Chargé(e) de mission prévention des inondations
Offre n° O038260617001303
Publiée le 20/07/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
27, avenue Gabriel Pravaz, Le Pont-de-Beauvoisin (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
10/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Acteur clé de la prévention des inondations et de la gestion durable des milieux aquatiques, le SIAGA intervient sur un territoire de 680 km², du massif de la Chartreuse jusqu’à la plaine rhodanienne de l’avant-pays savoyard. Notre périmètre regroupe 58 communes et 5 intercommunalités, autour des bassins versants du Guiers, du lac d’Aiguebelette, du Truison et de la Bièvre. La cellule technique du SIAGA basée à Pont de Beauvoisin, est formée de 13 agents.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission prévention des inondations pour mettre en place le Programme d'Actions de Prévention contre les Inondations (PAPI) et pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste vous permettra de contribuer activement à des projets ambitieux et concrets dans le cadre du Programme d'Actions de Prévention contre les Inondations (PAPI).
Depuis octobre 2021, le SIAGA porte et anime le PEP (diagnostic de vulnérabilité aux inondations du territoire, études de dangers de Système d'Endiguement, étude de faisabilité d'un système de surveillance et d'avertissement des crues, formations/sensibilisations des élus et du grand public au risque inondation et à la gestion de crise...).
La cellule technique du SIAGA basée à Pont de Beauvoisin, est formée de 13 agents.
Dans cet objectif, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission prévention des inondations pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une formation en l'hydraulique fluviale-hydrologie ou gestion des risques naturels-gestion de l'eau, ou dans un domaine connexe, et une expérience pertinente en prévention des risques naturels.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission prévention des inondations pour mettre en place le Programme d'Actions de Prévention contre les Inondations (PAPI) et pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste vous permettra de contribuer activement à des projets ambitieux et concrets dans le cadre du Programme d'Actions de Prévention contre les Inondations (PAPI).
Depuis octobre 2021, le SIAGA porte et anime le PEP (diagnostic de vulnérabilité aux inondations du territoire, études de dangers de Système d'Endiguement, étude de faisabilité d'un système de surveillance et d'avertissement des crues, formations/sensibilisations des élus et du grand public au risque inondation et à la gestion de crise...).
La cellule technique du SIAGA basée à Pont de Beauvoisin, est formée de 13 agents.
Dans cet objectif, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission prévention des inondations pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une formation en l'hydraulique fluviale-hydrologie ou gestion des risques naturels-gestion de l'eau, ou dans un domaine connexe, et une expérience pertinente en prévention des risques naturels.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur du SIAGA et en collaboration avec les agents techniques, le ou la chargée de mission aura pour missions :
* D'assurer la gouvernance du PAPI (organisation et animation des comités techniques, comités de pilotage et réunions de concertation) ;
* De mettre en œuvre le PAPI : actions du programme et faire un suivi technique, administratif, budgétaire et calendaire de chacune d'entre elles, rédaction de cahiers des charges, dossier de consultation des entreprises, montage et suivi des marchés publics, dossiers de subvention, suivi des maîtres d'œuvre, bilan financier, maj des plannings d'exécution...)
* De rédiger le bilan annuel du PAPI pour les services de l'Etat (DDT/DREAL) ;
* D'assurer l'interface avec les acteurs locaux (communication auprès des élus, des populations et des structures partenaires) ;
* De réaliser en régie des actions du programme (alimenter les bases de données nationales, créer un réseau de référents " urbanisme-prévention inondation ", accompagnement à la rédaction de PCS et DICRIM, ateliers de sensibilisation...) ;
Missions complémentaires :
* Développement et pérennisation d'une expertise hydraulique sur le bassin versant : veille technique, réglementaire et juridique dans ce domaine, suivi DICT... ;
* Participer aux opérations transversales de gestion de l'eau (contrat de bassin, plan zone humide) et de développement urbain (PLU ou projet d'aménagement).
* D'assurer la gouvernance du PAPI (organisation et animation des comités techniques, comités de pilotage et réunions de concertation) ;
* De mettre en œuvre le PAPI : actions du programme et faire un suivi technique, administratif, budgétaire et calendaire de chacune d'entre elles, rédaction de cahiers des charges, dossier de consultation des entreprises, montage et suivi des marchés publics, dossiers de subvention, suivi des maîtres d'œuvre, bilan financier, maj des plannings d'exécution...)
* De rédiger le bilan annuel du PAPI pour les services de l'Etat (DDT/DREAL) ;
* D'assurer l'interface avec les acteurs locaux (communication auprès des élus, des populations et des structures partenaires) ;
* De réaliser en régie des actions du programme (alimenter les bases de données nationales, créer un réseau de référents " urbanisme-prévention inondation ", accompagnement à la rédaction de PCS et DICRIM, ateliers de sensibilisation...) ;
Missions complémentaires :
* Développement et pérennisation d'une expertise hydraulique sur le bassin versant : veille technique, réglementaire et juridique dans ce domaine, suivi DICT... ;
* Participer aux opérations transversales de gestion de l'eau (contrat de bassin, plan zone humide) et de développement urbain (PLU ou projet d'aménagement).
Profils recherchés
Compétences requises
Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'hydraulique fluviale-hydrologie ou gestion des risques naturels-gestion de l'eau.
Expérience de 3 ans minimum souhaitée
Une expérience de travail en collectivité sera fortement appréciée.
Profil souhaité
* Ingénieur hydraulicien de formation (Ecole d'ingénieur hydraulique ou équivalent) BAC + 5 minimum ;
* Compétences techniques dans le domaine de l'eau, du fonctionnement des cours d'eau, du risque inondation et de l'aménagement du territoire ;
* Compétences en conduite de projets ;
* Connaissances en droit de l'environnement, procédures règlementaires ;
* Connaissance en marché public ;
* Connaissances en outil informatique et SIG ;
* Qualités rédactionnelles et de communication ;
* Expériences en animation de réunion et concertation ;
* Permis B indispensable.
Savoir être
* Dynamique, sens de l'organisation et de l'anticipation en fonction des priorités;
* Aptitude à écouter, à la pédagogie et forte capacité relationnelle ;
* Forte capacité d'adaptation et d'autonomie, tout en appréciant le travail en équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse.
Conditions de travail :
* Recrutement : Cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux ou à défaut contractuel de droit public
* Organisation du temps de travail :
- Poste à temps complet (37 H/semaine, 25 jours de congés et 12 RTT/an)
- Possibilité de télétravail
* Catégorie emploi : catégorie A filière technique ;
* Poste à pourvoir : le plus tôt possible
* Localisation : Pont de Beauvoisin (38)
* Rémunération :
- Statutaire et selon expérience sur la base de la grille indiciaire du grade des ingénieurs territoriaux (catégorie A) + régime indemnitaire - collectivité adhérente au COS (Comité des oeuvres sociales)
- Participation employeur : Titres restaurants, protection sociale mutuelle et maintien de salaire.
* Dispositions spécifiques : Réunions en soirée et astreinte mise en place cette année
Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'hydraulique fluviale-hydrologie ou gestion des risques naturels-gestion de l'eau.
Expérience de 3 ans minimum souhaitée
Une expérience de travail en collectivité sera fortement appréciée.
Profil souhaité
* Ingénieur hydraulicien de formation (Ecole d'ingénieur hydraulique ou équivalent) BAC + 5 minimum ;
* Compétences techniques dans le domaine de l'eau, du fonctionnement des cours d'eau, du risque inondation et de l'aménagement du territoire ;
* Compétences en conduite de projets ;
* Connaissances en droit de l'environnement, procédures règlementaires ;
* Connaissance en marché public ;
* Connaissances en outil informatique et SIG ;
* Qualités rédactionnelles et de communication ;
* Expériences en animation de réunion et concertation ;
* Permis B indispensable.
Savoir être
* Dynamique, sens de l'organisation et de l'anticipation en fonction des priorités;
* Aptitude à écouter, à la pédagogie et forte capacité relationnelle ;
* Forte capacité d'adaptation et d'autonomie, tout en appréciant le travail en équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse.
Conditions de travail :
* Recrutement : Cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux ou à défaut contractuel de droit public
* Organisation du temps de travail :
- Poste à temps complet (37 H/semaine, 25 jours de congés et 12 RTT/an)
- Possibilité de télétravail
* Catégorie emploi : catégorie A filière technique ;
* Poste à pourvoir : le plus tôt possible
* Localisation : Pont de Beauvoisin (38)
* Rémunération :
- Statutaire et selon expérience sur la base de la grille indiciaire du grade des ingénieurs territoriaux (catégorie A) + régime indemnitaire - collectivité adhérente au COS (Comité des oeuvres sociales)
- Participation employeur : Titres restaurants, protection sociale mutuelle et maintien de salaire.
* Dispositions spécifiques : Réunions en soirée et astreinte mise en place cette année
Contact et modalités de candidature
Contact
contact@guiers-siaga.fr
Informations complémentaires
Candidature (Lettre de motivation + CV) à adresser à :
M. Le Président du SIAGA
27 avenue Gabriel Pravaz
38480 PONT DE BEAUVOISIN
contact@guiers-siaga.fr
Sélection des candidats sur la base du dossier de candidature et entretien avec les candidats sélectionnés.
Renseignements complémentaires :
Didier GIRARD
Directeur
didier.girard@guiers-siaga.fr
04.76.37.26.26
M. Le Président du SIAGA
27 avenue Gabriel Pravaz
38480 PONT DE BEAUVOISIN
contact@guiers-siaga.fr
Sélection des candidats sur la base du dossier de candidature et entretien avec les candidats sélectionnés.
Renseignements complémentaires :
Didier GIRARD
Directeur
didier.girard@guiers-siaga.fr
04.76.37.26.26
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.