Régisseur général (h/f)
Offre n° O038260619000490
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec ses 17 728 habitants, la ville de Meylan est la 5e commune de la métropole grenobloise.
La ville de Meylan est forte de 550 agents qui œuvrent chaque jour pour offrir aux Meylanais(es) l'accès aux 87 équipements communaux ainsi qu'à deux bâtiments d'exception : le Clos des Capucins et le Domaine de Rochasson.
Grâce à ses équipements et ses services municipaux, la ville de Meylan veille à offrir à ses usagers un service public en lien avec ses besoins et ses valeurs.
La ville de Meylan est forte de 550 agents qui œuvrent chaque jour pour offrir aux Meylanais(es) l'accès aux 87 équipements communaux ainsi qu'à deux bâtiments d'exception : le Clos des Capucins et le Domaine de Rochasson.
Grâce à ses équipements et ses services municipaux, la ville de Meylan veille à offrir à ses usagers un service public en lien avec ses besoins et ses valeurs.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4, avenue du vercors, Meylan (Isère (38))
Poste à pourvoir le
18/08/2026
Date limite de candidature
20/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
A partir de 1580€net + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Située au cœur de l'agglomération grenobloise, la Ville de Meylan offre à ses près de 18 000 habitants un cadre de vie privilégié et des équipements publics de qualité. Forte de plus de 550 agents, elle développe une politique culturelle ambitieuse qui place l'éducation artistique, la création et la diffusion culturelle au cœur de son action.
Au sein du Département Proximité, la Maison de la Musique constitue un équipement culturel incontournable du territoire. Elle accueille le Conservatoire à Rayonnement Communal, des spectacles, des résidences d'artistes, des projets d'éducation artistique et culturelle ainsi que de nombreuses associations partenaires.
Afin d'accompagner le développement de ses activités, la Ville de Meylan recrute son futur Régisseur général et responsable de l'accueil.
Au sein du Département Proximité, la Maison de la Musique constitue un équipement culturel incontournable du territoire. Elle accueille le Conservatoire à Rayonnement Communal, des spectacles, des résidences d'artistes, des projets d'éducation artistique et culturelle ainsi que de nombreuses associations partenaires.
Afin d'accompagner le développement de ses activités, la Ville de Meylan recrute son futur Régisseur général et responsable de l'accueil.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable du service Musique et Enseignement Artistique, vous êtes le référent technique de la Maison de la Musique et garant du bon fonctionnement de l'équipement.
À ce titre, vous assurez la coordination technique des spectacles, concerts, résidences artistiques et événements accueillis au sein de l'établissement. Vous accompagnez les équipes artistiques et les intervenants extérieurs, préparez les conditions d'accueil des manifestations et veillez à leur bon déroulement dans le respect des règles de sécurité.
Vous pilotez l'organisation technique de l'équipement et assurez le suivi de ses installations en lien avec les services municipaux compétents. Vous êtes également force de proposition dans l'amélioration continue des équipements, des procédures et des conditions d'exploitation du site.
Le poste comporte une dimension managériale importante puisque vous encadrez et coordonnez l'équipe d'accueil de la Maison de la Musique. Vous organisez les plannings, répartissez les missions et veillez à la qualité de l'accueil proposé aux différents publics.
Personne ressource pour les espaces mutualisés de l'équipement, notamment l'auditorium et la salle Tomasi, vous accompagnez les utilisateurs et participez à l'optimisation de leur fonctionnement.
Vous prenez également part aux réflexions techniques menées à l'échelle de la collectivité et pouvez être sollicité pour apporter votre expertise dans le cadre de projets ou d'événements organisés sur d'autres sites municipaux.
À ce titre, vous assurez la coordination technique des spectacles, concerts, résidences artistiques et événements accueillis au sein de l'établissement. Vous accompagnez les équipes artistiques et les intervenants extérieurs, préparez les conditions d'accueil des manifestations et veillez à leur bon déroulement dans le respect des règles de sécurité.
Vous pilotez l'organisation technique de l'équipement et assurez le suivi de ses installations en lien avec les services municipaux compétents. Vous êtes également force de proposition dans l'amélioration continue des équipements, des procédures et des conditions d'exploitation du site.
Le poste comporte une dimension managériale importante puisque vous encadrez et coordonnez l'équipe d'accueil de la Maison de la Musique. Vous organisez les plannings, répartissez les missions et veillez à la qualité de l'accueil proposé aux différents publics.
Personne ressource pour les espaces mutualisés de l'équipement, notamment l'auditorium et la salle Tomasi, vous accompagnez les utilisateurs et participez à l'optimisation de leur fonctionnement.
Vous prenez également part aux réflexions techniques menées à l'échelle de la collectivité et pouvez être sollicité pour apporter votre expertise dans le cadre de projets ou d'événements organisés sur d'autres sites municipaux.
Profils recherchés
Professionnel expérimenté des métiers du spectacle vivant ou de la régie d'équipement culturel, vous disposez de solides compétences techniques dans les domaines du son, de la lumière, de la vidéo et de la scène.
Vous connaissez la réglementation applicable aux établissements recevant du public ainsi que les règles de sécurité liées à l'organisation d'événements culturels. Votre expérience vous permet d'anticiper les contraintes techniques, d'apporter des solutions adaptées et de garantir des conditions d'accueil optimales pour les artistes comme pour le public.
Manager de proximité, vous appréciez le travail en équipe et savez coordonner différents intervenants autour d'objectifs communs.
Rigoureux, réactif et autonome, vous faites preuve d'un véritable sens de l'organisation et savez gérer les imprévus avec discernement. Votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés – artistes, enseignants, associations, prestataires et services municipaux – constitue un atout essentiel pour réussir dans cette fonction.
Les habilitations électriques et travaux en hauteur sont requises ou devront être obtenues rapidement après la prise de poste.
Vous connaissez la réglementation applicable aux établissements recevant du public ainsi que les règles de sécurité liées à l'organisation d'événements culturels. Votre expérience vous permet d'anticiper les contraintes techniques, d'apporter des solutions adaptées et de garantir des conditions d'accueil optimales pour les artistes comme pour le public.
Manager de proximité, vous appréciez le travail en équipe et savez coordonner différents intervenants autour d'objectifs communs.
Rigoureux, réactif et autonome, vous faites preuve d'un véritable sens de l'organisation et savez gérer les imprévus avec discernement. Votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés – artistes, enseignants, associations, prestataires et services municipaux – constitue un atout essentiel pour réussir dans cette fonction.
Les habilitations électriques et travaux en hauteur sont requises ou devront être obtenues rapidement après la prise de poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0476415900
Informations complémentaires
Organisation du temps de travail adaptée à l'activité culturelle ;
Horaires variables selon la programmation et les événements accueillis ;
Travail ponctuel en soirée et certains week-ends ;
Poste basé à la Maison de la Musique de Meylan.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle équivalente à 1/12ème de la rémunération annuelle, participation à la mutuelle et à la prévoyance, participation aux transports en commun, aide aux repas, chèques-vacances et accès à des tarifs préférentiels pour diverses activités de loisirs.
Veuillez transmettre votre CV ainsi que la Lettre de motivation au format PDF et intitulé (nom_prénom_CV et nom_prénom_LM).
Toutes les candidatures sont à adresser à Madame le Maire de Meylan par mail : recrutementrh@meylan.fr
Horaires variables selon la programmation et les événements accueillis ;
Travail ponctuel en soirée et certains week-ends ;
Poste basé à la Maison de la Musique de Meylan.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle équivalente à 1/12ème de la rémunération annuelle, participation à la mutuelle et à la prévoyance, participation aux transports en commun, aide aux repas, chèques-vacances et accès à des tarifs préférentiels pour diverses activités de loisirs.
Veuillez transmettre votre CV ainsi que la Lettre de motivation au format PDF et intitulé (nom_prénom_CV et nom_prénom_LM).
Toutes les candidatures sont à adresser à Madame le Maire de Meylan par mail : recrutementrh@meylan.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MEYLAN
>4, avenue du vercors
38240 Meylan
>4, avenue du vercors
38240 Meylan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.