Agent polyvalent des services techniques
Offre n° O038260721000065
Publiée le 21/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE PAUL DOUMER, Heyrieux (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
15/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Grille statutaire des adjoints techniques + régime indemnitaire lié au poste
Descriptif de l'emploi
Activités liées à l’entretien de la voirie et à la valorisation des espaces verts. L’activité s’exerce sur la totalité du territoire de la Commune. Agent placé sous la direction d’un agent responsable des espaces extérieurs.
Missions / conditions d'exercice
Activité principales et annexes :
- Garantir la propreté et l’entretien de la voie publique,
- Participer à l’entretien et à la propreté des espaces verts,
- Participer au nettoyage du marché hebdomadaire,
- Assurer l’entretien courant des matériels et engins,
- Participer aux opérations de déneigement et salage,
- Ponctuellement participer aux manifestations le week-end.
Le profil de poste est susceptible d'évoluer au vu des missions du service.
- Garantir la propreté et l’entretien de la voie publique,
- Participer à l’entretien et à la propreté des espaces verts,
- Participer au nettoyage du marché hebdomadaire,
- Assurer l’entretien courant des matériels et engins,
- Participer aux opérations de déneigement et salage,
- Ponctuellement participer aux manifestations le week-end.
Le profil de poste est susceptible d'évoluer au vu des missions du service.
Profils recherchés
- Travail en équipe,
- Déplacements sur sites,
- Horaires d’été et d’hiver,
- Polyvalence et autonomie requises,
- Permis de conduire véhicule léger indispensable,
- Permis poids lourds et remorque recommandés
- Déplacements sur sites,
- Horaires d’été et d’hiver,
- Polyvalence et autonomie requises,
- Permis de conduire véhicule léger indispensable,
- Permis poids lourds et remorque recommandés
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.