Référent(e) périscolaire contractuel(le)
Offre n° O038260520000322
Publiée le 20/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 route de Chartreuse, Saint-Cassien (Isère (38))
Poste à pourvoir le
17/08/2026
Date limite de candidature
20/06/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
31h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Cassien recrute un(e) référent(e) périscolaire contractuel(le) dans le cadre d’un accroissement temporaire d’activité, conformément à l’article Article L. 332-23 1° du code général de la fonction publique.
Poste à pourvoir
Cadre d’emploi : Adjoint administratif territorial – catégorie C (C2)
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) – emploi non permanent
Date de prise de poste : 17 août 2026
Durée du contrat : 12 mois maximum
Temps de travail : 31 heures hebdomadaires (31/35e)
Poste à pourvoir
Cadre d’emploi : Adjoint administratif territorial – catégorie C (C2)
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) – emploi non permanent
Date de prise de poste : 17 août 2026
Durée du contrat : 12 mois maximum
Temps de travail : 31 heures hebdomadaires (31/35e)
Missions / conditions d'exercice
Missions
Sous l’autorité de la commune, le/la référent(e) périscolaire assurera notamment les missions suivantes :
Organiser et coordonner les temps périscolaires (planning, activités, organisation de l’équipe) ;
Encadrer les enfants et garantir leur sécurité ;
Assurer le lien entre les familles, les enseignants et la mairie ;
Gérer les présences et le suivi administratif ;
Mettre en place des activités éducatives adaptées à l’âge des enfants ;
Veiller au respect des règles de vie collective et du matériel.
Effectuer le nettoyage des locaux (classe, cantine, espaces communs) ;
Sous l’autorité de la commune, le/la référent(e) périscolaire assurera notamment les missions suivantes :
Organiser et coordonner les temps périscolaires (planning, activités, organisation de l’équipe) ;
Encadrer les enfants et garantir leur sécurité ;
Assurer le lien entre les familles, les enseignants et la mairie ;
Gérer les présences et le suivi administratif ;
Mettre en place des activités éducatives adaptées à l’âge des enfants ;
Veiller au respect des règles de vie collective et du matériel.
Effectuer le nettoyage des locaux (classe, cantine, espaces communs) ;
Profils recherchés
Profil recherché
Sens des responsabilités et bienveillance auprès des enfants ;
Capacité à travailler en équipe avec les enseignants et les agents communaux ;
Polyvalence, rigueur et autonomie ;
Expérience auprès des enfants ou en milieu scolaire appréciée ;
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité souhaitée.
Sens des responsabilités et bienveillance auprès des enfants ;
Capacité à travailler en équipe avec les enseignants et les agents communaux ;
Polyvalence, rigueur et autonomie ;
Expérience auprès des enfants ou en milieu scolaire appréciée ;
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité souhaitée.
Contact et modalités de candidature
Contact
3476051986
Informations complémentaires
Candidature
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à la mairie de Saint-Cassien.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à la mairie de Saint-Cassien.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ST-CASSIEN
>9 route de Chartreuse
38500 SAINT CASSIEN
>9 route de Chartreuse
38500 SAINT CASSIEN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.