Agent de maintenance polyvalent spécialiste et référent chauffage climatisation
Offre n° O040260519000012
Publiée le 19/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 rue Victor Hugo, Mont-de-Marsan (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
19/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Maintenir les installations de chauffage et climatisation des bâtiments de la collectivité ;
Suivre les entreprises extérieures.
Accompagner les différents bureaux de contrôles.
Participer aux autres missions de l'atelier.
Suivre les entreprises extérieures.
Accompagner les différents bureaux de contrôles.
Participer aux autres missions de l'atelier.
Missions / conditions d'exercice
Intervenir prioritairement sur les installations de chauffage et de climatisation
Réaliser les dépannages de première intention sur le réseau de distribution, vérifier quotidiennement le bon fonctionnement des installations de production (chaudière, CTA).
Assister l'entreprise titulaire du marché de maintenance CVC.
Assurer les réparations courantes (cumulus, robinetterie...)
Participer aux missions de l'ensemble des activités du PMG et des manifestations extérieures, dans le cadre de la mutualisation
Participer aux interventions de dépannage et d'entretien dans tous corps de métier pour l'ensemble du patrimoine bâti du Département des Landes : siège, Maisons Landaises de la Solidarité, UTD, centres d'exploitation et bâtiments annexes du département
Informer, alerter, proposer des actions à son supérieur hiérarchique dans le cadre de ses missions sur l'état du patrimoine, les interventions à effectuer
Passer des commandes, gérer des stocks, gérer un lot d'outillage
Suivre les entreprises extérieures.
Construire et faire vivre un tableau de suivi de nos bâtiments
Réaliser les dépannages de première intention sur le réseau de distribution, vérifier quotidiennement le bon fonctionnement des installations de production (chaudière, CTA).
Assister l'entreprise titulaire du marché de maintenance CVC.
Assurer les réparations courantes (cumulus, robinetterie...)
Participer aux missions de l'ensemble des activités du PMG et des manifestations extérieures, dans le cadre de la mutualisation
Participer aux interventions de dépannage et d'entretien dans tous corps de métier pour l'ensemble du patrimoine bâti du Département des Landes : siège, Maisons Landaises de la Solidarité, UTD, centres d'exploitation et bâtiments annexes du département
Informer, alerter, proposer des actions à son supérieur hiérarchique dans le cadre de ses missions sur l'état du patrimoine, les interventions à effectuer
Passer des commandes, gérer des stocks, gérer un lot d'outillage
Suivre les entreprises extérieures.
Construire et faire vivre un tableau de suivi de nos bâtiments
Profils recherchés
Posséder une technicité avérée des systèmes de chauffage et de climatisation
Avoir des connaissances techniques en électricité, plomberie
Etre polyvalent
Connaître et respecter les règles de sécurité
Savoir déceler l'urgence d'une situation
Etre méthodique, organisé, rigoureux, ponctuel
Avoir le sens des responsabilités, éviter le gaspillage, prendre soins de ses outils
Etre capable de percevoir les besoins et de réagir, en fonction des priorités
Faire preuve de discrétion
Savoir prendre des initiatives
Faire preuve de disponibilité en cas de besoin
Savoir mener sa mission à son terme
Savoir travailler en équipe
Etre titulaire du permis B
Posséder une habilitation électrique d'exécutant des travaux simples en basse tension
S'informer en permanence des techniques nouvelles
Avoir des connaissances techniques en électricité, plomberie
Etre polyvalent
Connaître et respecter les règles de sécurité
Savoir déceler l'urgence d'une situation
Etre méthodique, organisé, rigoureux, ponctuel
Avoir le sens des responsabilités, éviter le gaspillage, prendre soins de ses outils
Etre capable de percevoir les besoins et de réagir, en fonction des priorités
Faire preuve de discrétion
Savoir prendre des initiatives
Faire preuve de disponibilité en cas de besoin
Savoir mener sa mission à son terme
Savoir travailler en équipe
Etre titulaire du permis B
Posséder une habilitation électrique d'exécutant des travaux simples en basse tension
S'informer en permanence des techniques nouvelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0558054040
Informations complémentaires
Contact :
Renseignements complémentaires :
Madame Anna DEMISTROUVICHE - Responsable du Pôle Moyens
Tél : 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Renseignements complémentaires :
Madame Anna DEMISTROUVICHE - Responsable du Pôle Moyens
Tél : 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES LANDES
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.