Psychomotricien(ne)

Offre n° O040240101319291
Publiée le 05/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
EHPAD DE AIRE SUR ADOUR
18 rue du général labat
40800 Aire sur adour
Lieu de travail
Aire sur adour
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le psychomotricien, professionnel paramédical, cherche à travers toutes les possibilités d'action, de perception, de détente et d'expression à épanouir, améliorer et/ou corriger les fonctions mentales, comportementales et psychomotrices du résident.
L'intervention psychomotrice auprès de la personne âgée comprend un large champ d'actions avec entre autre la prise en charge de la douleur, de l'anxiété, des troubles psycho-comportementaux mais participe également à la prévention, au dépistage et aux soins de la personne souffrant de difficultés psychologiques ou motrices exprimées sur le plan corporel.
Missions / conditions d'exercice
Rôle du psychomotricien au sein des E.H.P.A.D. :
Auprès des résidents :
o Réaliser des bilans psychomoteurs étalonnés (Examen-géronto-psychomoteur, Test de Tinetti, Get up and go ...) et/ou des bilans d'observations
o Interpréter les données cliniques issues du bilan
o Comprendre le fonctionnement psychocorporel et l'histoire du résident afin de prévenir et de réguler les troubles du comportement
o Accompagner les résidents exposant des troubles psychomoteurs ou neuro-moteurs (trouble du tonus, du schéma corporel, des coordinations dynamiques générales, praxiques, de l'équilibre ...) au moyen de techniques de relaxation, d'éducation gestuelle, d'expression corporelle ou plastique et par des activités rythmiques, de jeu, d'équilibration et de coordination, en individuel ou en groupe
o Utiliser des médiations corporelles auprès des résidents présentant des troubles du comportement, des douleurs ou étant en fin de vie (recherche d'un mieux-être en favorisant plaisir et détente)
o Participer à la prévention des chutes en réalisant une observation psychomotrice des sujets à risques et mettre en place une prise en charge adéquate
o Élaborer et mettre en place des projets de co-soins :
- Participer à des temps de toilette avec les soignants lors des soins vécus comme difficile (opposition, douleurs, anxiété ...)
- Repas thérapeutique
- Réaliser des ateliers de " balnéothérapie " en collaboration avec l'AMP pour des prises en charges spécifiques
- Réaliser des séances Snoezelen en collaboration avec l'équipe soignante

Auprès des équipes :
o Sensibiliser aux différents troubles engendrés par le vieillissement : vécu corporel et psychique douloureux, défauts d'initiation motrice, trouble du schéma corporel, troubles toniques et réactions tonico-émotionnelle, ...

o Accompagner, sensibiliser les équipes soignantes à repérer et prendre en charge les troubles du comportement.

o Permettre la réflexion et alimenter les échanges autour de problématique en lien avec l'approche psychomotrice.

o Sensibiliser les équipes à l'utilisation de médiateurs psychocorporels dans l'accompagnement quotidien des troubles du comportement (Snoezelen, toucher-massage, chant ...).

o Participer à la coordination du PASA, via des réunions mutualisées.

o Participer au programme d'activité du PASA.

o Participer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés des résidents en équipe pluridisciplinaire.

o Organiser des formations en interne.

o Mettre en place des actions visant à améliorer le bien-être au travail.
o Soutenir et accompagner l'équipe pluridisciplinaire sur des problématiques ou questionnements spécifiques (temps d'écoute, conseils, transmissions de savoirs ...).

o Transmettre et rendre compte des bilans et des objectifs des prises en charge effectuées au domicile ainsi que de leurs avancées (transmission orale et écrite) afin de permettre une continuité dans l'accompagnement du bénéficiaire.

o Recueillir et analyser les demandes concernant un suivi psychomoteur.

o Participer au temps de coordination et réunion en équipe pluridisciplinaire si besoin.

o Participer au temps de transmission sur les secteurs auxquels une prise en charge psychomotrice est en cours.

Auprès des bénéficiaires et de leur entourage :
o Réaliser des bilans psychomoteurs en lien avec les difficultés relevées par les équipes afin de pouvoir déterminer des objectifs de prise en charge et poser une temporalité de suivi si celle-ci est possible.

o Réaliser des prises en charges individuelles de type :

- Prise en charge des appréhensions à la marche avec prévention des chutes primaire et secondaire

- Rééducations des troubles praxiques

- Prise en charge des troubles du schéma corporel, de l'image du corps et de son acceptation par l'utilisation de médiateur (relaxation psychomotrice, toucher-massage, hypnose ...)

o Expliquer les modalités et objectifs de la démarche au bénéficiaire et à son entourage.

o Proposer des conseils d'éducation thérapeutique relatifs au domaine d'activité (exemple : préventions des chutes)
Profils recherchés
Diplôme ou équivalent : Diplôme d'État de Psychomotricien exigé
Connaissances pratiques :
o Prévention des risques psycho-sociaux
o Réaliser des bilans en psychomotricité (Évaluations Gériatriques Standardisées, observations qualitatives, etc...)
o Définir des objectifs adaptés de prise en charge, avec les outils de médiation adéquats, les mettre en œuvre en collaboration et les évaluer
o Travailler en équipe
o Utiliser des techniques de toucher massage, d'hypnose et d'approche Snoezelen
o Utiliser des techniques d'expressions corporelles : musique, danse, chant, relaxation

Qualités relationnelles :
o Empathie
o Ecoute et observation
o Capacité d'adaptation
o Disponibilité
o Créativité
o Savoir communiquer

Contact

Contact
0558714100
Informations complémentaires
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Rémunération : statutaire + RIFSEEP
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Monsieur le Président du CIAS
- Par courriel : cdc@cdcaire.org
- Renseignements auprès de Madame DRAPEAU : 06 18 45 39 32

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.