Médiathécaire
Offre n° O038260616001748
Publiée le 16/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Lamartine, Froges (Isère (38))
Poste à pourvoir le
17/07/2026
Date limite de candidature
17/07/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
15 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire selon expérience + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Médiathèque du Centre Socioculturel, sous l'autorité du responsable du pôle médiathèque, vous aurez pour principales missions d’accueillir et d’orienter le public, de participer au développement et à la valorisation et la gestion des collections au sein du service.
Missions / conditions d'exercice
* Accueil du public
• Accueil des usagers : Conseiller, orienter, informer, aide à la recherche.
• Accueil des groupes : classes, petite enfance, enseignants autour de projet.
• Propositions d'animations destinées aux publics divers et aux collectivités dans et hors les murs
* Gestion des collections :
• Etre responsable de secteurs d’acquisitions prédéfinis
• Créer des outils de promotion des collections
• Assurer la veille documentaire sur les sujets confiés
• Ranger les collections
• Participer à l’équipement des documents
• Participer au traitement des réservations et leur suivi
* Médiation
• Concevoir, réaliser, évaluer des animations (expositions, contes, animations dans le cadre du développement du numérique…).
• Etre force de proposition pour le développement des partenariats en réseaux notamment avec d’autres collectivités et des actions de médiation.
• Elaborer des outils de promotion des actions.
* Conditions d'exercice des missions
- Relations régulières avec les publics accueillis au sein de l'établissement
- Relations régulières avec les autres services de la collectivité
- Collaborations
- Partenariats avec les établissements scolaires
- Travail en réseau "médiathèques du Grésivaudan"
- Travail en équipe
- Déplacements fréquents sur le territoire
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public et des évènements de la structure
• Accueil des usagers : Conseiller, orienter, informer, aide à la recherche.
• Accueil des groupes : classes, petite enfance, enseignants autour de projet.
• Propositions d'animations destinées aux publics divers et aux collectivités dans et hors les murs
* Gestion des collections :
• Etre responsable de secteurs d’acquisitions prédéfinis
• Créer des outils de promotion des collections
• Assurer la veille documentaire sur les sujets confiés
• Ranger les collections
• Participer à l’équipement des documents
• Participer au traitement des réservations et leur suivi
* Médiation
• Concevoir, réaliser, évaluer des animations (expositions, contes, animations dans le cadre du développement du numérique…).
• Etre force de proposition pour le développement des partenariats en réseaux notamment avec d’autres collectivités et des actions de médiation.
• Elaborer des outils de promotion des actions.
* Conditions d'exercice des missions
- Relations régulières avec les publics accueillis au sein de l'établissement
- Relations régulières avec les autres services de la collectivité
- Collaborations
- Partenariats avec les établissements scolaires
- Travail en réseau "médiathèques du Grésivaudan"
- Travail en équipe
- Déplacements fréquents sur le territoire
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public et des évènements de la structure
Profils recherchés
Formation aux métiers du livre
Expérience en bibliothèque ou médiathèque impérative (idéalement réseau du Grésivaudan)
Permis B
Compétences requises :
Connaissance des différents publics et goût pour la médiation culturelle et artistique.
Compétences en bibliothéconomie : connaitre les principes de catalogage, d’indexation, de cotation, de rangement, de récolement et de conservation.
Aptitude à la gestion de projet et au travail en transversalité.
Maîtrise de l'outil informatique en général et d'un logiciel de gestion de bibliothèque (notamment Nanook).
Savoir-être :
Sens du service public et de la qualité de l’accueil.
Capacité à travailler avec des publics variés et aisance relationnelle.
Capacité d’organisation, d’adaptation, de travail en équipe et en autonomie.
Ouverture d’esprit et bonne culture générale
Ponctualité, disponibilité, réactivité
Expérience en bibliothèque ou médiathèque impérative (idéalement réseau du Grésivaudan)
Permis B
Compétences requises :
Connaissance des différents publics et goût pour la médiation culturelle et artistique.
Compétences en bibliothéconomie : connaitre les principes de catalogage, d’indexation, de cotation, de rangement, de récolement et de conservation.
Aptitude à la gestion de projet et au travail en transversalité.
Maîtrise de l'outil informatique en général et d'un logiciel de gestion de bibliothèque (notamment Nanook).
Savoir-être :
Sens du service public et de la qualité de l’accueil.
Capacité à travailler avec des publics variés et aisance relationnelle.
Capacité d’organisation, d’adaptation, de travail en équipe et en autonomie.
Ouverture d’esprit et bonne culture générale
Ponctualité, disponibilité, réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0476715960
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature à l'attention de Mr Le Président du Centre Socioculturel de Brignoud
par mail : compta1@csc-brignoud.fr
par courrier : 12 rue Lamartine 38190 FROGES
par mail : compta1@csc-brignoud.fr
par courrier : 12 rue Lamartine 38190 FROGES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.