ERGOTHERAPEUTE EN EHPAD
Offre n° O040260409000286
Publiée le 09/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
353 Rue lamartine, Parentis-en-Born (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
20/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération en fonction de la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP + CNAS à partir de 6 mois
Descriptif de l'emploi
EHPAD territorial convivial et dynamique de 70 places (dont 12 places de PASA), proche de l'océan et du lac, recherche une ou un ergothérapeute à temps complet (35h/semaine) disposant de réelles aptitudes relationnelles, et appréciant le contact avec des personnes âgées souffrant de troubles cognitifs importants.
En effet, partant du constat que la personne âgée est trop souvent mise à l'écart dans notre société, l'équipe de l'EHPAD se donne pour mission de changer le regard sur la vieillesse et le handicap et tente de remettre nos ainés au cœur de la vie en ouvrant l'établissement à l'extérieur. L'équipe encourage l'expression de chacun, respecte les convictions de tous et partage cette devise : " La fin de vie, c'est toujours la vie ".
En effet, partant du constat que la personne âgée est trop souvent mise à l'écart dans notre société, l'équipe de l'EHPAD se donne pour mission de changer le regard sur la vieillesse et le handicap et tente de remettre nos ainés au cœur de la vie en ouvrant l'établissement à l'extérieur. L'équipe encourage l'expression de chacun, respecte les convictions de tous et partage cette devise : " La fin de vie, c'est toujours la vie ".
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Direction, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire bienveillante mobilisée pour le bien être des résidents.
Vous stimulez la participation du résident aux activités de la vie quotidienne, proposez des entrainements à l’utilisation des aides techniques et effectuez des aménagements de l’environnement.
Vous développez auprès des résidents atteints de la maladie d’Alzheimer, des stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aide technique, modification des activités et de l’environnement)
Vous réalisez des ateliers d’équilibre et de prévention des chutes et proposez des alternatives aux contentions.
Vous travaillez en coopération avec les kinésithérapeutes intervenant dans l’établissement. Vous êtes en charge de la préconisation, du réglage et de l’adaptation des fauteuils roulants. Vous mettez en place un dispositif d’aide à la prévention et au traitement des escarres. Vous préconisez l’achat d’aide technique à la posture. Vous assurez la gestion du stock du matériel.
Vous stimulez la participation du résident aux activités de la vie quotidienne, proposez des entrainements à l’utilisation des aides techniques et effectuez des aménagements de l’environnement.
Vous développez auprès des résidents atteints de la maladie d’Alzheimer, des stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aide technique, modification des activités et de l’environnement)
Vous réalisez des ateliers d’équilibre et de prévention des chutes et proposez des alternatives aux contentions.
Vous travaillez en coopération avec les kinésithérapeutes intervenant dans l’établissement. Vous êtes en charge de la préconisation, du réglage et de l’adaptation des fauteuils roulants. Vous mettez en place un dispositif d’aide à la prévention et au traitement des escarres. Vous préconisez l’achat d’aide technique à la posture. Vous assurez la gestion du stock du matériel.
Profils recherchés
Compétences techniques
• Diplôme d’Ergothérapeute
• Mise en application des différentes formations obtenues, connaissance des problématiques du grand âge
• Prise en soins des personnes souffrant de troubles cognitifs
• Connaissance du projet d’établissement
• Connaissance de base des règles d’hygiène, de manutention et de prévention des risques
• Respect du secret médical et professionnel
Qualités humaines
• Patience, empathie, respect de la dignité
• Discrétion professionnelle et sens du service
• Autonome et disponible
• Maîtrise du stress face aux situations émotionnellement difficiles.
Poste à temps plein 35h/semaine.
La moitié de votre activité est dédiée au Pôle d’activité et de soins adaptés (PASA), l’autre moitié aux résidents de l’EHPAD
Rémunération en fonction de la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP + CNAS à partir de 6 mois
• Diplôme d’Ergothérapeute
• Mise en application des différentes formations obtenues, connaissance des problématiques du grand âge
• Prise en soins des personnes souffrant de troubles cognitifs
• Connaissance du projet d’établissement
• Connaissance de base des règles d’hygiène, de manutention et de prévention des risques
• Respect du secret médical et professionnel
Qualités humaines
• Patience, empathie, respect de la dignité
• Discrétion professionnelle et sens du service
• Autonome et disponible
• Maîtrise du stress face aux situations émotionnellement difficiles.
Poste à temps plein 35h/semaine.
La moitié de votre activité est dédiée au Pôle d’activité et de soins adaptés (PASA), l’autre moitié aux résidents de l’EHPAD
Rémunération en fonction de la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP + CNAS à partir de 6 mois
Contact et modalités de candidature
Contact
0558784290
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation + CV récent) à l’attention de Mme Magali CORRON, Directrice du CCAS et de l’EHPAD, par mail à « contact@ehpadparentis.fr » ou sur le site Emploi-Territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.