Responsable des Espaces Aquatiques

Offre n° O038260727000035
Publiée le 27/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
48 avenue de la Muzelle, Les Deux Alpes (Isère (38))
Poste à pourvoir le
09/09/2026
Date limite de candidature
27/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La piscine de la Croisette est un espace dédié au bien-être, à la sécurité et à l’accueil chaleureux des usagers. En tant que responsable des équipements aquatiques vous êtes au cœur du bien-être et de la sécurité des usagers, combinant expertise technique et compétences humaines pour garantir une expérience aquatique irréprochable.

Dans le cadre de ses fonctions, le responsable des équipements aquatiques est chargé :
• D’assurer la gestion globale du complexe de la Croisette.
• De la surveillance des piscines et des abords, contrôler la qualité des eaux des espaces aquatiques selon la réglementation en vigueur et d’assurer la sécurité des baignades.
• De la responsabilité du matériel mis à sa disposition ainsi que son entretien et de son bon fonctionnement.
• D’assurer l’entretien et le nettoyage des eaux, des filtres et la bonne marche de la stérilisation ainsi que son contrôle et celui du PH de l’eau. Il prend toutes les dispositions pour régler les anomalies afférentes.
• De s’assurer que la règlementation obligatoire soit affichée et à jour.

Ses fonctions comportent donc à la fois des fonctions d’expertise, notamment d’organisation du travail sous l’autorité de sa hiérarchie et des fonctions sociales d’intermédiaire hiérarchique et d’animation d’un groupe ou d’une équipe. Il est autonome dans son organisation et demeure sous l’autorité et la responsabilité du sport et évènements.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste et activités principales :

Gestion et entretien des équipements aquatiques
- Contrôle quotidien de la qualité de l’eau, suivi des normes (pH, stérilisation).
- Supervision des équipements techniques et résolution des anomalies.
- Coordination avec les entreprises de contrôle (ex. ARS).

Gestion de l’équipe et des plannings
- Planification des horaires, gestion des congés et remplacements.
- Encadrement et mobilisation de l’équipe (formation, cohésion).
- Suivi des performances et accompagnement des agents dans leurs missions.

Animation et relation clientèle
- Organisation d’activités aquatiques (aquagym, aquabike, etc.).
- Coordination des évènements thématiques (Noël, Pâques, etc.).
- Traitement des plaintes et amélioration de l’expérience utilisateur.

Sécurité et hygiène
- Assurer le respect des consignes de sécurité et d’hygiène (POSS).
- Organisation des exercices de secours et mise à jour des registres.
- Surveillance des bassins et interventions en cas d’urgence.

Gestion administrative et logistique
- Suivi des stocks de produits et commandes (traitement de l’eau, accessoires).
- Gestion des budgets et reporting auprès de la hiérarchie.
- Coordination avec les services de secours et organismes externes.
Profils recherchés
Compétences requises

SAVOIRS
Maitrise des techniques et outils d’analyse des publics (besoins, motivations, centres d’intérêts…)
Pédagogie des activités
Techniques du secourisme aquatique et terrestre
Connaissance approfondie de l’environnement du poste
Réglementations en vigueur
Connaissance de base : Outils bureautiques Word, Excel

SAVOIRS FAIRE
Capacité à animer et mobiliser une équipe
Adapter son intervention en fonction du public, des niveaux et des capacités d’apprentissage de chacun
Analyser et synthétiser des situations
Repérer et réguler les conflits
Identifier des expériences innovantes et proposer de nouvelles activités
Respect des règles de sécurité des biens et des personnes

SAVOIRS ETRE
Grande disponibilité
Dynamisme
Sens de l’organisation et des responsabilités
Sens des relations humaines et du travail en équipe
Esprit d’initiative

Formations obligatoires :
CAEPMNS
Recyclage PSE

Diplômes :
Titulaire du BEESAN ou équivalent

Contact et modalités de candidature

Contact
0485310140
Informations complémentaires
Merci d'adresser CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire à l'adresse mail suivante : recrutements@mairie2alpes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.