agent faisant fonction atsem
Offre n° O039260707002536
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Le Pont de Lemme, Fort-du-Plasne (Jura (39))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
échelle indiciaire C1 fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
Poste placé sous l’autorité du président du sivos et de la vice-présidente du sivos.
L'Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines.
L'Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
* Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
* Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, et dans leurs gestes quotidiens
* Habillage, déshabillage, rangement (ou recherche) de vêtements
* Soins d'hygiène : propreté corporelle et vestimentaire, passage aux toilettes; confort physique
* Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
* Premiers soins
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques sous la responsabilité de l'enseignant;
* Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants :
- rangement et entretien du matériel pédagogiques
- nettoyage des jeux
- rangement des locaux scolaires
- nettoyage et entretien de la classe
-nettoyage et entretien des équipements mobiliers
* Transmettre les informations ;
Activités spécifiques :
* Lors du temps de restauration scolaire :
- encadrer les enfants au cours du repas ;
- vérification des présences
- mettre en place des activités adaptées au temps du midi
* Surveillance dans la cour
* Prendre en charge les enfants avant et après le repas,
* Prendre en charge les enfants avant et après l'école pour les bus.
* Accompagner les enfants à la sieste.
* Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
* Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, et dans leurs gestes quotidiens
* Habillage, déshabillage, rangement (ou recherche) de vêtements
* Soins d'hygiène : propreté corporelle et vestimentaire, passage aux toilettes; confort physique
* Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
* Premiers soins
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques sous la responsabilité de l'enseignant;
* Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants :
- rangement et entretien du matériel pédagogiques
- nettoyage des jeux
- rangement des locaux scolaires
- nettoyage et entretien de la classe
-nettoyage et entretien des équipements mobiliers
* Transmettre les informations ;
Activités spécifiques :
* Lors du temps de restauration scolaire :
- encadrer les enfants au cours du repas ;
- vérification des présences
- mettre en place des activités adaptées au temps du midi
* Surveillance dans la cour
* Prendre en charge les enfants avant et après le repas,
* Prendre en charge les enfants avant et après l'école pour les bus.
* Accompagner les enfants à la sieste.
Profils recherchés
Compétences et savoir faire attendus
Savoir :
* Connaître la structure scolaire et le système éducatif français
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 3 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
Savoir-faire :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
Savoir-être :
* Écouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Être autonome, responsable, discret, patient.
* Entretenir de bonnes relations avec les enseignants et les autres membres du personnel
* Respecter le rapport hiérarchique, être loyal à l'institution
* Devoir de réserve et discrétion
Savoir :
* Connaître la structure scolaire et le système éducatif français
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 3 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
Savoir-faire :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
Savoir-être :
* Écouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Être autonome, responsable, discret, patient.
* Entretenir de bonnes relations avec les enseignants et les autres membres du personnel
* Respecter le rapport hiérarchique, être loyal à l'institution
* Devoir de réserve et discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0384601442
Informations complémentaires
candidature à adresser à M le président du Sivos en mairie de Fort du Plasne ou par mail sivosduchatelet@orange.fr
Lettre de motivation + CV
Lettre de motivation + CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.