Agent de portage des repas, courses personnes âgées et agent de restauration

Offre n° O038260609000934
Publiée le 12/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
496 Route Départementale 1090, Bernin (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
13/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La mairie de Bernin (15 mn de Grenoble, au cœur de la vallée du Grésivaudan) recherche un adjoint technique (h/f) à temps non complet chargé du portage des repas et courses des personnes âgées, agent de restauration et d'entretien.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:
Portage des repas à domicile et accompagnement aux courses:

• Vérifier les livraisons quotidiennes de repas (qualité, quantité…) et prendre la température
• Livraison des repas à domicile tout en assurant un veille adaptée à la fragilité des bénéficiaires
• Entretenir selon la réglementation le véhicule frigorifique
• Accompagnement aux courses
• Faire le lien entre les bénéficiaires et le service administratif

Agent de restauration et d'entretien:

• Plonge
• Service en salle
• Mise en chauffe
• Remise en état des locaux de la cantine après le service

Missions secondaires :
• Entretien des bâtiments communaux
Profils recherchés
• Permis B
• Sens de l'écoute et diplomatie
• Sens de la discrétion et de l'organisation
• Polyvalence
• Autonomie dans la gestion des tâches
• Bon relationnel avec les personnes âgées
• Bon relationnel avec les enfants
• Adaptabilité face aux différentes situations et urgences
• Connaître les signes devant faire l'objet d'une alerte auprès de sa hiérarchie
• Connaître les règles d'hygiène et de sécurité relatives au métier
• Mettre en œuvre les gestes et postures adaptés aux situations
• Esprit d'initiative dans la mise en œuvre du travail
• Nombreux déplacements motorisés, sur la commune
• Savoir rendre compte, capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Respect des procédures HACCP et règles d'hygiènes

Les tâches peuvent être parfois physiques et nécessitent une bonne condition physique.
Ce poste requiert des compétences multiples et une certaine polyvalence.

Contact et modalités de candidature

Contact
0476923551
Informations complémentaires
Temps non complet de 30h, du lundi au vendredi.
Rémunération, avantages : traitement indiciaire + régime indemnitaire lié aux fonctions + possibilité d’adhérer
au contrat de prévoyance mis en place par la collectivité (participation employeur de 20€ mensuel pour un
agent à temps complet) + participation mutuelle labellisée + adhésion au COS38 (comité social du personnel).
Les candidatures, composées d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser à l'attention de Madame le Maire de Bernin, par mail adressé à ressourceshumaines@bernin.fr ou par courrier postal envoyé à :
Mairie de Bernin
496 Route Départementale 1090
38190 BERNIN
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BERNIN
>496 Route Départementale 1090
38190 BERNIN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.