Agent Polyvalent Résidence Etudiants
Offre n° O039230501035606
Publiée le 12/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
CCAS DE LONS LE SAUNIER
Direction des ressources humaines - 4 avenue du 44ème RI
39000 LONS-LE-SAUNIER
Direction des ressources humaines - 4 avenue du 44ème RI
39000 LONS-LE-SAUNIER
CCAS de LONS LE SAUNIER
Lieu de travail
LONS-LE-SAUNIER
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
11/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Agent de propreté des espaces publics
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable de la Résidence Étudiants, vous assurerez l'entretien courant de la Résidence Étudiants du CCAs de la ville de Lons le saunier, le petit entretien des locaux et les états des lieux, tout en contribuant à l'animation des lieux en début de soirée.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
- En lien avec la personne référente, il s'agira de participer à l'entretien des locaux communs de la résidence étudiants
- Entretenir un fois par mois maximum certains studios, sur demande préalable en début d'année
- Participer au suivi des stocks de produits et d'équipements
- Assurer le petit entretien des locaux
- Assurer l'accueil des locataires sur le site
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des locataires
MISSIONS SECONDAIRES :
- Participer à l'animation en soirée.en lien avec la direction et les autres agents
- Assurer le remplacement des autres personnels en cas d'absence
- Relayer les questionnements des locataires auprès des responsables.
- Signaler rapidement tout problème technique au responsable(fuite d'eau, coupure d'électricité...)
- En lien avec la personne référente, il s'agira de participer à l'entretien des locaux communs de la résidence étudiants
- Entretenir un fois par mois maximum certains studios, sur demande préalable en début d'année
- Participer au suivi des stocks de produits et d'équipements
- Assurer le petit entretien des locaux
- Assurer l'accueil des locataires sur le site
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des locataires
MISSIONS SECONDAIRES :
- Participer à l'animation en soirée.en lien avec la direction et les autres agents
- Assurer le remplacement des autres personnels en cas d'absence
- Relayer les questionnements des locataires auprès des responsables.
- Signaler rapidement tout problème technique au responsable(fuite d'eau, coupure d'électricité...)
Profils recherchés
CADRE STATUTAIRE
Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux - Catégorie C
Expérience similaire appréciée
Poste à temps complet, 37h , vacance de poste, recrutement par voie de mutation/détachement ou contractuelle
APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
* SAVOIR :
- Connaître les protocoles en cas de déclenchement des alarmes d'urgence.
- Connaître les numéros d'astreinte(conciergerie, cadre, collègues...)
- Connaître le protocole d'entrée et de sorties des locataires.
* SAVOIR-FAIRE
- Utiliser les produits et outils nécessaires aux tâches d'entretien des locaux.
- Organiser ses tâches de façon autonome.
- Petit bricolage.
- Tenir l'inventaire des locaux et du bâtiment.
- Organiser un planning d'animation.
* SAVOIR-ÊTRE :
- Ponctualité
- Sens du travail en équipe.
- Contrôle de la qualité de son travail.
- Discrétion et bienveillance avec les usagers du services
- Capacités d'adaptation.
- Créativité en matière d'animation.
SALAIRE ET AVANTAGES
Selon grille indiciaire des Adjoints Techniques Territoriaux + RIFSEEP + Caisse d'Action Sociale (6 mois d'ancienneté) + CA + RTT
Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux - Catégorie C
Expérience similaire appréciée
Poste à temps complet, 37h , vacance de poste, recrutement par voie de mutation/détachement ou contractuelle
APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
* SAVOIR :
- Connaître les protocoles en cas de déclenchement des alarmes d'urgence.
- Connaître les numéros d'astreinte(conciergerie, cadre, collègues...)
- Connaître le protocole d'entrée et de sorties des locataires.
* SAVOIR-FAIRE
- Utiliser les produits et outils nécessaires aux tâches d'entretien des locaux.
- Organiser ses tâches de façon autonome.
- Petit bricolage.
- Tenir l'inventaire des locaux et du bâtiment.
- Organiser un planning d'animation.
* SAVOIR-ÊTRE :
- Ponctualité
- Sens du travail en équipe.
- Contrôle de la qualité de son travail.
- Discrétion et bienveillance avec les usagers du services
- Capacités d'adaptation.
- Créativité en matière d'animation.
SALAIRE ET AVANTAGES
Selon grille indiciaire des Adjoints Techniques Territoriaux + RIFSEEP + Caisse d'Action Sociale (6 mois d'ancienneté) + CA + RTT
Contact
Contact
0384478846
Informations complémentaires
SALAIRE ET AVANTAGES
Selon grille indiciaire des Adjoints Techniques Territoriaux + RIFSEEP + Caisse d'Action Sociale (6 mois d'ancienneté) + CA + RTT
DÉPÔT DES CANDIDATURES ET COMPLÉMENTS D'INFORMATIONS
Lettre de Motivation et CV à adresser à :
Monsieur le Président du CA du CCAS
4, avenue du 44e RI
39000 LONS-LE-SAUNIER
Pour Toute information complémentaire :
Eric MOUREZ, Directeur du Pôle Social 03 84 47 88 14
Rony DELAR, Responsable Résidence Étudiants - 06 23 33 42 93
Madame Elodie CARON- Chargée de Recrutement-Formation - recrutements@lonslesaunier.fr
Selon grille indiciaire des Adjoints Techniques Territoriaux + RIFSEEP + Caisse d'Action Sociale (6 mois d'ancienneté) + CA + RTT
DÉPÔT DES CANDIDATURES ET COMPLÉMENTS D'INFORMATIONS
Lettre de Motivation et CV à adresser à :
Monsieur le Président du CA du CCAS
4, avenue du 44e RI
39000 LONS-LE-SAUNIER
Pour Toute information complémentaire :
Eric MOUREZ, Directeur du Pôle Social 03 84 47 88 14
Rony DELAR, Responsable Résidence Étudiants - 06 23 33 42 93
Madame Elodie CARON- Chargée de Recrutement-Formation - recrutements@lonslesaunier.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.