APPRENTI MECANICIEN
Offre n° O040250528000116
Publiée le 28/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
20 av de la gare, Dax (Landes)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
22/06/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
RECRUTEMENT
GARAGE - SERVICES TECHNIQUES
APPRENTI MECANICIEN - 1 CONTRAT D'APPRENTISSAGE
GARAGE - SERVICES TECHNIQUES
APPRENTI MECANICIEN - 1 CONTRAT D'APPRENTISSAGE
Missions / conditions d'exercice
a. Entretien du parc de véhicules et de matériel thermique
o Participer aux contrôles préventifs et au diagnostic des pannes.
o Aider à réaliser les réparations mécaniques et techniques (moteur, carrosserie, hydraulique, etc.).
o Intervenir sur des opérations d’électricité et d’électronique.
b. Dépannages et interventions sur le terrain
o Participer aux interventions d’urgence.
o Contribuer à l’analyse et au diagnostic rapide des pannes pour limiter l’immobilisation des véhicules.
c. Gestion et suivi de l’activité
o Renseigner les fiches de travail (date, véhicules, kilomètres, travaux réalisés).
o Aider à renseigner les tableaux de bord et à mettre à jour le logiciel métier (Atal II).
Ces missions permettront à l’apprenti de développer ses compétences techniques, son sens de l’organisation et du travail en équipe, tout en découvrant le fonctionnement d’une collectivité territoriale.
o Participer aux contrôles préventifs et au diagnostic des pannes.
o Aider à réaliser les réparations mécaniques et techniques (moteur, carrosserie, hydraulique, etc.).
o Intervenir sur des opérations d’électricité et d’électronique.
b. Dépannages et interventions sur le terrain
o Participer aux interventions d’urgence.
o Contribuer à l’analyse et au diagnostic rapide des pannes pour limiter l’immobilisation des véhicules.
c. Gestion et suivi de l’activité
o Renseigner les fiches de travail (date, véhicules, kilomètres, travaux réalisés).
o Aider à renseigner les tableaux de bord et à mettre à jour le logiciel métier (Atal II).
Ces missions permettront à l’apprenti de développer ses compétences techniques, son sens de l’organisation et du travail en équipe, tout en découvrant le fonctionnement d’une collectivité territoriale.
Profils recherchés
Formation ciblée : BAC PRO maintenance des véhicules option A véhicules légers Lycée professionnel Frédéric Estève à Mont de Marsan
Profil : Être éligible au contrat d’apprentissage : de 16 à 29 ans
Avoir réalisé l’année de 2nd BAC PRO maintenance des véhicules ; le contrat d’apprentissage débutera à partir de l’année de 1ère BAC PRO maintenance des véhicules option A véhicules légers
Profil : Être éligible au contrat d’apprentissage : de 16 à 29 ans
Avoir réalisé l’année de 2nd BAC PRO maintenance des véhicules ; le contrat d’apprentissage débutera à partir de l’année de 1ère BAC PRO maintenance des véhicules option A véhicules légers
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération selon profil (de 27 à 100% du SMIC en fonction de l’âge du candidat)
Les candidatures accompagnées d'un CV+ lettre de motivation doivent être déposées via notre site Internet à partir du lien suivant
Les candidatures accompagnées d'un CV+ lettre de motivation doivent être déposées via notre site Internet à partir du lien suivant
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.