Agent de service
Offre n° O039260702001333
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 CHEMIN DU QUART, Orgelet (Jura (39))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Santé environnementale
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Tâches à exécuter : Entretien des locaux / lingerie et buanderie / restauration / hôtellerie
Missions / conditions d'exercice
L'ash assure l'entretien des locaux de l'Ehpad et participe aux tâches permettant d'assurer le confort et la sécurité des résidents.
Il/Elle contribue à une prise en charge globale par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec l'aide soignante.
Il/Elle respecte les procédures d'hygiène des locaux, des planifications de tâches, de la traçabilité.
Il/Elle respecte et applique les procédures de sécurité
Il/Elle signale tout dysfonctionnement
Il/Elle participe à la distribution des trois repas quotidiens et de la collation et peut aider la personne âgées en difficulté.
Il/Elle contribue à une prise en charge globale par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en partenariat avec l'aide soignante.
Il/Elle respecte les procédures d'hygiène des locaux, des planifications de tâches, de la traçabilité.
Il/Elle respecte et applique les procédures de sécurité
Il/Elle signale tout dysfonctionnement
Il/Elle participe à la distribution des trois repas quotidiens et de la collation et peut aider la personne âgées en difficulté.
Profils recherchés
- Aimer travailler avec des personnes âgées.
- Capacité à communiquer notamment en matière de santé du résident
- Capacité à travailler en équipe
- Evaluer efficacement les situations et prendre des décisions rapides et efficaces
- Etre à l'écoute des besoin des résidents
- Faire face à des situations parfois difficiles et répétitives
- Faire preuve de patience et de qualités humaines
- Faire preuve d'empathie
- Capacité à communiquer notamment en matière de santé du résident
- Capacité à travailler en équipe
- Evaluer efficacement les situations et prendre des décisions rapides et efficaces
- Etre à l'écoute des besoin des résidents
- Faire face à des situations parfois difficiles et répétitives
- Faire preuve de patience et de qualités humaines
- Faire preuve d'empathie
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.