Chargé de développement touristique (h/f)
Offre n° O039260513000126
Publiée le 13/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
74 grande rue, Chamblay (Jura (39))
Poste à pourvoir le
17/08/2026
Date limite de candidature
12/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Val d’Amour recrute son chargé de développement touristique (H/F) - Poste à pourvoir à compter du 17 août 2026
La Communauté de communes du Val d’Amour, collectivité rurale de 9500 habitants pour 24 communes, porte une dynamique renouvelée en matière de tourisme depuis quelques années. Elle a ainsi mis en place son Office de Tourisme en juin 2025, relancer son réseau de professionnels du tourisme, d’acteurs du patrimoine, elle développe de nouveaux projets pour préserver et valoriser le patrimoine local ou encore proposer des animations nouvelles aux visiteurs.
La Communauté de communes du Val d’Amour, collectivité rurale de 9500 habitants pour 24 communes, porte une dynamique renouvelée en matière de tourisme depuis quelques années. Elle a ainsi mis en place son Office de Tourisme en juin 2025, relancer son réseau de professionnels du tourisme, d’acteurs du patrimoine, elle développe de nouveaux projets pour préserver et valoriser le patrimoine local ou encore proposer des animations nouvelles aux visiteurs.
Missions / conditions d'exercice
Participer à l’élaboration de la stratégie touristique du territoire :
- Développer les partenariats avec les OT voisins, se coordonner à l’échelle macro, analyser les potentiels de développement, …
Animer le réseau d’acteurs du tourisme et du patrimoine local:
- Accompagner les porteurs de projet, les professionnels du tourisme, …
Collecter l’histoire du patrimoine culturel :
- Rencontrer les associations, collecter les récits, recenser les ressources, travailler à sa valorisation
Gérer l’office de tourisme intercommunal :
- Organiser et effectuer le suivi administratif des conseils exploitation, gérer l’ouverture estivale de l’office, accueillir le public le cas échéant…
Développer des projets et des produits touristiques en vue de valoriser le territoire et son patrimoine :
- Veiller au bon fonctionnement des 3 Explor Games, des parcours Jur’Aventures, développer de nouveaux produits, faire connaitre l’offre…
Faire la promotion touristique du territoire :
- Rédiger le magazine de destination, les flyers de présentation des produits, organiser l’ensemble de la communication (réseaux sociaux, publications magazines extérieurs),
Assurer la collecte de la taxe de séjour auprès des hébergeurs du territoire.
- Développer les partenariats avec les OT voisins, se coordonner à l’échelle macro, analyser les potentiels de développement, …
Animer le réseau d’acteurs du tourisme et du patrimoine local:
- Accompagner les porteurs de projet, les professionnels du tourisme, …
Collecter l’histoire du patrimoine culturel :
- Rencontrer les associations, collecter les récits, recenser les ressources, travailler à sa valorisation
Gérer l’office de tourisme intercommunal :
- Organiser et effectuer le suivi administratif des conseils exploitation, gérer l’ouverture estivale de l’office, accueillir le public le cas échéant…
Développer des projets et des produits touristiques en vue de valoriser le territoire et son patrimoine :
- Veiller au bon fonctionnement des 3 Explor Games, des parcours Jur’Aventures, développer de nouveaux produits, faire connaitre l’offre…
Faire la promotion touristique du territoire :
- Rédiger le magazine de destination, les flyers de présentation des produits, organiser l’ensemble de la communication (réseaux sociaux, publications magazines extérieurs),
Assurer la collecte de la taxe de séjour auprès des hébergeurs du territoire.
Profils recherchés
Compétences et savoir-faire :
- Sens du relationnel
- Rigueur et organisation
- Maîtrise des outils de communication
- Connaissance des collectivités
- Maîtrise de l’anglais serait un plus
- Sens du relationnel
- Rigueur et organisation
- Maîtrise des outils de communication
- Connaissance des collectivités
- Maîtrise de l’anglais serait un plus
Contact et modalités de candidature
Contact
0384377474
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivations + CV) sont à adresser à :
Monsieur le Président - 74 Grande Rue - 39380 CHAMBLAY
Merci de privilégier l'envoi de votre candidature en postulant directement en ligne sur le site d'emploi territorial ou par mail à l'adresse suivante : contact@valdamour.com
Monsieur le Président - 74 Grande Rue - 39380 CHAMBLAY
Merci de privilégier l'envoi de votre candidature en postulant directement en ligne sur le site d'emploi territorial ou par mail à l'adresse suivante : contact@valdamour.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.