Agent allotissement

Offre n° O040260209001391
Publiée le 10/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Allee des camelias, Saint-Vincent-de-Tyrosse (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
20/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un agent polyvalent Allotissement Chauffeur (H/F)
Cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
Rattaché(e) au responsable de l’allotissement du pôle culinaire, dans la zone Atlantisud à Saint Geours de Maremne, les missions du poste consistent à :
- Répartir et assembler le barquettes individuelles ou collectives
- Assembler les plateaux-repas complets pour le portage à domicile
- Assurer la livraison des repas, et récupérer le matériel dans les EHPAD, Ecoles, crèches situés sur le territoire de MACS
Missions / conditions d'exercice
Allotissement

- Comptabiliser les barquettes nécessaires dans la chambre froide produits finis
- Contrôler et répartir les barquettes par bénéficiaires en fonction des bons de livraisons DATAMEAL
- Donner les cagettes en direct pour le portage à domicile
- Participer au chargement des camions
- Réaliser la gestion des plats témoins
- Assurer le nettoyage-désinfection du secteur


Livraison des repas

- Vérifier les températures des produits avant chargement des camions et lors du dépôt des produits dans les EHPAD, écoles et crèches de MACS
- Livrer les repas et récupérer le matériel
- Remonter les informations en provenance des EHPAD, écoles et crèches de MACS
- Amener les plats témoins dans les livraisons
- Assurer le nettoyage-désinfection des camions (intérieur et extérieur)
- Aider à la répartition des produits
- Contrôle, entretien et maintenance préventive du véhicule
Profils recherchés
Formation niveau V (CAP/BEP Cuisine / restauration collective, logistique, vente)
Permis B obligatoire
Permis C recommandé
Connaissance des règles d’hygiène et microbiologie
Respecter les règles d’hygiène en vigueur au pôle culinaire
Respecter les délais prévus pour les livraisons
Respecter les consignes, appliquer les règles de sécurité au travail
Capacité à travailler en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0558775793
Informations complémentaires
Poste à temps complet, rémunération statutaire et régime indemnitaire, à pourvoir au 1er mars 2026

Merci d’adresser votre candidature (Lettre de motivation + CV) avant le 20 février 2026 à l’attention de Monsieur le Président de MACS : contact@cc-macs.org

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.