TECHNICIEN.NE VOIRIE

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Offre n° O039231101270006
Publiée le 27/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CA Espace Communautaire Lons Agglomération ECLA
4 Avenue du 44ème R.I. - SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
39015 LONS LE SAUNIER
ECLA
Lieu de travail
LONS LE SAUNIER
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/01/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
* Traitement indiciaire + RIFSEEP * Caisse d'Action Sociale
Descriptif de l'emploi
Dans les meilleurs délais et pour un remplacement d'un an, ECLA recrute un.e technicien.ne Voirie, pour le suivi des travaux effectués dans le cadre de l'exercice de sa compétence Voirie, au sein de sa Direction Espaces Publics :
* Suivi des travaux renouvellement de la couche de roulement et ouvrages d'art (15 à 20 opérations / an - 1,1 millions de budget annuel (moyenne des 3 dernières années)).
* Suivi des travaux d'aménagement de la voirie et des espaces publics, dont ECLA assure la maîtrise d'œuvre (8 à 12 projets / an) pour le compte des 32 Communes du Territoire.
Missions / conditions d'exercice
En collaboration directe avec les 32 Communes de l'Agglomération, avec les autres Services de la Collectivité (Alimentation en Eau Potable, Assainissement, Éclairage Public) et avec les concessionnaires, le.la technicien.ne sera à même de travailler en autonomie et en équipe en fonction des missions qui lui seront confiées.
Compétent en matière de construction routière, apte à contrôler la bonne exécution de travaux routiers et intéresser par l'adaptation des projets économiques et environnementales, le.la technicien.ne aura un rôle prépondérant et intéressant pour l'attractivité du territoire.

MISSIONS PRINCIPALES :
1 - Participer à la programmation annuelle de travaux d'entretien des couches de roulement
* Solliciter et rencontrer les Communes annuellement pour définir avec elles la pré-programmation de travaux de l'année N+1
* Recueillir la programmation annuelle de travaux des concessionnaires
* Anticiper la coordination des travaux avec l'ensemble des concessionnaires réseaux
* Participer à la programmation annuelle des travaux en lien notamment avec les 2 Élus ECLA en charge de la voirie
* Assurer le suivi technique, administratif et comptable des travaux de renouvellement et d'entretien des couches de roulement (suivi d'un marché à bons de commande)
2 - Assurer le suivi des travaux conçus par le Bureau d'Études ECLA
* Prendre connaissance du projet en lien direct avec le dessinateur - projeteur en charge du dossier et être force de proposition
* S'assurer de la réalisation des démarches administratives en amont des travaux
* Animer la réunion préparatoire aux travaux en tant que Maître d'œuvre en réunissant l'ensemble des acteurs du chantier
* Contrôler la bonne exécution des travaux en apportant ses connaissances et ses conseils en phase chantier
* Animer les réunions de chantier, rédiger des comptes rendus, des métrés contradictoires de travaux et suivi administratif de chantiers
* Respecter et faire respecter les règles de sécurité liées à l'activité du chantier
* Réaliser le suivi administratif et financier en cours de chantier et préparer les documents relatifs au paiement et coordonner les opérations de réception des travaux
MISSIONS SECONDAIRES :
1 - Contrôle des travaux sur ouvrages d'art communautaires
* Assurer une veille annuelle de l'ensemble des ouvrages d'art dont l'entretien incombe à l'agglomération
* Participer à la programmation annuelle des travaux sur ouvrage d'art
* Contrôler la bonne exécution des travaux externalisés sur ouvrage d'art
2 - Contrôle de l'exécution des travaux modes doux de maitrise d'ouvrage ECLA
Profils recherchés

* Catégorie B - Filière technique
* Cadre d'emploi des Techniciens Territoriaux. 1er, second ou troisième grade du cadre d'emploi
* Emploi permanent ou par voie contractuelle
* Temps partiel possible, à étudier en fonction des contraintes spécifiques au poste
* Un diplôme technique Génie Civil / Travaux publics est fortement souhaitée
* Expérience sur un poste de chef de chantier ou de conducteur de travaux dans le secteur privé serait appréciée. Débutant accepté néanmoins.

Savoir
* Expertise dans la technicité des infrastructures routières
* Maîtrise du Code de la Commande Public
* Maîtrise des enjeux et des évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques de l'aménagement urbain (accessibilité, modes doux, renaturation, perméabilisation)
* Connaissance de l'environnement des Collectivités et notamment des processus de décisions
* Connaissance des règles en matière de sécurité sur un chantier
* Aisance informatique et usage des outils de type bureautique (traitement de texte et tableur)
Savoir-faire
* Préparer, animer et rendre compte d'une réunion de chantier
* Maîtriser les codes d'une communication écrite et orale respectueuse et professionnelle (téléphone, email, courrier)
* Connaissance de l'outil informatique AUTOCAD et capacité à lire un plan et les coupes afférentes à celui-ci.
* Usage de logiciels de suivi administratif et comptable de marché de travaux type MarcoWeb
* Gérer un budget alloué à une opération de travaux routiers
Savoir -être
* Capacité à travailler en équipe mais également de façon autonome en fonction des missions alloués
* Dynamisme, rigueur, méthodologie, disponibilité, réactivité, sens du service, discrétion, capacité d'analyse et d'adaptation
* Volonté d'apprendre, d'évoluer et de se remettre en question
* Qualité d'écoute et de dialogue et aisance relationnelle

SALAIRES ET AVANTAGES
* Traitement indiciaire + RIFSEEP
* Caisse d'Action Sociale

Contact

Contact
0384478846
Informations complémentaires
Pour tout complément d'information :
Guillaume PIARD, Directeur Espaces Publics: 06 07 83 85 23
Élodie CARON, Chargée de Recrutement-Formation :
ecaron@lonslesaunier.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.