Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O038260710002322
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 Rue de l'Hôtel de Ville, La Tour-du-Pin (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Recrutement sur un emploi fonctionnel
Directeur général des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Nord-Isère – Idéalement située entre Lyon et Grenoble et desservie par l’A43 avec la présence d’une Gare, la Ville de La Tour du Pin constitue le pôle de centralité d’un bassin de vie à dimension urbaine et rurale qui connait une croissance démographique. Au service de plus de 8 000 habitants, La Tour du Pin est également une Ville Sous-Préfecture qui entend continuer à consolider tout autant la qualité de son cadre de vie, le développement de ses projets et l’attractivité de son territoire en apportant des réponses adaptées et concrètes aux attentes de ses administrés. Avec une Administration structurée et bien en place, la commune bénéficie d’une gestion rigoureuse et sécurisée et pilote de nombreux projets, notamment dans les domaines aménagement et urbanisme, rénovation de bâtiments et équipements, attractivité, … Dans ce cadre, le Maire, ex 1er adjoint élu en mars dernier pour un 1er mandat, recherche, pour le conseiller dans ses projets, l’accompagner dans sa mission et piloter les services municipaux, son futur DGS (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Collaborateur du Maire et interface des élus, vous animez une équipe de 150 agents, en vous appuyant sur un encadrement intermédiaire de bon niveau. Vous pilotez un budget de 11 Millions d’€, dont 3 en investissement, pour lequel vous apportez une vision financière et que vous savez traduire en objectifs politiques et opérationnels. Vous êtes garant du pilotage stratégique et du suivi des projets, principalement liés au cadre de vie, à l’urbanisme, aux équipements municipaux et à l’attractivité. Pour mieux asseoir l’action municipale et en optimiser le fonctionnement, vous mettez également en place les outils de gestion et d’aide à la décision adéquats et vous structurez au besoin de nouvelles procédures. Enfin, vous êtes force de propositions et un acteur de référence dans une relation fluide et constructive avec les partenaires immédiats de la Ville, en premier lieu la Communauté de Communes et la Sous-Préfecture, ainsi qu’avec les acteurs du territoire, avec qui vous favorisez les partenariats et vous affirmez la place structurante et majeure de la Ville dans son bassin de vie.
Profils recherchés
Le DGS recherché (H/F) est un manager territorial doué d’un bon relationnel, d’une culture administrative, d’un sens stratégique et politique et de fortes ressources managériales. Déjà doté d’une expérience de direction générale, idéalement acquise au sein du bloc communal, il est reconnu pour ses qualités de manager sachant apporter cohésion, accompagnement des équipes et sens du résultat. De nature ouverte avec un excellent relationnel, il a un sens éprouvé du reporting, de la transversalité et de l’initiative.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature sous la référence 13C210 par mail contact@citea-consultants.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE TOUR-DU-PIN (LA)
>6 Rue de l'Hôtel de Ville
38110 LA TOUR DU PIN
>6 Rue de l'Hôtel de Ville
38110 LA TOUR DU PIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
