétravail
• Aménagement du temps de travail (RTT)
Autres avantages
• Tickets-restaurant
• CNAS
• Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé
• Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage)
• Participation à l’abonnement transports publics
Un territoire et une collectivité à taille humaine
À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d’une localisation idéale.
Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c’est le bon plan !
Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 97 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble.
À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d’innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l’environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure !
L’Agence économique s’inscrit dans une dynamique proche des entreprises dans son fonctionnement et dans sa réactivité.
L’Agence économique a pour principale mission la mise en œuvre des différentes stratégies sectorielles et l’animation du tissu économique et partenarial des acteurs du développement local.
Pour mener à bien les objectifs de ces différentes feuilles de route, l’Agence économique organise des manifestations à destination des entreprises du territoire et des actions de promotion économique du territoire.
L’exercice de la compétence Développement économique
L’Agglo est un territoire qui compte de nombreux projets, portés par un tissu économique varié et dynamique, qui sait innover et s’inscrire dans les projets régionaux et nationaux.
Vienne Condrieu Agglomération développe sa compétence économique dans de nombreux domaines au service des entreprises du territoire pour lesquelles elle se place comme l’interlocuteur privilégié de proximité.
L’Agglo dispose :
de plusieurs zones d’activités économiques et ou artisanales
d’une pépinière d’entreprises
d’un hôtel d’entreprises
Elle participe également à la mise en réseau et à la commercialisation de l’ensemble des fonciers économiques tels que des sites ferroviaires et portuaires, au cœur d’une dynamique de transition énergétique.
Le suivi effectué par l’Agence économique englobe un accompagnement dans le quotidien des entreprises, dans les projets de développement ou les difficultés.
Partenaire incontournable, l’Agence économique a vocation à animer un réseau de partenaires institutionnels et privés pour apporter la meilleure réponse aux enjeux des entreprises de son territoire.
Cette ambition nécessite une proximité forte entre les entreprises et l’Agglo, ses élus et ses équipes. Poursuivant l’objectif d’accompagnement général, l’Agglo souhaite de plus en plus s’impliquer dans l’emploi et la formation pour les entreprises et les artisans et souhaite faciliter les recrutements sur son territoire. La politique économique de l’Agglo se décline en stratégies sectorielles.
Ainsi, l’Agglo dispose de documents stratégiques en matière d’accueil des entreprises, de commerces, de tourisme et d’agriculture. Ces feuilles de route rendent lisible la trajectoire souhaitée pour le territoire, structurent les orientations et les actions mises en œuvre et participent ainsi à une lisibilité de son action.
Infos complémentaires et bonnes raisons de nous rejoindre
Sens de la mission :
• Satisfaire l’intérêt général
• Travailler sur un territoire dynamique
Conditions de recrutement :
• Type de recrutement : titulaire ou contractuel
• Poste à pourvoir en septembre 2026
• Cycle de travail : à définir conjointement
Conditions de travail :
• Forfait annuel de télétravail
• Aménagement du temps de travail (RTT)
Autres avantages
• Tickets-restaurant
• CNAS
• Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé
• Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage)
• Participation à l’abonnement transports publics
Un territoire et une collectivité à taille humaine
À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d’une localisation idéale.
Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c’est le bon plan !
Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 97 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble.
À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d’innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l’environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure !
Missions / conditions d'exercice
Les missions du (de la) directeur(trice) de la direction du Développement économique
Vous assurez le pilotage et l’évaluation des stratégies décidées par les élus communautaires.
Vous assurez un suivi et une analyse en temps réel des moyens techniques, financiers et humains nécessaires à la mise en œuvre des projets.
Vous êtes force de propositions pour orienter et optimiser les actions de l’Agglo en matière de développement économique et touristique. Vous saurez, avec votre équipe et en partenariat avec les différences directions compétentes, proposer et mettre en œuvre en lien avec les partenaires économiques en faveur du développement économique et de l’emploi.
Vous êtes l’interlocuteur privilégié des élus en charge des différentes délégations et assurer le lien entre les orientations politiques et leur traduction effective.
Dans le cadre de l’installation du nouvel exécutif et de la structuration du Pôle Attractivité et Proximité, différentes évolutions pourront être envisagées en lien avec le (la) directeur(trice).
Vous animez la direction de l’Agence économique, composée de 5 agents. Dans ce cadre vos missions sont les suivantes :
Encadrer individuellement les agents de la direction en les accompagnant sur leurs dossiers et en coordonnant l’activité du service
Garantir la bonne gestion administrative et financière des activités de la direction
Contribuer à l’animation de la direction et aux démarches collectives mises en place à cette échelle
Assurer la mise en œuvre des stratégies de développement ambitieuses validées
Membre du comité directeur élargi, vous contribuerez aussi à la politique managériale et d’attractivité portée par la direction générale de l’Agglo.
Vous assurez le pilotage et l’évaluation des stratégies décidées par les élus communautaires.
Vous assurez un suivi et une analyse en temps réel des moyens techniques, financiers et humains nécessaires à la mise en œuvre des projets.
Vous êtes force de propositions pour orienter et optimiser les actions de l’Agglo en matière de développement économique et touristique. Vous saurez, avec votre équipe et en partenariat avec les différences directions compétentes, proposer et mettre en œuvre en lien avec les partenaires économiques en faveur du développement économique et de l’emploi.
Vous êtes l’interlocuteur privilégié des élus en charge des différentes délégations et assurer le lien entre les orientations politiques et leur traduction effective.
Dans le cadre de l’installation du nouvel exécutif et de la structuration du Pôle Attractivité et Proximité, différentes évolutions pourront être envisagées en lien avec le (la) directeur(trice).
Vous animez la direction de l’Agence économique, composée de 5 agents. Dans ce cadre vos missions sont les suivantes :
Encadrer individuellement les agents de la direction en les accompagnant sur leurs dossiers et en coordonnant l’activité du service
Garantir la bonne gestion administrative et financière des activités de la direction
Contribuer à l’animation de la direction et aux démarches collectives mises en place à cette échelle
Assurer la mise en œuvre des stratégies de développement ambitieuses validées
Membre du comité directeur élargi, vous contribuerez aussi à la politique managériale et d’attractivité portée par la direction générale de l’Agglo.
Profils recherchés
Le profil recherché
Compétences techniques
• Compétences en matière de développement économique, développement territorial et aménagement du territoire
• Maîtrise des enjeux de développement économique, de l’emploi et du touristique
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des partenaires
• Sensibilité aux enjeux environnementaux et intérêt particulier pour les politiques d’aménagement et de développement locales en général
Formation
• Formation dans le domaine du développement économique, développement territorial et aménagement du territoire de niveau Bac +5
Expérience souhaitée
• Dans le domaine du développement économique, dans la stratégie et dans la mise en œuvre opérationnelle
• Dans le management d’équipe et de travail en transversalité
• Dans le travail auprès des élus de collectivités territoriales
• Sens du relationnel avec le monde économique
Autres compétences requises
• Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse
• Capacité à mener des projets transversaux
Aptitudes relationnelles
• Rigueur, discrétion et sens de l’organisation
• Capacité d’écoute, d’adaptation et capacité au compromis
• Capacité à travailler en équipe et en partenariat. Sens du management
• Engagé et dynamique, votre sens du service public est affirmé
Conditions particulières
• Déplacements éventuels : Permis B
• Réunions ponctuelles en soirée
Compétences techniques
• Compétences en matière de développement économique, développement territorial et aménagement du territoire
• Maîtrise des enjeux de développement économique, de l’emploi et du touristique
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et des partenaires
• Sensibilité aux enjeux environnementaux et intérêt particulier pour les politiques d’aménagement et de développement locales en général
Formation
• Formation dans le domaine du développement économique, développement territorial et aménagement du territoire de niveau Bac +5
Expérience souhaitée
• Dans le domaine du développement économique, dans la stratégie et dans la mise en œuvre opérationnelle
• Dans le management d’équipe et de travail en transversalité
• Dans le travail auprès des élus de collectivités territoriales
• Sens du relationnel avec le monde économique
Autres compétences requises
• Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse
• Capacité à mener des projets transversaux
Aptitudes relationnelles
• Rigueur, discrétion et sens de l’organisation
• Capacité d’écoute, d’adaptation et capacité au compromis
• Capacité à travailler en équipe et en partenariat. Sens du management
• Engagé et dynamique, votre sens du service public est affirmé
Conditions particulières
• Déplacements éventuels : Permis B
• Réunions ponctuelles en soirée
Contact et modalités de candidature
Contact
0474783210
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) au plus tard le 12 juin 2026 à : recrutement@vienne-condrieu-agglomeration.fr
Pour tout renseignement ou échange préalable : Nicolas MAGALON, DGA Pôle Attractivité et Proximité (nmagalon@vienne-condrieu-agglomeration.fr)
Pour tout renseignement ou échange préalable : Nicolas MAGALON, DGA Pôle Attractivité et Proximité (nmagalon@vienne-condrieu-agglomeration.fr)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.