Agent d’Accueil et d’Équipement, Référent numérique et secteur d’acquisition H/F
Offre n° O039260918000927
Publiée le 18/09/2026
Synthèse de l'offre
ECLA
Lieu de travail
4 Avenue du 44ème R.I. - SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES, Lons-le-Saunier (Jura (39))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
18/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire FPT + RIFSEEP selon expérience + Caisse d’Action Sociale
Descriptif de l'emploi
Entre accueil, numérique et collections : votre quotidien ne sera jamais tout à fait le même !
Vous aimez transmettre, accompagner, trouver des solutions et vous appréciez le contact avec les publics autant que le travail sur les collections et les outils numériques.
Les 4C – Centre culturel communautaire des Cordeliers recherchent un·e Agent d’accueil et d’équipement, référent numérique et secteurs d’acquisition pour rejoindre leur équipe et contribuer au quotidien à l’accueil des publics et au fonctionnement de la médiathèque.
Vous aimez transmettre, accompagner, trouver des solutions et vous appréciez le contact avec les publics autant que le travail sur les collections et les outils numériques.
Les 4C – Centre culturel communautaire des Cordeliers recherchent un·e Agent d’accueil et d’équipement, référent numérique et secteurs d’acquisition pour rejoindre leur équipe et contribuer au quotidien à l’accueil des publics et au fonctionnement de la médiathèque.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de l’équipe des 4C, vous assurez une mission polyvalente autour de l’accueil des publics, des collections et du numérique.
Vous serez notamment chargé·e de :
• Accueillir, orienter et renseigner les usagers, sur place, par téléphone et par mail
• Accompagner les publics dans leurs recherches documentaires et l’utilisation des ressources numériques
• Assurer les inscriptions et les opérations de prêt, retour, réservations et navettes
• Être le référent numérique de proximité : accompagner les usagers et assurer le dépannage de premier niveau sur les postes publics, l’OPAC, les imprimantes et le Wi-Fi
• Assurer l’équipement, l’entretien et les réparations courantes des documents
• Participer au rangement, au classement et à l’organisation des collections
• Contribuer aux acquisitions et à la sélection de documents dans les secteurs qui vous seront confiés
• Participer aux animations culturelles, aux réunions d’équipe et aux groupes de travail transversaux
Vous serez notamment chargé·e de :
• Accueillir, orienter et renseigner les usagers, sur place, par téléphone et par mail
• Accompagner les publics dans leurs recherches documentaires et l’utilisation des ressources numériques
• Assurer les inscriptions et les opérations de prêt, retour, réservations et navettes
• Être le référent numérique de proximité : accompagner les usagers et assurer le dépannage de premier niveau sur les postes publics, l’OPAC, les imprimantes et le Wi-Fi
• Assurer l’équipement, l’entretien et les réparations courantes des documents
• Participer au rangement, au classement et à l’organisation des collections
• Contribuer aux acquisitions et à la sélection de documents dans les secteurs qui vous seront confiés
• Participer aux animations culturelles, aux réunions d’équipe et aux groupes de travail transversaux
Profils recherchés
CADRE STATUTAIRE
Cadre d’Emploi des Adjoints du Patrimoine – Catégorie C
Vous connaissez l’environnement des bibliothèques et médiathèques, leurs missions de service public et les techniques de recherche documentaire.
Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et bureautiques et maîtrisez l’utilisation d’un SIGB. Des connaissances en classification et catalogage constituent un atout.
Jours travaillés et horaires
Du mardi au samedi - Horaires variables entre 8h30 et 19h
Un soir de fermeture à 19h minimum. Travail un samedi sur deux.
Prise de poste : 01/11/2026
APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
• accueillir et accompagner des publics variés avec écoute, patience et pédagogie
• conseiller et orienter les usagers dans leurs recherches
• diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques de premier niveau
• équiper et réparer des documents
• travailler en équipe et rendre compte de votre activité
Vous êtes polyvalent·e, adaptable, organisé·e et disponible, avec un véritable sens du service public et de l’accès à la culture pour tous.
Une appétence pour le numérique, les collections et la relation aux publics sera particulièrement appréciée.
Cadre d’Emploi des Adjoints du Patrimoine – Catégorie C
Vous connaissez l’environnement des bibliothèques et médiathèques, leurs missions de service public et les techniques de recherche documentaire.
Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et bureautiques et maîtrisez l’utilisation d’un SIGB. Des connaissances en classification et catalogage constituent un atout.
Jours travaillés et horaires
Du mardi au samedi - Horaires variables entre 8h30 et 19h
Un soir de fermeture à 19h minimum. Travail un samedi sur deux.
Prise de poste : 01/11/2026
APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
• accueillir et accompagner des publics variés avec écoute, patience et pédagogie
• conseiller et orienter les usagers dans leurs recherches
• diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques de premier niveau
• équiper et réparer des documents
• travailler en équipe et rendre compte de votre activité
Vous êtes polyvalent·e, adaptable, organisé·e et disponible, avec un véritable sens du service public et de l’accès à la culture pour tous.
Une appétence pour le numérique, les collections et la relation aux publics sera particulièrement appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0384478846
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser :
Monsieur le Président Espace Communautaire Lons Agglomération, 4 avenue du 44e RI, 39000 Lons-le-Saunier
Candidature à déposer auprès de :
Madame Elodie CARON- Chargée de Recrutement-Formation - recrutements@lonslesaunier.fr
Monsieur le Président Espace Communautaire Lons Agglomération, 4 avenue du 44e RI, 39000 Lons-le-Saunier
Candidature à déposer auprès de :
Madame Elodie CARON- Chargée de Recrutement-Formation - recrutements@lonslesaunier.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.