Assistante de gestion financière
Offre n° O039240419001133
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT CLAUDE
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire +régime indiciaire + tickets restaurant
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Haut Jura Saint-Claude recrute un personnel assistant de gestion financière pour faire suite au départ d'un agent par voie de mutation.
Sous l'autorité directe de la responsable de service, la personne recrutée, assurera le traitement comptable des dépenses et recettes courantes.
Sous l'autorité directe de la responsable de service, la personne recrutée, assurera le traitement comptable des dépenses et recettes courantes.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
. Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables
. Apprécier la validité des pièces justificatives
. Contrôler les factures du ou des services
. Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
. Préparer les mandatements et titres de recette
. Saisir les factures et mandats
. Réaliser les engagements et le suivi des crédits
. Préparer les échéanciers, fonds de compensation de TVA
.Tenir à jour des tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations
. Identifier un problème sur une opération comptable
. Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables
. Apprécier la validité des pièces justificatives
. Contrôler les factures du ou des services
. Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
. Préparer les mandatements et titres de recette
. Saisir les factures et mandats
. Réaliser les engagements et le suivi des crédits
. Préparer les échéanciers, fonds de compensation de TVA
.Tenir à jour des tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations
. Identifier un problème sur une opération comptable
Profils recherchés
Expérience en fonction publique appréciée mais personnel débutant accepté.
SAVOIR:
- Connaissances du statut de la Fonction publique territoriale
- Maîtrise des règles comptables et budgétaires de la comptabilité publique
- Connaissances des procédures réglementaires de passation des marchés publics et des
contrats
- Maîtrise de la nomenclature comptable
- Notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale
- Fonctionnement d'une trésorerie publique
- Acteurs et dispositifs comptables institutionnels
- Juridictions financières
- Comptes de résultat et comptabilité analytique
- Procédures d'engagement, liquidation, mandatements comptables
SAVOIR FAIRE:
- Savoir planifier son travail et gérer les priorités
- Respecter les délais réglementaires
- Savoir les procédures relatives à la paie
- Savoir élaborer et suivre un budget, préparer les dossiers de mandatements, des dépenses et recettes, des demandes de subventions et des déclarations financières
- Savoir mettre en œuvre les décisions des élus
- Maîtriser des logiciels spécifiques
SAVOIR ETRE:
- Sens du service public
- Rigueur et discrétion
SAVOIR:
- Connaissances du statut de la Fonction publique territoriale
- Maîtrise des règles comptables et budgétaires de la comptabilité publique
- Connaissances des procédures réglementaires de passation des marchés publics et des
contrats
- Maîtrise de la nomenclature comptable
- Notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale
- Fonctionnement d'une trésorerie publique
- Acteurs et dispositifs comptables institutionnels
- Juridictions financières
- Comptes de résultat et comptabilité analytique
- Procédures d'engagement, liquidation, mandatements comptables
SAVOIR FAIRE:
- Savoir planifier son travail et gérer les priorités
- Respecter les délais réglementaires
- Savoir les procédures relatives à la paie
- Savoir élaborer et suivre un budget, préparer les dossiers de mandatements, des dépenses et recettes, des demandes de subventions et des déclarations financières
- Savoir mettre en œuvre les décisions des élus
- Maîtriser des logiciels spécifiques
SAVOIR ETRE:
- Sens du service public
- Rigueur et discrétion
Contact
Contact
0384458900
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à Madame la Présidente,
CV + lettre de motivation
drh@hautjurasaintclaude.fr
CV + lettre de motivation
drh@hautjurasaintclaude.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.