ATSEM (h/f)
Offre n° O040260701000896
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Toulouzette (Landes (40))
Poste à pourvoir le
31/08/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'ATSEM au sein d’une école maternelle assiste l’enseignant dans les activités quotidiennes de la classe et contribue à l’éveil, à l’autonomie et au bien-être des enfants. Il assure l’accueil, l’hygiène et la sécurité des élèves, participe à l’entretien des locaux et du matériel éducatif, et accompagne les enfants dans leurs apprentissages et leurs activités.
Par son rôle polyvalent, il favorise un environnement scolaire de qualité, sécurisant et adapté aux besoins des jeunes enfants. Il participe également à l'encadrement des différents temps d'accueil périscolaire.
Par son rôle polyvalent, il favorise un environnement scolaire de qualité, sécurisant et adapté aux besoins des jeunes enfants. Il participe également à l'encadrement des différents temps d'accueil périscolaire.
Missions / conditions d'exercice
1 - Activités principales :
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- transmettre les informations
- participer aux projets éducatifs
2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant l'école
- Accompagner les enfants durant le transport scolaire
- Accompagner les enfants à la sieste
- Participer aux temps périscolaires
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- transmettre les informations
- participer aux projets éducatifs
2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant l'école
- Accompagner les enfants durant le transport scolaire
- Accompagner les enfants à la sieste
- Participer aux temps périscolaires
Profils recherchés
- Etre Diplômé du CAP petite enfance ou avoir une expérience réussie d'au moins 5 ans dans un poste similaire
- Etre titulaire du concours d'ATSEM
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives)
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
* Aider à l'acquisition de l'autonomie
* Assurer la sécurité des enfants
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
* Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter
* Savoir gérer les conflits
* Savoir communiquer
* Disposer d'un sens de l'organisation
* Etre autonome, responsable, discret, patient
- Etre titulaire du concours d'ATSEM
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives)
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
* Aider à l'acquisition de l'autonomie
* Assurer la sécurité des enfants
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
* Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter
* Savoir gérer les conflits
* Savoir communiquer
* Disposer d'un sens de l'organisation
* Etre autonome, responsable, discret, patient
Contact et modalités de candidature
Contact
Maryse LESBARRERES, Présidente : 06.30.00.70.48
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer
par mail à sivu@chalosseadour.fr
ou par courrier à
SIVU CHALOSSE ADOUR
Mairie
1 place André Lafitte
40250 HAURIET
par mail à sivu@chalosseadour.fr
ou par courrier à
SIVU CHALOSSE ADOUR
Mairie
1 place André Lafitte
40250 HAURIET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.