Adjoint au Chef de la Police Municipale

Offre n° O040251007000363
Publiée le 15/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie 40150 soorts hossegor, Soorts-Hossegor (Landes)
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
30/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire + ISFE part fixe et part variable
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Soorts-Hossegor, station balnéaire réputée et commune dynamique, attractive et à forte saisonnalité entre avril et octobre, recrute :

Placé (e) sous l’autorité du Responsable du Service de Police Municipale, au sein d’un service de 6 agents titulaires et 5 ATPM en saison, vous pilotez l'activité opérationnelle.
A partir des orientations politiques, vous mettez en œuvre des actions concrètes sur le territoire de la commune en matière de préservation de la sécurité, de la tranquillité et de la salubrité publique.
Vous assurez le lien avec le Responsable du service concernant l’activité de l’équipe, en coordination avec le secrétariat, et vous garantissez le reporting de cette activité lors des réunions hebdomadaires.
Vous assurez l’intérim du Responsable de service en son absence, garantissant la continuité du fonctionnement et de l’organisation.
Missions / conditions d'exercice
- Seconder le responsable du service dans le management des policiers municipaux, du secrétariat administratif de la PM, des ATPM, et des ASVP,
- Assurer l’accueil physique au poste ou accueil téléphonique en support au secrétariat (selon les besoins) ;
- Assurer le suivi des formations FCO et armement des agents ;
- Assurer le suivi et le bon fonctionnement du matériel professionnel mis à disposition ;
- Etablir les plannings de fonctionnement du service opérationnel ;
- Prise en charge et suivi de la maintenance des outils de services ;
- Assurer la surveillance de la voie publique et des bâtiments municipaux ;
- Assurer le maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique ;
- Assurer la Police de proximité, et les actions d'îlotage et de concertation auprès de la population (à pied, à vélo ou en voiture) ;
- Appliquer les pouvoirs de police du maire, les arrêtés et règlements municipaux en matière de police administrative ;
- Assurer la patrouille brigade des plages, surveillance tranquillité, sécurité et salubrité de l’espace littoral en relation avec les chefs de postes nageurs sauveteurs ;
- Constater les infractions au Code de la route (vitesse, stationnement, non-respect des règles du code de la route...) et procéder aux verbalisations ;
- Participer à la sécurisation de toutes les manifestations et évènements organisés sur le territoire de la commune ;
- Assurer la police de l'environnement et de l'urbanisme (propreté des rues, affichage sauvage, droits d'occupation du domaine public, contrôles et suivi des chantiers en relation avec le service urbanisme...) ;
- Gestion des animaux errants ;
- Assurer la mise en fourrière et le suivi des véhicules abandonnés ou gênants ;
- Rédiger les écrits professionnels (les mains courantes, rapports et PV) ;
- Assurer le visionnage et réponse aux réquisitions OPJ pour la vidéo protection ;
- Participer aux Opérations Tranquillité Absence ;
- Participer aux actions de surveillance de la commune et des bâtiments ;
- Participer à la mise en œuvre de nouveaux projets,
- Assurer la sécurisation des groupes scolaires et des traversées de route ;
- Assurer la surveillance des opérations funéraires (pose de scellés et exhumations).
- Coopérer de manière positive avec les partenaires institutionnels.
Profils recherchés
*Recrutement d’un fonctionnaire : Lauréat du concours avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois,
*Permis B obligatoire
*A jour de la Formation continue obligatoire des agents de Police Municipale.
*Titulaire de la formation préalable à l'armement télescopique et GAIL de + de 100 ml.

Contact et modalités de candidature

Contact
0558417910
Informations complémentaires
Merci d'adresser par courrier votre candidature, CV + lettre de motivation + derniers entretiens professionnels à l'attention de :
Monsieur Le Maire - Hôtel de Ville - 18, avenue de Paris - 40150 SOORTS-HOSSEGOR
ou par mail à : rh@hossegor.fr
Les candidatures sont à adresser au plus tard le 30 novembre 2025.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SOORTS HOSSEGOR
>Mairie 40150 soorts hossegor
40150 Soorts hossegor

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.