SMMAG - Chargé d‘opérations transports/systèmes (F/H)
Offre n° O038260710000235
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 RUE MALAKOFF, Grenoble (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
11/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Conduire les opérations d'investissement du SMMAG en assurant la maîtrise d'ouvrage dans les domaines de la billettique, des infrastructures et des systèmes d'exploitation.
- Garantir la réalisation des opérations dans le respect des objectifs, des coûts, des délais et de la qualité des prestations.
- Assurer un rôle de référent et d'expert sur les systèmes et équipements d'exploitation du SMMAG.
- Apporter conseil et expertise aux services et contribuer au suivi des contrats d'exploitation.
- Garantir la réalisation des opérations dans le respect des objectifs, des coûts, des délais et de la qualité des prestations.
- Assurer un rôle de référent et d'expert sur les systèmes et équipements d'exploitation du SMMAG.
- Apporter conseil et expertise aux services et contribuer au suivi des contrats d'exploitation.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter, coordonner et contrôler la réalisation des projets en assurant la maîtrise d'ouvrage opérationnelle.
- Mettre au point le programme fonctionnel et technique des projets en lien avec l'exploitant, les maîtres d'œuvre et les autres services du SMMAG (exploitation, développement).
- Participer à l'analyse de la demande, à la définition des besoins, aux études de faisabilité, à l'évaluation financière préalable et au montage des opérations dans le cadre du processus décisionnel, en vue de la mise au point du programme.
- Coordonner les relations entre les différents acteurs des projets (mandataires, AMO, maîtres d'œuvre, entreprises, concessionnaires, exploitants, usagers de l'espace public, communes et autres maîtres d'ouvrage), notamment par l'animation de réunions de revue de projets, de pilotage et de concertation.
- Organiser les prises de décision et les validations politiques et techniques nécessaires à l'avancement des projets, en garantissant la qualité du processus de décision.
- Proposer, en lien avec la direction de l'administration et de la commande publique, les choix du mode de réalisation des projets, conformément au code des marchés publics, et établir les parties techniques des dossiers de consultation (AMO, concepteur, maître d'œuvre, contrôleur technique, coordinateur SPS, entreprises…).
- Représenter la collectivité en garantissant la préservation des intérêts du maître d'ouvrage lors de la réalisation des travaux, la qualité des prestations, la mise en service et la garantie de parfait achèvement des ouvrages.
- Fournir les éléments nécessaires à la communication des projets, en interne comme en externe, et organiser, avec le service Communication du SMMAG, la mise en œuvre de cette communication (réunions publiques, relations avec les riverains, commerçants, etc.).
- Analyser les dérives, identifier les causes et proposer des mesures d'ajustement.
- Gérer les sinistres et assurer le suivi des dossiers contentieux en lien avec la direction juridique.
ACTIVITÉ 2 : Développer, alimenter et tenir à jour les outils de pilotage de projets, de programmation budgétaire des investissements, de planification et de reporting afin de garantir le respect des coûts et des délais
- Élaborer et tenir à jour les outils de suivi de la programmation et de la réalisation des opérations.
- Exploiter les tableaux de bord de pilotage des projets.
- Élaborer les documents de présentation relatifs aux opérations (notes, dossiers de présentation, délibérations, etc.).
- Rédiger et frapper les notes, courriers, rapports, etc.
ACTIVITÉ 3 : Assurer le rôle de référent et d'expert thématique relatif aux investissements patrimoniaux en matière de systèmes d'équipements d'exploitation du réseau du SMMAG
- Suivre l'évolution de la réglementation dans les domaines des transports en commun, des mobilités, de l'aménagement de la voirie et des espaces publics, ainsi que du développement durable dans ces domaines d'activité, afin de contribuer au développement d'un centre d'expertise technique et réglementaire.
- Mettre en œuvre les objectifs politiques de développement du matériel roulant bus propre.
- Participer aux interfaces avec l'exploitant du réseau de transports en commun en faisant partie du groupe de travail Patrimoine dans le cadre des contrats OSP du SMMAG.
- Apporter une expertise technique et assurer un rôle de conseil auprès des autres services de la Métropole et du SMMAG sur ces thématiques.
- Assurer le suivi des contrats OSP et DSP ainsi que des marchés d'exploitation M RESO, notamment dans le cadre des missions de l'administrateur commun de M RESO.
- Contribuer au développement d'un réseau de compétences avec les autres réseaux de transport et d'une culture commune au sein du SMMAG.
ACTIVITÉ 4 : Gestion patrimoniale
- Participer à la mise en place d'une gestion patrimoniale au sein de la direction, par le retour d'expérience des travaux et des interventions réalisées.
Proportion du poste dédiée à la gestion de projet : 70%
- Mettre au point le programme fonctionnel et technique des projets en lien avec l'exploitant, les maîtres d'œuvre et les autres services du SMMAG (exploitation, développement).
- Participer à l'analyse de la demande, à la définition des besoins, aux études de faisabilité, à l'évaluation financière préalable et au montage des opérations dans le cadre du processus décisionnel, en vue de la mise au point du programme.
- Coordonner les relations entre les différents acteurs des projets (mandataires, AMO, maîtres d'œuvre, entreprises, concessionnaires, exploitants, usagers de l'espace public, communes et autres maîtres d'ouvrage), notamment par l'animation de réunions de revue de projets, de pilotage et de concertation.
- Organiser les prises de décision et les validations politiques et techniques nécessaires à l'avancement des projets, en garantissant la qualité du processus de décision.
- Proposer, en lien avec la direction de l'administration et de la commande publique, les choix du mode de réalisation des projets, conformément au code des marchés publics, et établir les parties techniques des dossiers de consultation (AMO, concepteur, maître d'œuvre, contrôleur technique, coordinateur SPS, entreprises…).
- Représenter la collectivité en garantissant la préservation des intérêts du maître d'ouvrage lors de la réalisation des travaux, la qualité des prestations, la mise en service et la garantie de parfait achèvement des ouvrages.
- Fournir les éléments nécessaires à la communication des projets, en interne comme en externe, et organiser, avec le service Communication du SMMAG, la mise en œuvre de cette communication (réunions publiques, relations avec les riverains, commerçants, etc.).
- Analyser les dérives, identifier les causes et proposer des mesures d'ajustement.
- Gérer les sinistres et assurer le suivi des dossiers contentieux en lien avec la direction juridique.
ACTIVITÉ 2 : Développer, alimenter et tenir à jour les outils de pilotage de projets, de programmation budgétaire des investissements, de planification et de reporting afin de garantir le respect des coûts et des délais
- Élaborer et tenir à jour les outils de suivi de la programmation et de la réalisation des opérations.
- Exploiter les tableaux de bord de pilotage des projets.
- Élaborer les documents de présentation relatifs aux opérations (notes, dossiers de présentation, délibérations, etc.).
- Rédiger et frapper les notes, courriers, rapports, etc.
ACTIVITÉ 3 : Assurer le rôle de référent et d'expert thématique relatif aux investissements patrimoniaux en matière de systèmes d'équipements d'exploitation du réseau du SMMAG
- Suivre l'évolution de la réglementation dans les domaines des transports en commun, des mobilités, de l'aménagement de la voirie et des espaces publics, ainsi que du développement durable dans ces domaines d'activité, afin de contribuer au développement d'un centre d'expertise technique et réglementaire.
- Mettre en œuvre les objectifs politiques de développement du matériel roulant bus propre.
- Participer aux interfaces avec l'exploitant du réseau de transports en commun en faisant partie du groupe de travail Patrimoine dans le cadre des contrats OSP du SMMAG.
- Apporter une expertise technique et assurer un rôle de conseil auprès des autres services de la Métropole et du SMMAG sur ces thématiques.
- Assurer le suivi des contrats OSP et DSP ainsi que des marchés d'exploitation M RESO, notamment dans le cadre des missions de l'administrateur commun de M RESO.
- Contribuer au développement d'un réseau de compétences avec les autres réseaux de transport et d'une culture commune au sein du SMMAG.
ACTIVITÉ 4 : Gestion patrimoniale
- Participer à la mise en place d'une gestion patrimoniale au sein de la direction, par le retour d'expérience des travaux et des interventions réalisées.
Proportion du poste dédiée à la gestion de projet : 70%
Profils recherchés
Statut : cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : diplôme d’ingénieur Bac + 5 généraliste ou spécialisé système de transport
Expérience souhaitée : maitrise de la conduite de projets et en système des transports
CONNAISSANCES
Fonctionnement d’une collectivité territoriale et de la loi MOP
Procédures administratives, code de l’urbanisme et du patrimoine
Code des marchés publics et appels d’offres
Fonctionnement d’un exploitant de réseau ou d’une autorité organisatrice des transports
Systèmes d’exploitation d’un réseau de transports en commun (notamment billettique)
SAVOIR FAIRE
Techniques de gestion de projets et d’animation d’équipe
Techniques de l’ingénieur en infrastructures de transport et VRD
Montage et suivi d’opérations
Outils informatiques (Pack Office)
Qualités rédactionnelles
Aptitude à traiter les marchés publics (de la passation à l’exécution)
SAVOIR ETRE
Capacité à travailler en équipe
Capacité à suivre l’évolution des techniques et des procédures
Aptitude à la négociation et à la concertation, qualités relationnelles
Capacité d’adaptation et d’anticipation
Esprit de synthèse et d’analyse
Sens de l’organisation et gestion des priorités
Disponibilité et autonomie
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : diplôme d’ingénieur Bac + 5 généraliste ou spécialisé système de transport
Expérience souhaitée : maitrise de la conduite de projets et en système des transports
CONNAISSANCES
Fonctionnement d’une collectivité territoriale et de la loi MOP
Procédures administratives, code de l’urbanisme et du patrimoine
Code des marchés publics et appels d’offres
Fonctionnement d’un exploitant de réseau ou d’une autorité organisatrice des transports
Systèmes d’exploitation d’un réseau de transports en commun (notamment billettique)
SAVOIR FAIRE
Techniques de gestion de projets et d’animation d’équipe
Techniques de l’ingénieur en infrastructures de transport et VRD
Montage et suivi d’opérations
Outils informatiques (Pack Office)
Qualités rédactionnelles
Aptitude à traiter les marchés publics (de la passation à l’exécution)
SAVOIR ETRE
Capacité à travailler en équipe
Capacité à suivre l’évolution des techniques et des procédures
Aptitude à la négociation et à la concertation, qualités relationnelles
Capacité d’adaptation et d’anticipation
Esprit de synthèse et d’analyse
Sens de l’organisation et gestion des priorités
Disponibilité et autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0476595959
Informations complémentaires
La Direction des Ressources Humaines de Grenoble-Alpes Métropole assure pour le compte du SMMAG, la gestion de son
personnel. En conséquence, vous devez postuler sur le site internet de la Métropole.
personnel. En conséquence, vous devez postuler sur le site internet de la Métropole.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
