Policier municipal
Offre n° O040260205001323
Publiée le 05/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
149 av du quatorze juillet, Biscarrosse (Landes (40))
Poste à pourvoir le
15/04/2026
Date limite de candidature
07/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + ISFE + Avantages sociaux (titre-repas, participation santé, forfait mobilité durable, Comité d’œuvres Sociales, sport-santé durant le temps de travail)
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Chef du Service de la Police Municipale, au sein d’une équipe de 11 policiers municipaux, vous exécutez les missions de police administrative et judiciaire relevant de la compétence du Maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
Missions / conditions d'exercice
- Application des pouvoirs de police du Maire
- Surveillance de la voie publique et des biens publics
- Réalisation de toutes les missions de police administrative et judiciaire
- Veille au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies et surveillance des manifestations et festivités publiques
- Sécurité aux abords des établissements scolaires
- Police de circulation et stationnement
- Police de l’urbanisme, hygiène et salubrité
- Police de la navigation
- Police funéraire
- Application de la loi sur les chiens dangereux
- Participation active à la lutte et à la prévention de la délinquance
- Participation aux opérations mutualisées avec les autres forces de l’ordre
- Retour écrit et oral au Chef de Service ou à l’autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
- Surveillance de la voie publique et des biens publics
- Réalisation de toutes les missions de police administrative et judiciaire
- Veille au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies et surveillance des manifestations et festivités publiques
- Sécurité aux abords des établissements scolaires
- Police de circulation et stationnement
- Police de l’urbanisme, hygiène et salubrité
- Police de la navigation
- Police funéraire
- Application de la loi sur les chiens dangereux
- Participation active à la lutte et à la prévention de la délinquance
- Participation aux opérations mutualisées avec les autres forces de l’ordre
- Retour écrit et oral au Chef de Service ou à l’autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
Profils recherchés
Expérience dans une ville touristique similaire souhaitée
Titulaire permis B et permis A ou A2 apprécié
CONNAISSANCES
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance en matière de réglementation de la police municipale
COMPETENCES
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacités administratives : rédaction de notes, rapports, etc.
- Capacité à assurer le lien et à adapter sa communication avec différents interlocuteurs
QUALITES
- Dynamisme
- Discipline, rigueur, sens des responsabilités
- Sens du travail en équipe, de la psychologie et du dialogue
- Sens du devoir et du service public, discrétion
- Maîtrise de soi
- Capacité à rendre compte
- Grande disponibilité
Titulaire permis B et permis A ou A2 apprécié
CONNAISSANCES
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance en matière de réglementation de la police municipale
COMPETENCES
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacités administratives : rédaction de notes, rapports, etc.
- Capacité à assurer le lien et à adapter sa communication avec différents interlocuteurs
QUALITES
- Dynamisme
- Discipline, rigueur, sens des responsabilités
- Sens du travail en équipe, de la psychologie et du dialogue
- Sens du devoir et du service public, discrétion
- Maîtrise de soi
- Capacité à rendre compte
- Grande disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0558834040
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à envoyer avant le 7 mars 2026 :
Madame Le Maire de BISCARROSSE
BP 40101
40601 BISCARROSSE CEDEX
Ou par mail à : drh@ville-biscarrosse.fr
Renseignements :
Renseignements auprès de Francis PICCO - Chef du Service Police Municipale
(Tél : 06.87.39.82.40)
Renseignements statutaires auprès de Jennifer BARLIER – Responsable Ressources Humaines
(Tél : 05.58.83.83.86)
Madame Le Maire de BISCARROSSE
BP 40101
40601 BISCARROSSE CEDEX
Ou par mail à : drh@ville-biscarrosse.fr
Renseignements :
Renseignements auprès de Francis PICCO - Chef du Service Police Municipale
(Tél : 06.87.39.82.40)
Renseignements statutaires auprès de Jennifer BARLIER – Responsable Ressources Humaines
(Tél : 05.58.83.83.86)
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.