Agent de maintenance polyvalent - Collège Lubet Barbon SAINT PIERRE DU MONT

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O040230501042618
Publiée le 22/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES LANDES
23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
Lieu de travail
Mont de Marsan
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
11/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Participer, au sein du Collège et en tant que membre de la communauté éducative, au service public de l'Éducation, par l'exercice des missions confiées au Département par la Loi du 13 août 2004 : accueil, maintenance générale, hébergement et restauration des élèves

Exercer les fonctions d'agent de maintenance polyvalent dans les bâtiments et espaces du Collège
Missions / conditions d'exercice
- Maintenir en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau des bâtiments et équipements du collège ; effectue l'entretien des espaces verts et extérieurs du collège ; participe à la fonction logistique du collège (réception, stockage, maintient et distribue les produits et matériels spécifiques de l'établissement, préparation des commandes) Il réalise en outre, selon un cahier des charges défini en concertation avec le chef d'établissement et le service bâtiment du Département des travaux d'amélioration et d'aménagement ;
- Assurer un appui ponctuel sur d'autres fonctions des personnels techniques du Collège, si nécessaire et en fonction des nécessités de service ;
- Collaborer au suivi des chantiers dans l'établissement ;
- Assister le Chef d'établissement dans la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène au travail

Description détaillée
Effectuer les travaux de premier niveau des bâtiments et équipements
- Diagnostic, contrôle et surveillance des systèmes et des équipements techniques ;
- Travaux d'entretien courant des équipements et des locaux ;
- Relation aux usagers (veiller au respect des règles et consignes de sécurité) ;
- Utilisation et maintenance courantes de l'outillage et des matériels ;
Entretenir des espaces verts et des extérieurs
- Entretien général des espaces extérieurs (tonte, taille) et cour;
- Entretien des outils de travail et des outils d'équipement mis à sa disposition ;
- Gère les déchets du site (tri sélectif, stockage et sortie des bacs à ordures) ;
Fonction logistique
- Réception, rangement et distribution des produits nécessaires aux différents travaux réalisés
- Suivi des travaux réalisés par les entreprises sur le site.
Rendre compte de tout problème rencontré dans l'exercice des missions
- Prévenir le chef d'établissement
- Rédiger à cet effet un document écrit : note, compte-rendu,...
Appui ponctuel sur d'autres fonctions des personnels techniques
Profils recherchés
- CAP dans un métier du bâtiment ou expérience professionnelle équivalente ;
- Discrétion, disponibilité, rigueur ;
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement du Collège et du Conseil Départemental ;
- Connaître les règles d'entretien d'un bâtiment ;
- Rédiger des documents écrits type compte-rendu et registres de sécurité ;
- Connaître la réglementation ERP ;
- Connaître la réglementation d'hygiène et de sécurité, la respecter et la faire respecter ;
- Connaître les consignes de sécurité du travail, les respecter et les faire respecter ;
- Connaître les conditions d'utilisation des produits d'entretien et les différents matériaux ;
- Connaître le fonctionnement des différents types d'outillages et de matériels ;
- Connaître les règles de gestion des stocks ;
- Connaître les techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et de matériels ;
- Avoir des notions de sécurité et de risques pour le public ;
- Selon les matériels et/ou véhicules mis à sa disposition, l'agent devra être titulaire des certificats d'aptitude adéquat.

Contact

Contact
0558054040
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires :
Madame Isabelle TRABELSI, Directrice-adjointe de l'Education, de la Jeunesse et des Sports, Responsable du secteur « Collèges »
Tél : 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du conseil départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.